岐阜県飛騨市で事務 の求人

岐阜県飛騨市古川町三之町８－２０
（古川駅　から　徒歩10分）

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日） 173,500円～173,500円

岐阜県飛騨市河合町角川５６５

正社員

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日） 230,000円～300,000円

■地方公務員法第１６条の欠格事項に該当する方は申し込みできません。　■通勤手当は距離に応じて支給されます。　■応募は飛騨市ＨＰから直接ご応募ください。

岐阜県飛騨市古川町金森町１０‐２５　
（ＪＲ飛騨古川駅　から　徒歩2分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,100円～1,100円

□就業条件に関して相談に乗ります。　　（例）お子さんの関係でこの日は在宅勤務にしたい　　　　　都合でこの曜日は休ませてほしい　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　など　　　□応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。窓口で交付を受　けて下さい。　　□応募する場合は書類を先に送付して下さい。　　〔仕事と子育ての両立しやすい求人〕　　　　　お子様の急病や学校行事等にかかるお休み等にも柔軟にも　　　　対応致します。

岐阜県飛騨市古川町杉崎５９８－１
（ＪＲ杉崎駅　から　徒歩10分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日） 162,640円～167,776円

岐阜県飛騨市古川町下野１３２２－２　サン・スポーツふるかわ　野球場および森林公園

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,050円～1,050円

・ユニフォーム貸与　・就業時間に応じて雇用保険・社会保険加入　　　・マイカー通勤の場合、無料駐車場あり　・雇い止め規定あり　

岐阜県飛騨市古川町上野５７１－１

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 164,832円～169,728円

・通勤手当有（片道２ｋｍ以上対象）キロ数に応じての支給になります。　　＜従事すべき業務の変更の範囲＞　同系統の職種内での変更の場合有り　（事務系職種→事務系職種）　＜就業場所の変更の範囲＞　当組合のすべての支店・事業所　　＜有期契約を更新する場合の基準＞　以下により更新判断（更新上限の定め無し）　１．契約期間案領事の業務量、進捗状況　２．能力、勤務成績、勤務態度　３．当組合の経営状況

岐阜県飛騨市神岡町鹿間１－１
（ＪＲ高山本線　猪谷駅　から　車30分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,100円～1,100円

■就業場所、業務内容の変更範囲　・就業場所　配属当初：触媒工場　　　　　　　変更範囲：会社の定める場所　・業務内容　配属当初：触媒工場における清掃作業を中心とした庶　　　　　　務　　　　　　　　変更範囲：会社の定める業務　　■オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状が不要です）　■「新はつらつ職場づくり宣言」事業所　＊普通自動車免許（通勤用）　　

岐阜県飛騨市古川町本町２－２２
（高山線　飛騨古川駅　から　徒歩5分）

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,100円～1,150円

■地方公務員法第１６条の欠格事項に該当する方は申し込みできま　せん。　■会計年度任用職員として採用し、任用条件等は本市規則によりま　す。　■通勤手当は距離に応じて支給されます。　■期末・勤勉手当は要件を満たす場合に支給されます。　■地方公務員法が適用されるため、懲戒処分等の対象となります。　■必要に応じ、パソコン試験（ワード、エクセルの基本的操作）を　実施します。　■勤務時間等については相談可能です。　　（事前にご相談ください。）　■応募は飛騨市ＨＰから直接ご応募いただくか、専用申込書をダウ　ンロードして提出してください。　■年収は約２６０万円程度の見込みです。　■給料は最低賃金や人事院勧告による給料表の改定により変更となる可能性があります。

岐阜県飛騨市古川町是重１丁目１番２７号
（飛騨古川駅　から　徒歩15分）

正社員以外

基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（19.8日） 160,000円～180,000円

２０１９年に『ユースエール認定』を取得し、人材育成や福利厚生面も充実しており働きがいのある働きやすい職場です。　少量多品種を得意とする工場のため、個々の能力をスキルマップで管理しています。意欲ある方には技能取得のチャンスを与え、新しいことにチャレンジし、スキルアップの推進を図っています。　年間を通じて温調管理された、清潔で安全な職場環境で働いていただけることは、私たちの大きな自慢です。社内には体育施設を設置しており、社員の健康増進へ積極的に取り組んでいます。　　会社休日は完全週休二日制、年間１２７日、有休消化率８０％超です。子育て中のお父さんお母さんを応援します。ご相談ください。　正社員登用後は退職金制度、年間賞与５ヶ月、定期昇給９，１７７円（２０２３年平均支給実績）と処遇改善されます。　通勤手当制度もあり、高山市街地（片道１５ｋｍ）の場合、月額１１，５００円が支給されます。　福利厚生面では、ニプログループ共済会に加入し、スポーツ大会、社員旅行や懇親会、各種給付金制度、団体長期障害所得補償加入、また持株会制度もあり充実しています　　■見学希望などお気軽にお問い合わせ下さい。

岐阜県飛騨市神岡町東町７２５　民病院　内　当社事業所

パート労働者

基本給（時間換算額） 1,020円～1,100円

・出勤日数・就業時間・相談可　＜就業条件により各種保険は法定どおり加入＞　・マイカー通勤：可［無料駐車場あり］　・通勤手当支給対象は距離２ｋｍ以上から支給　・採用後、細菌検査・健康診断あり　・入社時研修あり　・ハラスメント・コンプライアンス窓口設置　・賞与・昇給…評価査定により金額を決定　　（医療福祉に特化した安定した職種です。またＳＤＧｓにも参画する社会貢献度の高いお仕事です！）　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です。　※面接時に履歴書の持参は不要です。　　（Ｍ５６０）