最終更新日:2025年3月4日
正看護師/さいたま北
StarQケア株式会社
採用人数:1人 受理日:2025年2月19日 有効期限:2025年4月30日
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埼玉県さいたま市北区
湘南新宿ライン/高崎線 宮原駅 から 徒歩8分
募集内容
事業所名 | StarQケア株式会社 |
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職種 | 正看護師/さいたま北 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・健康状態の観察・服薬管理 ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など) ・医療機器の管理 ・終末期看護、緩和ケア ・精神的援助、ご家族へのサポート ・訪問看護報告書、計画書の作成 ・担当者会議、退院時カンファレンス等への出席 (変更の範囲:会社が定める業務) |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 |
試用期間 |
試用期間あり 3か月 |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒331-0823 埼玉県さいたま市北区日進町3-534-1 宮原第2ビル2階 スターク訪問看護ステーションさいたま北
湘南新宿ライン/高崎線 宮原駅 から 徒歩8分
|
労働条件
給与 |
月給 297000円 ~ 381000円 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
定額的に支払われる手当 | 調整給手当 67,000 円~86,000 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | ・オンコール手当(平日2000円・休日4000円) ・緊急出動手当(5000/回) また、出動対応した時間については別途支給 ・訪問看護手当支給 (訪問看護ベースアップ評価料に基づき支給) ・残業代 |
月平均労働日数 | 20.4日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
就業時間 |
フレックスタイム制 (1)8時45分~17時45分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日等 |
土日その他 週休二日制・毎 週 *土・日・祝に休日出勤の場合あり。 その場合は振替休日にて対応。 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 5年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
・有給休暇は入社日より付与(入社月に応じて変動:最大10日) 以降、勤続年数に応じて毎年付与(最大20日) ・残業手当は1分単位で支給 ・ユニフォーム、訪問グッズ一式貸与あり ・各ステーションにウォーターサーバー設置 ・雨具、訪問靴補助金あり ・インフルエンザ予防接種費用補助あり ※Wワーク不可(兼業不可) ※オンライン自主応募は対応不可 |
受付情報
求人番号 | 13040-27416851 |
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受付年月日 | 2025年2月19日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 品川公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 管理,補助的経済活動を行う事業所(83医療業) |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 |
担当者 |
事業推進課
電話番号 050-2000-5071
|
会社の情報
事業所名 | StarQケア株式会社 |
---|---|
役職/代表者名 |
代表取締役社長 中村 勝喜 |
所在地 | 東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR |
ホームページ | https://star-q.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
令和6年 |
資本金 |
5,000万円 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
訪問看護、訪問介護、居宅介護支援事業所の運営 |
会社の特長 |
スタークは、訪問看護・訪問介護・訪問リハビリ・居宅介護支援のサービスを提供しています。働くスタッフもご利用者も「私らしく」が続くよう日々業務に取り組んでいます。 |
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