軽作業員

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
（省令１号）定年年齢未満の労働者を募集・採用するため

不問

不問

不問

なし

その他

あり

３６協定における特別条項 なし

120分

日その他

週休二日制・その他

＊会社カレンダーあり（ＧＷ・お盆・年末年始）　＊その他の休日は相談の上決定。

労災

加入

あり（勤続期間不問）

あり　（一律　70歳）

あり　（上限　75歳まで）

あり　（上限　75歳まで）

なし

■週１回、週２回勤務など扶養内で無理なく働くことも可能です。　■定期的な通院なども柔軟に対応いたします。　■夏季・冬季等の期間限定や、他のお仕事との副業・兼業も　　可能です。　■労働条件により、各種加入保険、年次有給休暇付与日数等は　　変動します。　■忌引き休暇有り　■仕事工具の貸与について：業務中使用するヘルメット、　　フルハーネス、インパクトドライバー等を貸与しますので　　すぐに就労可能です。　■社用車での送迎があります。マイカー通勤を希望する場合は　　ご相談下さい。（駐車場無料）　■外国人の方の応募も歓迎しています。異なる価値観や多様性を　　受け入れ、地域社会や国際社会の貢献に尽力して参ります。　　■例）週に３日出勤（月１２日出勤）の賃金概算モデル　　時給×７時間×１２日＝８４，８４０円～１２６，０００円　　◎ご希望をまずはお気軽にお問い合わせください！　（月曜日から土曜日９時～１７時　日曜日を除く）

5人

面接（予定1回）

人事広報部

吉田　さやか （ ヨシダ　サヤカ ）

電話番号 0123-26-3200

ＦＡＸ 0123-26-3741

代表取締役　社長

瀧　雄一

3430001044479

登録番号：T3430001044479

法人基本情報：T3430001044479

昭和60年

300万円

なし

とび・土工工事業（仮設足場の組立・設置・解体がメイン）

弊社は１８歳から６８歳まで、平均年齢３４歳の若い世代を中心とした活発な会社です。日本を含め１３か国のか国の国籍の人が協力して働いています。