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神奈川県横浜市神奈川区で人事 の求人

検索結果 1-10件 / 10件

営業アシスタント【株式会社iDA横浜支店】

株式会社iDA

採用人数:1人 受理日:2025年04月08日 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル11階 株式会社 iDA 横浜支店
    (JR横浜駅 から 徒歩5分)

  • TEL:080-4808-9523 / FAX:06-6244-8110
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 180,000円~240,000円

  • (1)9時30分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    夏季休暇、年末年始休暇

  • ※「同意書【個人情報の取扱いに関して(社員応募時)】」は以下 をご確認の上、メールに【個人情報の取扱いに同意します】とご記 載ください。 ida-mode.com/lp/pp_download/  【事前連絡不要】 応募に係る事前連絡は不要ですが、求人内容について質問等がある場合は、ハローワークの窓口を通じて受付けます。  ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募の方は除く)  ※雇用期間:更新上限なし

  • ファッションビジネス専門に全国展開する唯一の人材エージェントです。主なサービスメニューは人材派遣・紹介・トレーニング。  店舗運営事業。詳細はホームページにてご確認下さい。
  • ファッション・コスメ業界特化の人材会社として唯一の全国展開を 行い、クライアントニーズに応じて人材紹介、派遣、教育、店舗運 営などトータルメニューでサービスを提供しています。ミッション は「WORKING DREAM(働くことによって夢を実現しよ う)」、密なコミュニケーションとフォロー、教育をミックスして 人材を育て上げる点が当社の特徴です。 <具体的なお仕事内容>      【変更範囲:変更なし】 電話対応(求職者、就業中の派遣社員、クライアント企業の人事担当者)、求職者や派遣社員の個人情報登録、求人票の作成・更新、派遣社員の契約書作成(整合チェック・作成・発送手配)、派遣社員の勤怠処理及び管理業務(派遣社員のタイムシート回収・整合チェック・勤怠システム登録作業)、その他営業サポート全般

ハローワーク大阪東公共職業安定所

人事領域システムの維持・運用保守(在宅勤務可)

キャル株式会社横浜オフィス

採用人数:2人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング10F
    (横浜駅 から 徒歩3分)

  • TEL:045-328-1252 / FAX:045-328-1262
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 294,000円~432,400円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

  • ※電話面接やWeb面接も実施しておりますので、  詳細はご応募頂いた際にご案内いたします。  ※メールアドレスでの応募も歓迎しておりますので、  お気軽にご応募ください。  また、応募書類に必ずメールアドレスの記載を  よろしくお願いいたします。  ※在宅勤務の場合は、PC貸与あり。  通信環境整備:応募者による。  勤怠管理:専用サイトによる。  ※賞与は前年度に関しては業績好調により年2回でしたが、  業績によっては年1回の可能性あり。  ※弊社のプロジェクト先での業務もございます。  ※2025年2月に横浜オフィス移転いたしました。  以前の約4倍の広さで駅徒歩3分と、利便性も良くなりました。 

  • 弊社の強みは営業力の強さとエンジニアのサポート体制です。営業担当とカウンセラーも豊富に在籍しており、ワークライフバランスを重視し安心して働ける会社です。
  • 【歓迎/優遇スキル】 ・Java、SQL、Linuxコマンドでの開発経験 ・資料作成(ドキュメンテーション)スキル ・コミュニケーションスキル  ※ご希望やご経験を考慮して業務の内容はご相談させていただきます。 ※ブランク歓迎 ※WEB面接実施中  変更範囲:ITエンジニアとしての業務

ハローワーク横浜公共職業安定所

新規開拓営業/横浜市神奈川区

株式会社ジョブウェーブ

採用人数:3人 受理日:2025年03月11日 有効期限:2025年05月31日

  • 神奈川県横浜市神奈川区大口通130‐8 KOYO大口ビル201号室 当社 横浜営業所
    (横浜線 大口駅 から 徒歩2分)

  • TEL:090-5059-1983
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 300,000円~300,000円

  • (1)9時00分~18時00分

    (2)10時00分~19時00分

    (3)11時00分~20時00分

  • 土日祝日

    ・毎 週

  •  応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン ライン自主応募の場合は不要。  オンライン自主応募可:求職者マイページを開設すると「自主応募」のボタンから24時間いつでもオンラインで応募できます。  ハローワークから事前連絡をして下さい。面接日を設定します。  面接時に応募書類をご持参下さい。

  • 中小企業の採用活動のサポートと活性化を目指している当社は、設立4期目にして既に10,000社以上との取引実績を持ち、2022年度の年商は3.5億円を超え成長を続けています。
  • 自社メディアで高い成約率を誇る【求人広告の提案営業】 =具体的には= ●アプローチ:テレアポで新規顧客を開拓し、人事採用に関する 課題のご相談に応じる ●ヒアリング・広告提案:アポ取得後、人材ニーズや予算、採用計 画などを伺い、掲載スケジュール、広告コンセプトをご提案 ●見積り・契約・掲載手続き:自社の制作部門へ広告の制作を依頼 ●効果の分析、継続提案:掲載後は、広告の反響など効果を検証、 継続的にフォロー 自由な発想で営業スキルを磨き成果を上げるチャンスです。 高率インセンティブ制度でしっかり稼げます! (変更範囲:変更なし)

ハローワーク飯田橋公共職業安定所

総務(行政書類作成 他)/正職員【法人本部(横浜駅)】

社会福祉法人秀峰会

採用人数:2人 受理日:2025年03月07日 有効期限:2025年05月31日

  • 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4F 社会福祉法人秀峰会 法人本部(水源の森)
    (JR横浜駅 から 徒歩12分)

  • TEL:045-534-4186 / FAX:045-290-0811
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日) 209,000円~236,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・その他

    月9日休日+年間で6日休日=年間合計114日

  • ・昇給は本人の能力による ・保育園基本保育料一部法人負担制度あり  応募書類は下記までご郵送、またはメールをお送り下さい。  〒221-0844 横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階 社会福祉法人秀峰会 人財部 採用担当  「オンライン自主応募可」       

  • 「天に星・地に花・人に愛」を法人のテーマに掲げ、横浜市内に164事業所を保有する大型社会福祉法人です。幅広い介護、保育サービスを展開し、地域住民を支える支援活動を展開しています。
  • 【本部の総務部門にて各種業務を担当】経理・人事業務は別部署で対応するため、総務業務に専念できる環境です <業務内容> ・理事会運営 ・各種行政書類の作成、手続き ・介護報酬改定に伴う諸業務 ・契約書、重要事項説明書、料金表の作成、管理 ・内部監査サポート ・助成金等の情報収集、管理 ・その他 庶務業務 等  (業務変更の範囲:法人が指定する業務全般)

ハローワーク横浜公共職業安定所

総務(行政書類作成 他)/パート【法人本部(横浜駅)】

社会福祉法人秀峰会

採用人数:2人 受理日:2025年03月07日 有効期限:2025年05月31日

  • 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4F 社会福祉法人秀峰会 法人本部(水源の森)
    (JR横浜駅 から 徒歩12分)

  • TEL:045-534-4186 / FAX:045-290-0811
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,400円~1,400円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

    土日は休み。 勤務曜日は勤務日数(週3~5日)によって変動します。

  • ・労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なる ・昇給は本人の能力による ・保育園基本保育料一部法人負担制度あり  応募書類は下記までご郵送、またはメールをお送り下さい。  〒221-0844 横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階 社会福祉法人秀峰会 人財部 採用担当    「仕事と子育てが両立しやすい求人」   ・子育て終了後フルタイムへの勤務変更相談可   ・育児等退職者の再雇用相談可  「オンライン自主応募可」

  • 「天に星・地に花・人に愛」を法人のテーマに掲げ、横浜市内に164事業所を保有する大型社会福祉法人です。幅広い介護、保育サービスを展開し、地域住民を支える支援活動を展開しています。
  • 【本部の総務部門にて各種業務の補佐】経理、人事業務は別部署で対応しますので、総務業務に専念できます <業務内容> ・理事会運営 ・各種行政書類の作成、手続き ・介護報酬改定に伴う諸業務 ・契約書、重要事項説明書、料金表の変更、管理 ・内部監査サポート ・助成金等の情報収集、管理 ・その他庶務業務 等  (業務変更の範囲:法人が指定する業務全般)

ハローワーク横浜公共職業安定所

採用人事業務(パート)

株式会社BrilliantMother

採用人数:2人 受理日:2025年02月18日 有効期限:2025年04月30日

  • 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-10-1 MINDANビル 5階
    (JR・東横線 横浜駅 から 徒歩3分)

  • TEL:045-620-4507 / FAX:045-620-4536
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,200円~1,500円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・有給:年次有給休暇、就業規則に定める特別休暇 ・無給:産前産後休暇、育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇

  • 事業拡大につき社員を募集しております。小さな会社ですが、女性が活躍しやすく子育てとの両立がしやすい組織づくりを推進し、様々な環境・制度を整えています。 ・オフィスは横浜駅徒歩3分の通勤しやすい場所にあり、転勤や  派遣はありません。 ・人事評価規定に基づく昇給制度あり ・個人面談を年2回以上おこない、希望や適性能力を活かした  昇給制度、評価制度等キャリア支援の実施 「仕事と子育てが両立しやすい求人」 ・保育施設等の送迎時間に対応し、出退勤時間や勤務時間の調整が  可能です。 ・子供の急な病気や保育所・学校行事の際に1日ま たは時間単位で休暇を取得、またはシフト調整をすることができ ます。 ・育児や介護にかかわる理由による休暇取得配慮可  子育てに理解のある社員ばかりです。 ・試用期間後、在宅勤務による勤務調整可 ・残業時間毎月平均2時間以内(2023年度実績) ・女性活躍推進法、次世代育成支援法に基づく一般事業主行動計画  を策定・公表・推進しています(詳細はHPに掲載しております  のでご確認ください) ・労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。

  • バックオフィスのプロとしてスキルと心を磨きながら、真に自立する力を身に付ける場と機会を提供することが当社の理念です。母親社員が多く、育児とキャリアの両立を目指す方に最適な職場です。
  • 人事代行として顧客の採用、制度・研修等担当していただきます。 1.採用  ・求人広告の作成・掲載  ・応募者対応(書類選考・面接調整)  ・面接代行  ・内定者フォロー 2.人事制度・研修の企画運営  ・人事評価制度の設計  ・研修プログラムの運用 目標を持って自律的に仕事に取組み、自分自身を成長させていく意欲のある方、当社の理念に沿って自身の知識スキルを高める意欲がある方を募集致します。 変更範囲:変更なし

ハローワーク横浜公共職業安定所

採用人事業務

株式会社BrilliantMother

採用人数:2人 受理日:2025年02月13日 有効期限:2025年04月30日

  • 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-10-1 MINDANビル 5階
    (JR・東横線 横浜駅 から 徒歩3分)

  • TEL:045-620-4507 / FAX:045-620-4536
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 210,000円~240,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・有給:年次有給休暇、就業規則に定める特別休暇 ・無給:産前産後休暇、育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇

  • 事業拡大につき社員を募集しております。小さな会社ですが、女性が活躍しやすく子育てとの両立がしやすい組織づくりを推進し、様々な環境・制度を整えています。 ・オフィスは横浜駅徒歩3分の通勤しやすい場所にあり、転勤や  派遣はありません。 ・人事評価規定に基づく昇給制度あり ・個人面談を年2回以上おこない、希望や適性能力を活かした  昇給制度、評価制度等キャリア支援の実施 「仕事と子育てが両立しやすい求人」 ・保育施設等の送迎時間に対応し、出退勤時間や勤務時間の調整が  可能です。 ・子供の急な病気や保育所・学校行事の際に1日または時間単位  で休暇を取得、またはシフト調整をすることができます。 ・育児や介護にかかわる理由による休暇取得配慮可  子育てに理解のある社員ばかりです。 ・試用期間後、在宅勤務による勤務調整可 ・残業時間毎月平均2時間以内(2023年度実績) ・女性活躍推進法、次世代育成支援法に基づく一般事業主行動計画  を策定・公表・推進しています(詳細はHPに掲載しております  のでご確認ください)

  • バックオフィスのプロとしてスキルと心を磨きながら、真に自立する力を身に付ける場と機会を提供することが当社の理念です。母親社員が多く、育児とキャリアの両立を目指す方に最適な職場です。
  • 人事代行として顧客の採用や人事制度研修等担当していただきます 1.採用  ・求人広告の作成・掲載  ・応募者対応(書類選考・面接調整)  ・面接代行  ・内定者フォロー 2.人事制度・研修の企画運営  ・人事評価制度の設計  ・研修プログラムの運用 目標を持って自律的に仕事に取組み、自分自身を成長させていく意欲のある方、当社の理念に沿って自身の知識スキルを高める意欲がある方を募集致します。 変更範囲:変更なし

ハローワーク横浜公共職業安定所

人事(採用)【法人本部】

社会福祉法人秀峰会

採用人数:2人 受理日:2025年02月14日 有効期限:2025年04月30日

  • 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4F 社会福祉法人秀峰会 法人本部(人財部)(当社事務所)
    (JR横浜駅 から 徒歩13分)

  • TEL:045-534-4186 / FAX:045-290-0811
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日) 184,000円~254,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・その他

    月9日休日+年間で6日休日=年間合計114日

  • ・昇給は本人の能力による ・保育園基本保育料一部法人負担制度あり  応募書類は下記までご郵送、またはメールをお送り下さい。 オンライン自主応募の方はハローワークの紹介状は必要ありません。  〒221-0844 横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階 社会福祉法人秀峰会 人財部 採用担当    「オンライン自主応募可」 

  • 「天に星・地に花・人に愛」を法人のテーマに掲げ、横浜市内に164事業所を保有する大型社会福祉法人です。幅広い介護、保育サービスを展開し、地域住民を支える支援活動を展開しています。
  • 秀峰会の様々なサービスの採用に関わることができます。多職種の事業所の運営を陰で支えるお仕事です。  ・新卒、中卒採用の施策立案、計画、実施等 ・求人媒体とのやりとり ・説明会、面接などの実施 ・福利厚生の企画立案、運営 ・社宅の管理、手続き等  必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 新卒、中卒採用業務経験者歓迎 (業務変更の範囲:法人が指定する業務全般)

ハローワーク横浜公共職業安定所