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東京都足立区でシニア の求人

検索結果 1-10件 / 26件

フロア担当/ポンテポルタ千住店

日本マクドナルド株式会社

採用人数:2人 受理日:2025年04月08日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区千住橋戸町1-13
    (京成本線 千住大橋駅)

  • TEL:03-6806-2888
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,163円~1,163円

  • (1)11時00分~15時00分

    (2)17時00分~20時00分

    (3)18時00分~0時00分

  • その他

    ・毎 週

  • ※深夜時間帯勤務の場合18歳以上(省令2号) ※加入保険・有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定通り  【柔軟なシフト勤務!】 週1日2時間の勤務から、週5日フル勤務までそれぞれの ライフスタイルに応じた働き方が可能です。 (週ごとに勤務希望時間の変更可、固定的な働き方も可) 【「まずは見学」も歓迎!】 *見学も随時受け入れています。応募・選考前にまずは  見学したいという方もお気軽にご連絡ください。 *見学の場合は応募書類不要(紹介状はご持参ください)。  【応募~採用の流れ】 1.ハローワーク職員を通じて電話連絡をお願いいたします。 2.応募先店舗の担当者が、お名前、ご連絡先などを伺い、   面接・見学日時の調整をいたします。 3.店舗で面接または見学を実施。   その場で採用、翌日から就業となる方もいらっしゃいます。  13942-B

  • 企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。
  • マクドナルドでは多種多様な方(学生、主婦(夫)、シニア、外国人等)が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。  ・客席にてお客様の人数に合わせた席へのご案内 ・オーダー品をお客様のテーブルへ配膳 ・客席清掃(拭き掃除、モップがけ)、ごみ交換 *全国のマクドナルドには約7千人のシニアスタッフ  (60歳~80歳代)が在籍しています。 *外国人の方も多数活躍中(日本語のあいさつができる方、  カタカナが読める方) 変更範囲:調理及び接客担当業務

ハローワーク新宿公共職業安定所

フロア担当/北千住西口店

日本マクドナルド株式会社

採用人数:2人 受理日:2025年04月07日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区千住2-62
    (東京メトロ日比谷線 北千住駅)

  • TEL:03-5284-5660
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,163円~1,163円

  • (1)11時00分~15時00分

    (2)17時00分~21時00分

    (3)0時00分~5時00分

  • その他

    ・毎 週

  • ※深夜時間帯勤務の場合18歳以上(省令2号) ※加入保険・有給休暇・休憩時間は雇用条件により法定通り  【柔軟なシフト勤務!】 週1日2時間の勤務から、週5日フル勤務までそれぞれの ライフスタイルに応じた働き方が可能です。 (週ごとに勤務希望時間の変更可、固定的な働き方も可) 【「まずは見学」も歓迎!】 *見学も随時受け入れています。応募・選考前にまずは  見学したいという方もお気軽にご連絡ください。 *見学の場合は応募書類不要(紹介状はご持参ください)。  【応募~採用の流れ】 1.ハローワーク職員を通じて電話連絡をお願いいたします。 2.応募先店舗の担当者が、お名前、ご連絡先などを伺い、   面接・見学日時の調整をいたします。 3.店舗で面接または見学を実施。   その場で採用、翌日から就業となる方もいらっしゃいます。  13798-B

  • 企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。
  • マクドナルドでは多種多様な方(学生、主婦(夫)、シニア、外国人等)が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・客席にてお客様の人数に合わせた席へのご案内 ・オーダー品をお客様のテーブルへ配膳 ・客席清掃(拭き掃除、モップがけ)、ごみ交換  *全国のマクドナルドには約7千人のシニアスタッフ  (60歳~80歳代)が在籍しています。 *外国人の方も多数活躍中(日本語のあいさつができる方、  カタカナが読める方) 変更範囲:調理および接客担当業務

ハローワーク新宿公共職業安定所

建築施工管理≪パート・経験要≫(足立区)

株式会社彩光建設

採用人数:2人 受理日:2025年04月04日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区綾瀬4-24-13 水垣ビル4階 
    (東京メトロ千代田線 綾瀬駅 から 徒歩6分)

  • TEL:03-5856-3920 / FAX:03-5856-3918
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,445円~2,601円

  • (1)8時00分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・会社カレンダーにより年末年始休暇、夏季休暇を取得 ・祝日のある週の土曜日は出勤になる場合があります

  • *年次有給休暇は法定通り付与。 *加入保険は雇用条件に応じて加入。 *36協定届け出済み。 ★福利厚生の内容  《休暇をエンジョイする制度》  ・休暇エンジョイ資金として年間3万円を補助  ・契約保養施設の利用可(リゾートトラスト)  《健康を維持するための制度》  ・年1回の健康診断(全額会社負担)  ・人間ドック受診補助制度  《生活を支援する制度》  ・借上げ社宅制度  このほか、参加自由の社員旅行、忘年会等があり親睦を大切にしています。 いずれも会社が全額を負担しています。。

  • [仕事は明るく楽しく仲良く]をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。
  • ・「仕事は明るく楽しく仲良く」がモットーの会社です ・ワークライフバランスを大切にしており、残業時間を  できるだけ少なくしています  ◎建築工事の施工管理(現場監督)を担当していただきます  ・RC造、S造の新築工事、改修工事の中から得意分野を選択できます  ・就業場所、現場は通勤にできるだけ配慮。直行直帰も可能です  ・シニアの方も歓迎。70代の社員も活躍中です    工事内容に応じて補助スタッフを配置 ★勤務日数は相談に応じます。草加市での就業も可能                      変更範囲:変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所

建設会社の工務≪契約社員・要経験・内勤》(足立区)

株式会社彩光建設

採用人数:2人 受理日:2025年04月04日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区綾瀬4-24-13 水垣ビル4階 
    (東京メトロ千代田線 綾瀬駅 から 徒歩6分)

  • TEL:03-5856-3920 / FAX:03-5856-3918
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.9日) 200,000円~400,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・会社カレンダーにより年末年始休暇、夏季休暇を取得

  • ★福利厚生の内容 *36協定届け出済み。 《休暇をエンジョイする制度》  ・休暇エンジョイ資金として年間3万円を補助  ・契約保養施設の利用可(リゾートトラスト)  《健康を維持するための制度》  ・年1回の健康診断(全額会社負担)  ・人間ドック受診補助制度  《生活を支援する制度》  ・借上げ社宅制度  このほか、参加自由の社員旅行、忘年会等があり親睦を大切にしています。 いずれも会社が全額を負担しています。

  • [仕事は明るく楽しく仲良く]をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。
  • ・「仕事は明るく楽しく仲良く」がモットーの社風です ・ワークライフバランスを大切にしており、残業時間を  できるだけ少なくしています  ◎施工計画、工程管理、見積・積算業務、図面作成の中から、  今までの経験が生かせる分野を担当していただきます ◎シニアの方も歓迎。70代の社員が何人も活躍中です  ・勤務日数、勤務時間、テレワーク等はご相談に応じます   ★草加市(獨協大学前駅)での就業も可能  変更範囲:変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所

建築施工管理《契約社員・要経験》(足立区)

株式会社彩光建設

採用人数:2人 受理日:2025年04月04日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区綾瀬4-24-13 水垣ビル4階 
    (東京メトロ千代田線 綾瀬駅 から 徒歩6分)

  • TEL:03-5856-3920 / FAX:03-5856-3918
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日) 200,000円~450,000円

  • (1)8時00分~17時30分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・会社カレンダーにより年末年始休暇、夏季休暇を取得 ・祝日のある週の土曜日は出勤になります

  • ★福利厚生の内容 *36協定届け出済み(特別条項付協定あり) 《休暇をエンジョイする制度》  ・休暇エンジョイ資金として年間3万円を補助  ・契約保養施設の利用可(リゾートトラスト)  《健康を維持するための制度》  ・年1回の健康診断(全額会社負担)  ・人間ドック受診補助制度  《生活を支援する制度》  ・借上げ社宅制度  このほか、参加自由の社員旅行、忘年会等があり親睦を大切にしています。 いずれも会社が全額を負担しています。

  • [仕事は明るく楽しく仲良く]をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。
  • ・「仕事は明るく楽しく仲良く」がモットーの社風です ・ ワークライフバランスを大切にしており、残業時間を   できるだけ少なくしています  ・建築現場の施工管理(現場監督)を担当していただきます  ・RC造、S造の新築工事、改修工事の中から得意分野を選択できます  ・就業場所、現場は通勤にできるだけ配慮。直行直帰も可能です  ・シニアの方も歓迎。70代の社員も多数活躍中です    工事内容に応じて補助スタッフを配置 ★勤務日数は相談可。草加市での就業も可能                      変更範囲:変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所

カットと白髪染めの美容師(北千住店)

株式会社C&P

採用人数:3人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区千住旭町35-16 北千住店
    (JR 地下鉄千代田線・日比谷線 北千住駅 から 徒歩3分)

  • TEL:045-222-7227 / FAX:045-222-7228
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.1日) 213,000円~294,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制(月10~8日) 年末年始休暇(3日間)

  • 【弊社の教育制度について】 弊社では採用したらあとは現場やお店任せではなく、体系的な人材 育成制度があります。入社後の指導には万全を期しています。また キャリアアップの機会も豊富です。  ○入社時にはオリエンテーション、OJTによる指導を行っていま  す。 ○週2回の無料の技術講習会があります。バリカンのフォローアッ  プや、メンズカット、レディースカットそれぞれのレベルに応じ  た内容で受講できます。 ○動画の教育システムを導入しているので個人でオペレーションや  技術を学んだり、復習することができます。 ○希望者にはキャリアアップの研修も用意しています(店長ほか管  理者候補には月1回のマネジメント講習の機会があります)。 その他 ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務(タブレッドやパソコンを使って 簡単な入力やメール送信など)  ※60歳以上歓迎 ※雇用期間中の仕事変更:なし

  • 美容師が生涯美容師として働き続けられる環境を創っています。休眠美容師を積極的に雇用し、OJT及び無料の講習会を通じて技術知識の向上を図っています。
  • 【ブランクのある方歓迎】【営業時間が短い】【60代活躍中】 【無料技術講習】【残業ほぼなし】【スタッフ平均年齢50歳】 【カットと白髪染めの美容室】【ミドルシニア管理職活躍中】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・40代以上の女性のお客様が8割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー(ワンシャンプーは手洗い、ツーシャンプーからは  オートシャンプーを使用) ※仕事の変更範囲:変更なし

ハローワーク横浜公共職業安定所

カットと白髪染めの美容師(足立カリブ梅島店)

株式会社C&P

採用人数:3人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区梅田6―9―16ショッピングタウンカリブ1階
    (東武伊勢崎線 梅島駅 から 徒歩8分)

  • TEL:045-222-7227 / FAX:045-222-7228
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.1日) 213,000円~294,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • その他

    ・その他

    シフト制(月10~8日) 年末年始休暇(3日間)

  • 【弊社の教育制度について】 弊社では採用したらあとは現場やお店任せではなく、体系的な人材育成制度があります。入社後の指導には万全を期しています。またキャリアアップの機会も豊富です。 ○入社時にはオリエンテーション、OJTによる指導を行っていま す。 ○週2回の無料の技術講習会があります。バリカンのフォローアッ プや、メンズカット、レディースカットそれぞれのレベルに応じ た内容で受講できます。 ○動画の教育システムを導入しているので個人でオペレーションや 技術を学んだり、復習することができます。 ○希望者にはキャリアアップの研修も用意しています(店長ほか管 理者候補には月1回のマネジメント講習の機会があります)。  その他 ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務(タブレッドやパソコンを使って 簡単な入力やメール送信など) ※60歳以上歓迎 

  • 美容師が生涯美容師として働き続けられる環境を創っています。休眠美容師を積極的に雇用し、OJT及び無料の講習会を通じて技術知識の向上を図っています。
  • 【ブランクのある方歓迎】【営業時間が短い】【60代活躍中】 【無料技術講習】【残業ほぼなし】【スタッフ平均年齢50歳】 【カットと白髪染めの美容室】【ミドルシニア管理職活躍中】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・40代以上の女性のお客様が8割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー(ワンシャンプーは手洗い、ツーシャンプーからは  オートシャンプーを使用) ※仕事の変更範囲:変更なし

ハローワーク横浜公共職業安定所

老人ホームの管理人、清掃/西新井本町・扇

株式会社アスワイ足立事務所

採用人数:6人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 東京都足立区西新井本町2丁目27-13 せいりょうレジデンス または 扇1-30-13 ほのぼの荘足立

  • TEL:03-5838-2060 / FAX:03-5838-2070
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.4日) 150,000円~150,000円

  • (1)9時00分~8時59分

    (2)9時00分~18時00分

    (3)18時00分~9時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • ■待遇 ・試用期間2ヵ月(同条件)・各種社会保険完備 ・賞与年2回※業績による・昇給(年1回人事評価による) ・交通費規定内支給・バイク、自転車通勤OK ・退職金制度・制服貸与 ・夜勤食事補助あり※お弁当希望者 ・シフト制 月160時間勤務 ※試用期間中は通常勤務時間での業務となります ・資格取得支援制度(法人負担、社内規定の資格に限る) ・当院の診察代と当院処方箋発行の薬代を福利厚生費にて会社が負担 ※保険診療の自己負担額分のみ ※法令上、診察代、薬代は一度窓口で支払いをしていただきます。 ※月上限1万まで ■年間休日132日(有給除く) 公休数約126日/リフレッシュ休暇制度(5日間連続休暇) /アニバーサリー休暇1日付与(個人指定日) /有給休暇(法定通り)  事前連絡不要ですので、HW紹介状・履歴書を送付してください。

  • 高齢者や障害のある方が安心して住める住宅型有料老人ホームの賃貸業務・管理業務を行っています。
  • 老人ホーム管理人・清掃業務 住宅型有料老人ホームでの業務 (館内・館外清掃、営繕、来客対応、郵便物の管理、巡回業務等) ※足立区扇のほのぼの荘足立での勤務も有  シニアの方も大歓迎! ※介護資格不問 ※介護業務なし ※普通自動車運転免許 ※防火管理有資格者あれば尚可(入職後に取得可 「変更範囲:変更なし」

ハローワーク足立公共職業安定所

建設会社の工務≪パート・要経験・内勤≫(足立区)

株式会社彩光建設

採用人数:2人 受理日:2025年03月06日 有効期限:2025年05月31日

  • 東京都足立区綾瀬4-24-13 水垣ビル4階 
    (東京メトロ千代田線 綾瀬駅 から 徒歩6分)

  • TEL:03-5856-3920 / FAX:03-5856-3918
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,445円~2,167円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・会社カレンダーにより年末年始休暇、夏季休暇を取得

  • *年次有給休暇は法定通り付与。 *加入保険は雇用条件に応じて加入。  ★福利厚生の内容  《休暇をエンジョイする制度》  ・休暇エンジョイ資金として年間3万円を補助  ・契約保養施設の利用可(リゾートトラスト)  《健康を維持するための制度》  ・年1回の健康診断(全額会社負担)  ・人間ドック受診補助制度  《生活を支援する制度》  ・借上げ社宅制度  このほか、参加自由の社員旅行、忘年会等があり親睦を大切にしています。 いずれも会社が全額を負担しています。 

  • [仕事は明るく楽しく仲良く]をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。小規模ながら技術力の高い建設会社です。
  • ・「仕事は明るく楽しく仲良く」がモットーの社風です ・ワークライフバランスを大切にしており、残業時間を  できるだけ少なくしています ◎建築工事の施工計画、工程管理、見積・積算、図面作成  などから経験を生かせる分野を担当していただきます  ・子育て中やシニアの方も歓迎。70代の社員も活躍中  ・勤務日数・時間、テレワークはご相談に応じます  ・就業場所は通勤にできるだけ配慮します  ★草加市(獨協大学前)での就業も可能  変更範囲:変更なし

ハローワーク草加公共職業安定所