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山梨県甲斐市で教育 の求人

検索結果 1-7件 / 7件

タクシー運転者[甲斐営業所]

山梨交通株式会社

採用人数:10人 受理日:2025年04月10日 有効期限:2025年06月30日

  • 山梨県甲斐市島上条914  甲斐営業所

  • TEL:055-267-0088 / FAX:055-267-0008
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(24.4日) 168,817円~168,817円

  • (1)9時00分~18時00分

    (2)8時00分~17時00分

    (3)15時00分~0時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制による(月6~7日休み)

  • ※休憩時間について  就業時間(1)は120分、(2)(3)(4)は60分   ☆就職氷河期世代の方の応募を歓迎します。

  • バス事業を中心に「ふるさと山梨の足」としての役割を果たしています。また、自動車教習事業や観光関連事業等の経営の多角化にも取り組んでいます。
  • タクシー運転業務(甲府交通圏) ○表示の基本給+歩合給(営業収入50%[基本給除く]) ○歩合給を含めた平均20~30万円位 ○隔日勤務(7:00~26:00 月11~12日勤務、歩合給 (営業収入48%))選択可  入社後1年間「最低保証」20万円 ○就業時間の詳細については、面接時にご説明します。 ○普通二種免許取得養成制度有(未経験者歓迎) ○丁寧な教育指導、全車カーナビ付初めての方も安心です。 【1日の流れ】  甲斐営業所に出勤→各駅・乗り場へ移動(業務)→甲斐営業所へ  戻り終業              【変更範囲:変更なし】

ハローワーク甲府公共職業安定所

接客・調理/甲斐島上条店

株式会社すき家

採用人数:1人 受理日:2025年04月09日 有効期限:2025年06月30日

  • 山梨県甲斐市島上条207-1

  • TEL:03-6833-5064 / FAX:03-5783-8829
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 195,000円~195,000円

  • その他

    ・毎 週

    シフト制 夏季2日、冬季2日

  • 36協定の特別条項:                    キャンペーンや繁忙期により大幅に売り上げが増えたとき 又は 年度末により従業員の入れ替えが多数となったとき       1ヶ月75時間(年6回)、年間720時間まで  ・正社員登用制度あり ・従業員持ち株会入会可能 ・会社携帯貸与 ・マイカー通勤可:会社規定により、保険は指定になる  応募書類返却なし(責任廃棄)  〈書類選考〉質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がなくても応募可能です。応募書類(履歴書・職歴がある方は職務経歴書・ハローワーク紹介状)を所在地(品川本社)へ郵送してください。追って連絡します。

  • 東証一部上場、ゼンショーホールディングス100%出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営
  • 深夜契約社員として、22時~9時の時間帯で、 (1)接客(2)調理(3)清掃(4)金銭管理(5)棚卸 (6)店舗スタッフの教育(7)アルバイトの面接 などを行って頂くお仕事です。  変更範囲:変更なし

ハローワーク品川公共職業安定所

介護職員(特養・短期入所生活)

社会福祉法人燦生福祉会フルリール甲斐

採用人数:1人 受理日:2025年02月26日 有効期限:2025年04月30日

  • 山梨県甲斐市篠原842-1

  • TEL:055-260-6800 / FAX:055-260-6801
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,000円~1,200円

  • (1)8時30分~16時30分

    (2)6時00分~15時00分

    (3)11時00分~20時00分

  • その他

    ・毎 週

    勤務表あり

  • 経験・学歴不問 育児休業取得実績あり!アットホームな施設です。 利用者の介護にあたっては常に親切で家族を介護するような気持ちで仕事に従事していただきます。 経験や学歴は問いません!興味を持ってくださった方はぜひこの機会にご応募ください!! 残業はほぼなし。プライベートも大切にしていただけます。また育児休業の取得実績もあり、あなたのライフスタイルに変化があっても安心してお仕事を続けていただける環境を整えています。

  • 施設は韮崎市富士見と甲斐市篠原にあり、韮崎は平成24年、甲斐は平成27年にオープンしました。職員に対し明るい職場環境や研修・就業規則等各種規定により労働条件も整備されています。
  • 食事介助・入浴介助・排泄介助等サービスを通して利用者様の意欲を引き出し、利用者様の「できる」を増やす仕事です。 ICTを活用した「スマート介護」を行っており、働きやすい環境作りを目指しています。 新人教育プログラムが整っておりますので、無資格未経験の方もサポートします。お気軽にご応募ください。   【変更の範囲:なし】

ハローワーク甲府公共職業安定所