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埼玉県で建設 の求人

検索結果 1-10件 / 578件

建設資材の仕分け管理業務(所沢営業所)/60歳以上

株式会社セブス

採用人数:2人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 埼玉県所沢市大字下富1442-1 株式会社セブス 所沢営業所
    (西武線 新所沢駅 から 車5分)

  • TEL:043-306-7200
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,300円~1,400円

  • (1)6時00分~15時00分

  • 日その他

    ・その他

    夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇(会社規定による)

  • ・雇用条件に応じて雇用保険・社会保険に加入します。  ・年次有給休暇は法定通り付与します。  ・フォークリフト免許をお持ちでなければ、講習費用を会社が半額 支援致します。  ※資格取得支援制度あり  ・フォークリフトはブランクがある方(しばらく運転していない方 )でも大歓迎です。  【外国人雇用について】 外国人の方を歓迎します。弊社は外国人の方を応援し、積極的に採用します。※日本語の日常会話ができる方を希望します。  「更新上限:なし」

  • シニアスタッフ大活躍中 平均年齢65歳。直近2年間11営業所増設!急成長の企業です。大手足場資材会社の直請業務なので閑散 期のない安定した仕事です。
  • 営業所内の資材置き場(屋外)での各作業をお願いします。 【検品】かんたんに手入れして不良部材を取り除きます。 【仕分け】資材は大きさや形が種類により異なりますので仕分けし ます。 【梱包】規定数にまとめたら帯鉄で梱包☆工具を使って止めるだけ 【その他片付け】養生シートを畳んだり、細かい部材の片付け☆ 【入出庫チェック】主要品番の部材をカウントチェックします。 トラック入出庫の確認してタブレットに入力するだけ! 【運搬】フォークリフトを使用して梱包された資材を指定の場所へ 積む作業をお願いします! ☆作業ノルマは一切なし!役割分担されているので一人の負担が少 ない仕事です☆            「変更範囲:変更なし」

ハローワーク千葉南公共職業安定所

発注者支援業務 工事監督支援 施工管理 埼玉県北葛飾郡

新建設コンサルタント株式会社

採用人数:2人 受理日:2025年03月31日 有効期限:2025年05月31日

  • 埼玉県杉戸町北葛飾郡高野台西1丁目10ー1 当社 現場事務所
    (東武日光線 杉戸高野台駅 から 徒歩1分)

  • TEL:03-5789-5481
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.8日) 460,000円~550,000円

  • (1)8時30分~17時15分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・年末年始(12/29~1/3)、夏期休暇 休日は、基本的に発注元と同じ

  • ■勤務地について、ご希望のある方は別途ご相談ください。 国土交通省、地方自治体 (東北地方、関東地方、中部地方、近畿地方など)  ■発注者支援業務<希望する業務をお選びください。>  ・<急募>工事監督支援業務  ・<急募>資料作成業務  ・積算技術業務  ・設計コンサルティング業務(数量算出、図面の修正など)  ・河川巡視支援業務  ・道路許認可審査・適正化指導業務  ・調査設計資料作成業務  ・施工体制調査員  ・建設プロジェクト・マネジメント業務  ※応募書類等の送付方法につきましては、基本的にEメールで送付 頂きたいと思います。

  • 働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。
  • 国土交通省や地方自治体においての発注者支援業務に従事します。 ・発注者側の立場で工事の監督補助、施工状況の照合・把握 ・関係機関との協議・調整に必要な資料の作成等  工事発注者を支援する業務に従事し、施工管理や品質管理、設計変 更などの支援を行います。 就業場所は、国土交通省・地方自治体が発注する公共機関になりま す。通勤は、直行直帰となります。 ※基本的に、土日祝祭日は、休日となります。 *受注が多く、増員募集しております。 ※実績については当社HPをご覧下さい。 変更範囲:求人に関する特記事項の発注者支援業務を参照

ハローワーク草加公共職業安定所

建設資材の仕分け管理業務(所沢営業所)

株式会社セブス

採用人数:2人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 埼玉県所沢市大字下富1442-1 株式会社セブス 所沢営業所
    (西武線 新所沢駅 から 車5分)

  • TEL:043-306-7200
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,300円~1,400円

  • (1)6時00分~15時00分

  • 日その他

    ・その他

    夏季休暇、GW、年末年始休暇、有給休暇(会社規定による)

  • ・雇用条件に応じて雇用保険・社会保険に加入します。  ・年次有給休暇は法定通り付与します。  ・フォークリフト免許をお持ちでなければ、講習費用を会社が半額  支援致します。※資格取得支援制度あり  *フォークリフトは、ブランクがある方(しばらく運転していない  方)でも歓迎します。  【外国人雇用について】 外国人の方を歓迎します。弊社は外国人の方を応援し、積極的に採用します。(日本語の日常会話ができる方を希望します)  「更新上限:なし」

  • シニアスタッフ大活躍中 平均年齢65歳。直近2年間11営業所増設!急成長の企業です。大手足場資材会社の直請業務なので閑散 期のない安定した仕事です。
  • 営業所内の資材置き場(屋外)での各作業をお願いします。 【検品】かんたんに手入れして不良部材を取り除きます。 【仕分け】資材は大きさや形が種類により異なりますので仕分けし      ます。 【梱包】規定数にまとめたら帯鉄で梱包☆工具を使って止めるだけ 【その他片付け】養生シートを畳んだり、細かい部材の片付け☆ 【入出庫チェック】主要品番の部材をカウントチェックします。  トラック入出庫の確認してタブレットに入力するだけ! 【運搬】フォークリフトを使用して梱包された資材を指定の場所へ     積む作業をお願いします! ☆作業ノルマは一切なし!役割分担されているので一人の負担が少  ない仕事です☆          「変更範囲:変更なし」

ハローワーク千葉南公共職業安定所

SE・プログラマ(経験あれば尚可)

株式会社ティー・エス・イー

採用人数:3人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 埼玉県狭山市富士見1-3-11
    (西武新宿線 狭山市駅 から 徒歩7分)

  • TEL:04-2950-0071 / FAX:04-2950-0072
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 195,000円~340,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日

    ・毎 週

  • *職場見学できます。具体的なお仕事や社内の雰囲気がイメージで きます。  *まだまだ小さい会社ですので、コアメンバーとして一緒に会社を 大きくして盛り上げてくれる人を募集します。  *経験の浅い方、入社後に研修からスタートできます。  *当社年齢構成 │年齢層│~20代│ 30代│40代~│         ├───┼────┼────┼────┤         │人数 │ 15名│  7名│ 10名│   ・電話連絡の上、履歴書、職務経歴書、紹介状を郵送して下さい。 書類選考後、面接日等をご連絡いたします。  ・紹介連絡:平日 9:00~18:00      (12:00~13:00)否

  • FA/OA問わず幅広いシステム開発、システム運用など、お客様のニーズに沿ったITソリューションを提供しております。社内受託、開発メイン。全体的に若く働きやすい会社です。
  • *弊社は自動車メーカー、建設業界などを顧客に持ち、受託開発を メインに行っている会社です。 ・主に勤務地が自社になるため、社内でじっくり腰を据えて開発に 打ち込める環境が特徴です。 ・仕事に関してもマクロ、在庫管理、勤怠管理などから、画像処理 AIなど多岐にわたる受注があるため、今まで身に付けたご自身 のスキルを活かしながら働くことが可能です。 ・社用車で、客先にシステム等を納品することもあります。 ※過度な残業は無く月平均10時間程度、就業時間内の業務推進を スタンスとしています。開発、設計をスケジュール管理しながら  キャリアアップが望めます。 ※変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク所沢公共職業安定所

産業廃棄物、一般廃棄物中間処理施設(木くず)の構内作業員

株式会社クワバラ・パンぷキン

採用人数:2人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 埼玉県川口市領家5丁目14-40  
    (京浜東北線赤羽駅 から 車20分)

  • TEL:048-852-7496 / FAX:048-855-0067
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.1日) 190,800円~190,800円

  • (1)9時45分~19時00分

  • 日祝日その他

    ・な し

    その他会社カレンダーによる

  • ・書類選考/事前に応募書類(履歴書・ハローワーク紹介状)を郵送、またはEメールにてお送りください。その後面接日程をご連絡差し上げます。 ・ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇はいずれも1週間程度まとめたお休みが取れます、(その年のカレンダーにより日数は前後しますが、連続した休暇になるように考慮しています。) ・昇給については会社の業績及び本人の評価等を総合的に考慮し、必要に応じて行ないます。 ・賞与は年2回、会社の業績と評価制度により支給有無、支給額が決まります。 実績として過去に支給無しはありません。  ■選考場所 駐車場がありますのでマイカーでお越しいただくことも可能です。弊社に入社した場合に予定している通勤方法でお越しになることをお勧めします。  【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】 中高年層(ミドルシニア)で正社員雇用の機会に恵まれなかった方も歓迎します。

  • 建物解体工事業、アスベスト除去を主たる業務とし、建設系産業廃 棄物処理を主とした事業は4施設を展開。経営理念「価値ある未来 と環境を創造する」の下、近年SDGsを推進し業務取組
  • ・家屋解体工事から排出される木くずや、物流業等から排出される 木製パレット、造園業等から排出される樹木類をリサイクルするた めに細かく砕き、木質バイオマス原料・燃料を生産する工場です。 ・搬入するお客様の車の誘導や、荷下し支援、工場内清掃、木くず に異物が混入している場合はその除去を行っていただきます。 ・重量物は重機やフォークリフトで移動します。 ・最初は先輩の仕事を見学し仕事の流れを把握していただき、簡単な作業から始めて、徐々に作業員としてスキルを磨いて下さい。 ・各種資格(車両系建設機械やフォークリフト等)は会社負担(一 定の条件あり)で取得していただくことができ、特に向上心の高い方はスキルアップが望める職場です。 【ミドルシニア歓迎求人】変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク浦和公共職業安定所