最終更新日：2025年3月4日
在宅ヘルパー：（須賀川市）ニチイケアセンター西川
株式会社ニチイ学館郡山支店
採用人数：1人 受理日：2025年2月10日 有効期限：2025年4月30日
-
福島県須賀川市
東北本線 須賀川駅 から 車8分
募集内容
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館郡山支店 |
|---|---|
| 職種 | 在宅ヘルパー：（須賀川市）ニチイケアセンター西川 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | サービス提供責任者として訪問介護計画書を作成、各機関と連携を図りサービス提供を実施。シフトやサービス内容の調整等、非常勤スタッフへの指導を管理者と連携して実施。緊急時の対応等。 ＊マイカー使用（ガソリン代は通勤費に含む） （変更範囲：会社の定める業務） |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒962-0055 福島県須賀川市新町１１１ ニチイケアセンター西川
東北本線 須賀川駅 から 車8分
|
労働条件
| 給与 |
月給 246610円 ~ 258610円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 資格手当 8,000 円～20,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 資格手当：介護福祉士８０００円、 介護支援専門員＋２０，０００円 時間帯別加算手当：１５０円／時 早朝（６～８時）夜間（１８～２２） 子ども手当（社内規定あり） 勤続年数加算手当：～２０００ |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)9時00分～18時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
110日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 シフト表にて休日を設定（４週６休以上） お盆・年末年始休暇：なし |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 7年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり （上限 65歳まで） |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊賞与について 支給額０円となるのは評価期間中に基準を満たす勤務実績がない等の特段の事情がある場合であり、平均支給額は５３６，３４２円 ＊勤続年数加算手当（社内規定あり） ＊マイカー通勤：駐車場なし（自己確保・自己負担） 「次世代育成支援対策推進法に基づく認定事業所」 「働き方改革関連認定企業」 |
受付情報
| 求人番号 | 07040-03262451 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2025年2月10日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 郡山公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 医療に附帯するサービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
・
電話番号 024-936-7247
ＦＡＸ 024-923-8178
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館郡山支店 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
支店長 大越 明美 |
| 所在地 | 福島県郡山市駅前２丁目１１－１ ビッグアイ１６Ｆ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和43年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 派１３－０１０３１０ |
| 会社の特長 |
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており、「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 |
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