最終更新日：2025年3月12日
建築施工管理
株式会社オンサイト
採用人数：1人 受理日：2025年2月3日 有効期限：2025年4月30日
募集内容
| 事業所名 | 株式会社オンサイト |
|---|---|
| 職種 | 建築施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 各建設現場における建築施工管理業務に従事して頂きます。 ※配属現場は経験やスキル、本人の希望等を考慮致します。 ※ブランクのある方でも安心して頂ける環境づくりを心がけております。 ・工事現場の写真管理、品質管理 ・協力会社に対し、連絡指示、工程の進捗確認 ・経験が豊富な方は施主対応、定例会対応も行って頂きます ・その他付随する図面業務、書類作成 変更範囲：なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヵ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒030-8570 青森県内各現場 |
労働条件
| 給与 |
月給 371440円 ~ 550100円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 | 職務手当 25,000 円～60,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 家族手当０ー２００００円 赴任手当０－７００００円 資格手当０－５０００円 子女養育手当０－２００００円 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 5年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・業績及び社員の勤務評価を基準とし、昇給及び賞与を支給 ・帰省費、退職金、褒賞金、各種祝い金の支給有り ・資格支援制度あり ・本採用時に業務用の携帯電話を貸与致します ・マイカー通勤：ガソリン代２５円／ｋｍ支給 ・賃金のｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるも のであり、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すもの でありません。 ※応募書類は面接時に持参してください。 |
受付情報
| 求人番号 | 04010-06843051 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2025年2月3日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 仙台公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 土木建築サービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 担当者 |
コンストラクション事業部 課長
草苅 一登 （ クサカリ カズト ）
電話番号 022-797-7191
ＦＡＸ 022-797-7192
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社オンサイト |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 渡邊 孝博 |
| 所在地 | 宮城県仙台市青葉区本町２丁目２番３号 鹿島広業ビル７階 |
| ホームページ | http://on-s.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成26年 |
| 資本金 |
1,050万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
建築、土木、空調・衛生・電気設備等の各種施工管理業務及び図面作成、サイト制作をはじめとしたＷＥＢサービス業 |
| 会社の特長 |
若手を中心に幅広い年代が活躍している会社です。社員ひとりひとりのライフスタイルに目を向け、より良い就業環境づくりを行っております。 |
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