最終更新日:2025年3月14日
介護職(生活支援員)
社会福祉法人松原福祉会
採用人数:2人 受理日:2025年3月3日 有効期限:2025年5月31日
- 沖縄県金武町
募集内容
事業所名 | 社会福祉法人松原福祉会 |
---|---|
職種 | 介護職(生活支援員) |
雇用形態 | 正社員以外 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
仕事内容 | 施設で生活している方、主に身体に障害のある方の身の回りのお世話するお仕事です。【入浴介助、排泄介助、食事介助、移動介助、余暇活動、外出支援】※利用者60名(30名以上で対応) ※入社日相談応ず 【就業時間】(3)の夜勤は月4~5回程度 夜勤は4名体制(内看護師1名) ☆介護に興味がある方大歓迎 ☆資格取得制度あり(当社規定あり) 「変更範囲:無し」 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (18歳以上) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
※無資格者応募可※介護福祉士実務者研修費用一部援助あり |
試用期間 |
試用期間あり 採用の日から3か月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒904-1201 沖縄県金武町国頭郡字金武4231 |
労働条件
給与 |
月給 176380円 ~ 202188円 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 10,500 円~14,500 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | ・配偶者手当:12,000円 ・扶養手当:1人目3,000円 2人目1,500円 ・住居手当:12,000円 ・資格手当(介護福祉士):9,000円 ※夜勤手当:6,000円/1回 |
月平均労働日数 | 20.2日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 5 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 5 日 |
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) (1)7時30分~16時30分 (2)10時00分~19時00分 (3)16時00分~9時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
122日 |
休日等 |
その他 週休二日制・その他 勤務表による(シフト)で月8~9日休み(週1~3日休み) ※年間休日数は、年換算した休日数です。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
※ハローワークの求人に応募する場合は、紹介状が必要です。 ※能力・経験年数により基本給を決定致します。 ※育児休暇(男女問わず)取得率100%です。 ※正社員登用制度あり。 ※夜勤手当について :就業時間(3)の勤務を4回~5回勤務した場合 6,000円(1回)×(4回~5回) =24,000円~30,000円 ※無料駐車場あり 欠員補充(同職32名) ※施設見学可:見学希望者は事前に担当者までご連絡下さい。 |
受付情報
求人番号 | 47020-03880451 |
---|---|
受付年月日 | 2025年3月3日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 沖縄公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 障害者福祉事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
|
担当者 |
療護課
我如古、長田 ( ガネコ、ナガタ )
電話番号 098-968-3961
FAX 098-968-3916
|
会社の情報
事業所名 | 社会福祉法人松原福祉会 |
---|---|
役職/代表者名 |
理事長 我如古 正和 |
所在地 | 沖縄県国頭郡金武町字金武4231 |
ホームページ | http://matsubara.or.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成4年 |
資本金 |
6億7,475万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
障害者総合支援法に基づき、施設入所・生活介護・短期入所・共同生活援助事業の運営。 |
会社の特長 |
障害を持つ日常生活が困難な方を受入れ、支援していく施設です。当法人は働きやすい環境作りに努めており、育児休暇取得率は男女問わず100%の実績があります。 |
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