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宮城県仙台市太白区で工場 の求人

検索結果 1-7件 / 7件

電気工事士/計装・制御装置の設置、配線工事

株式会社扶桑エンジニアリング

採用人数:1人 受理日:2025年02月27日 有効期限:2025年04月30日

  • 宮城県仙台市太白区上野山1丁目3-20

  • TEL:022-307-1310 / FAX:022-307-1314
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 220,000円~340,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    第2・4・5土曜、日曜、祝日、GW11日間、夏季休暇9日間、年末年始休暇9日間 他

  • 直接ご応募いただけます。もし会社見学や説明会をご希望される方はメールか電話でご連絡下さい。また来社頂かなくとも、当社詳細をHPに掲載していますのでご参考下さい。 【元請会社の魅力】仕事は入札等によって受注、お客様から直接ご依頼を受けます。元請負いとして仕事に携わるため計画を立てやすく、利益はしっかり確保されるので心配はありません。利益は賞与や昇給、手当として社員へ還元します。参考:前年度賞与年8カ月 【当社で働くメリット】●専門的な知識を深め、更なる技術習得が望めます。●技術を磨けば待遇や活躍の場も広がります。●当社で実務を経験することで、受験資格や免許の実務経験の証明となります。 【キャリアアップ頑張る人を応援】資格・免許は費用会社負担、知識と技術力向上の為の研修会等へ積極的に参加しております。 【人を生かす経営】当社は経営理念として「人を生かす経営」に取り組んでおります。社員と経営者は良きパートナーであるという考えの基に信頼しあい、仕事をしています。社員の成長と定着を願い図るものです。 【補足事項】●夜間作業が発生することがあります。(年に1~2週間程度、年度末時期)●出張が年2回(隣県、1~3日程度)ほどあります。●休日出勤した際は代休制度もあります。

  • 創業以来堅実な事業展開をしてまいりました。地元の人材が活躍できる企業を目指し、生活や育児等も安心して行えるよう働き方改善に取り組んでいます。業績は良く、利益は社員へ還元しています。
  • 電気工事士としての技術を生かし、更なる活躍の場を広げませんか?産業用電気設備(計装・制御装置)の製作から設置工事まで行っています。一般電気工事のような重労働はなく、経験が浅くてもチームで仕事を行うので安心です。 【仕事の特徴】工場や公共施設(主に浄水場、ポンプ場、地下鉄施設など)の生活に欠かせないインフラ設備が対象の為、仕事は安定しています。入札等で仕事を受注する『元請負い』が多いため計画的に業務を進めやすく、年末年始等の連休も確保しています。 【当社で働く魅力】経験や技術によっては短期間で即戦力として活躍いただけます。安定して仕事がある為、長く働ける職場です。また業務エリアは仙台市内がほとんどで、転勤もありません。 変更範囲:変更なし

ハローワーク仙台公共職業安定所

電気系エンジニア/計装・制御装置の制作から設置【経験者】

株式会社扶桑エンジニアリング

採用人数:2人 受理日:2025年02月25日 有効期限:2025年04月30日

  • 宮城県仙台市太白区上野山1丁目3-20

  • TEL:022-307-1310 / FAX:022-307-1314
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 220,000円~340,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    第2・4・5土曜、日曜、祝日、GW11日間、夏季休暇9日間、年末年始休暇9日間 他

  • 直接ご応募いただけます。もし会社見学や説明会をご希望される方はメールか電話でご連絡下さい。また来社頂かなくとも、当社詳細をHPに掲載していますのでご参考下さい。 【元請会社の魅力】仕事は入札等によって受注、お客様から直接ご依頼を受けます。元請負いとして仕事に携わるため計画を立てやすく、利益はしっかり確保されるので安定しています。利益は賞与や昇給、手当として社員へ還元します。参考:前年度賞与年8カ月 【当社で働くメリット】●専門的な知識を深め、エンジニアとしての仕事に自信が持てるようになります。●技術を磨けば待遇や活躍の場も広がります。●当社で実務を経験することで、受験資格や免許の実務経験の証明となります。 【キャリアアップ頑張る人を応援】資格・免許取得は費用会社負担、知識と技術力向上の為の研修会等へ積極的に参加しております。 【人を生かす経営】当社は経営理念として「人を生かす経営」に取り組んでおります。社員と経営者は良きパートナーであるという考えの基に信頼しあい、仕事をしています。社員の成長と定着を願い図るものです。 【補足事項】●夜間作業が発生することがあります。(年に1~2週間程度、年度末時期)●出張が年2回(隣県、1~3日程度)ほどあります。●休日出勤した際は代休制度もあります。

  • 創業以来堅実な事業展開をしてまいりました。地元の人材が活躍できる企業を目指し、生活や育児等も安心して行えるよう働き方改善に取り組んでいます。業績は良く、利益は社員へ還元しています。
  • 産業用電気設備(計装・制御装置)の製作から設置工事までを行う電気エンジニアとして技術を磨きませんか?チームで仕事を行う為、経験が浅くても安心です。資格がない方は入社後取得のサポートがあります。 【仕事の特徴】対象となる設備は工場や公共施設(主に浄水場、ポンプ場、地下鉄施設など)です。いずれも生活に欠かせないインフラ設備の為、安定して仕事はあります。見積合せや入札で仕事を受注する『元請負い』が多く、計画的に業務を進めやすい環境です。 【当社で働く魅力】経験や技術によっては短期間で即戦力として活躍できます。安定して仕事があるため、長く働ける職場です。また業務エリアは仙台市内がほとんどで、転勤もありません。 変更範囲:変更なし

ハローワーク仙台公共職業安定所

設備保全(設備や機械のメンテナンス業務)

日研トータルソーシング株式会社仙台事業所

採用人数:15人 受理日:2025年02月13日 有効期限:2025年04月30日

  • 宮城県仙台市太白区大野田5丁目3-4
    (JR東北本線 太子堂駅 から 徒歩10分)

  • TEL:022-216-5625 / FAX:022-746-0226
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日) 230,000円~310,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

  • ■研修中の賃金は、月額23万円となりますが配属後はアップします。  ※基本給23万円+諸手当※月収例25万~31万円  ※配属先による。※昇給制度あり ■研修修了後に各勤務へ配属。配属2ケ月経過後、翌月1日に正社員登用 ■正社員登用後は、賞与年2回、昇給年1回有り ■資格取得支援制度、OJT制度、メンター制度、ジョブチェンジ制度、公平や評価制度など様々なキャリア制度を導入しています。 ■「機械保全技能士」の国家資格の取得可能です。受験費用の負担、勉強会開催、参考書の提供等も行いバックアップさせて頂きます。他にも仕事に必要な様々な資格取得が可能です。 ■定期的なキャリア面談も実施しているので安心して就業していただけます。 ■研修施設の見学随時受付中!見学のみでも可能です!お気軽にお問い合わせください! ■宮城県外の方でもご自宅近くの選考場所で対応可能です。随時ご相談ください。 

  • 当社のルーツは、「ものづくり」のアウトソーシングです。多様化した時代のニーズに応え、製造業を中心に、幅広い分野での総合人材サービスを提供しています。
  • 入社後、約2ヶ月間仙台テクノセンター内で設備保全の研修を行い電気・機械の専門知識を身に付けていただきます。設備保全技能士2級の基礎知識が学べます。座学と実技を行いますが実技中心の研修となっており装置や工具、測定機等に実際に触れて頂く実践的な内容です。研修修了後に設備保全(装置・機械のメンテナンス)のエンジニア業務へ従事いただきます。ご希望と適性等を考慮し職場配属となります。(研修期間中は賃金一律23万円になりますが職場配属後は昇給します。)機械保全とは、工場や施設等の機械や装置のメンテナンス等を行う仕事で工場内のドクターとも称されるお仕事です。オートメーション化やAI化が進む中で需要が増えているお仕事です。 「変更範囲:変更なし」

ハローワーク仙台公共職業安定所

製造業務(組立・検査・マシンオペレーター・梱包・出荷等)

日研トータルソーシング株式会社仙台事業所

採用人数:5人 受理日:2025年02月13日 有効期限:2025年04月30日

  • 宮城県仙台市太白区大野田5丁目3-4
    (JR東北本線 太子堂駅 から 徒歩10分)

  • TEL:022-216-5625 / FAX:022-746-0226
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日) 174,720円~174,720円

  • (1)9時00分~17時00分

  • 土日その他

    ・毎 週

  • ■未経験者歓迎!研修で自信をつけてからお仕事がスタート出来ます! ■希望に応じたキャリアアップのサポートを行っています! 研修中、配属後も専任スタッフがサポートします! 自分の適性が分からない方も心配いりません。 研修を通してあなたに合ったお仕事を一緒に探していきましょう! ■研修中の賃金は、時給980円となりますが配属後はアップします。 ●時給例1200円~1500円 ●月収例20万~30万円 ※配属先による ※昇給制度あり ■資格取得支援制度、OJT制度、メンター制度、 ジョブチェンジ制度、様々なキャリア制度を導入しています ■未経験者歓迎!転職回数不問!工場経験がなくても大丈夫です! ■福利厚生が充実!社会保険完備、寮完備、交通費支給! 研修中は通勤はもちろん、施設から徒歩圏内に寮もご用意しています。 寮は家具・家電・寝具付きですので遠方の方でも心配いりません。 ■キャリアアップ制度あり 資格取得支援や当社正社員登用制度、ほか研修制度もあり! *「聞くJOB!知るJOB!事業所説明会」開催 詳細は窓口へ

  • 当社のルーツは、「ものづくり」のアウトソーシングです。多様化した時代のニーズに応え、製造業を中心に、幅広い分野での総合人材サービスを提供しています。
  • 研修を受講後に希望や適性にあった工場でお仕事をしていただきます。 組立や検査、加工や機械の操作(マシンオペレーター)、梱包等、工場でのお仕事となります。 入社後、約2週間、当社の仙台技能センター内で製造の研修を行い工場で働く基礎知識を身に付けていただきます。工場作業の体験ワークや座学研修、キャリアアップした先輩方のお話なども聞いて頂きます。研修中にご自身の希望や適性に合った職場を相談しながら決めていけますので何が向いているのか知りたい方や確かめたい方にも安心してチャレンジ頂ける内容です。(研修期間中は賃金時給980円になりますが職場配属後は昇給します。)「変更範囲:変更なし」

ハローワーク仙台公共職業安定所

ルート営業

株式会社トキワ東北支店

採用人数:1人 受理日:2025年02月06日 有効期限:2025年04月30日

  • 宮城県仙台市太白区西中田1丁目18-40
    (JR東北本線 南仙台駅 から 徒歩7分)

  • TEL:022-226-7681 / FAX:022-242-8021
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日) 211,400円~253,100円

  • (1)9時00分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    年末年始休暇・夏季休暇(3日)

  • *男性も女性も活躍できます。  *利用する営業車:普通自動車・軽バン(いずれもAT)  *賃金は年齢を考慮します。  昇給及び賞与は勤務実績・業績等による。   <書類選考>事前連絡の上、履歴書・経歴ある方は職務経歴書及び 紹介状を郵送して下さい。追ってご連絡致します。 

  • 2018年に創業100周年を迎えた総合商社 7支店でENEOSの特約店として全国展開
  • 主な担当エリア:宮城県・福島県・山形県  工場が操業に必要な多種多彩な商材を取り扱う総合商社です。 まずは上司との同行営業を経験頂き、商品知識を身に着けて 頂きます。 複数年の実務経験を経てから営業活動が出来るような教育を 実施して参ります。 将来的に中堅幹部を目指して頂く職種となります。  変更範囲:変更なし

ハローワーク仙台公共職業安定所