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福岡県川崎町で正社員 の求人

検索結果 1-10件 / 10件

保育士

社会福祉法人わかば育成会

採用人数:1人 受理日:2025年03月21日 有効期限:2025年05月31日

  • 福岡県川崎町田川郡田原571-7
    (JR豊前川崎駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0947-72-4523 / FAX:0947-72-4573
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(24.0日) 173,000円~200,000円

  • (1)7時00分~15時00分

    (2)8時30分~16時30分

    (3)10時00分~18時00分

  • 日祝日

    ・その他

    毎月1回公休日あり 年末年始

  • 乳児保育、就学前までの学習面の保育、運動、遊びなど、人との関わりの中で思いやり、自立協調性を養い、豊かな心を育てる保育を心がけ、職員が一丸となり、子育て支援を頑張っています。
  • *保育所での保育業務全般                  *現在園児60名程度。0歳児から5歳児の保育をお願いします。 子供の状況や職員の出勤状況によって担当を決めます。                                                        *園児定員:60名                                                                                 業務の変更範囲:変更なし

ハローワーク田川公共職業安定所

4t冷凍車の運転業務

株式会社サクラ物流

採用人数:2人 受理日:2025年02月14日 有効期限:2025年04月30日

  • 福岡県川崎町田川郡大字田原351-25(岩鼻工業団地)
    (田川後藤寺駅 から 車10分)

  • TEL:0947-44-6770 / FAX:0947-44-5662
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.9日) 288,000円~288,000円

  • (1)3時30分~14時30分

  • その他

    ・な し

    自社シフト勤務表による

  • マイカー通勤(バイク可)出来る方を希望(任意保険加入の事) 健康診断と運転適性診断を受診して頂きます。(費用会社負担で入社後に実施) 賞与年2回(寸志程度)あります。 女性乗務員も活躍している職場・業務です。 業務習熟中(同乗教育中)の間は日給11000円となります。     

  • 昭和42年創業。田川郡川崎町(本社営業所)京都郡苅田町(苅田営業所)田川市白鳥町(白鳥営業所)の3拠点にて営業中。食品輸送、自動車部品輸送、倉庫保管業務を主に活動中。
  • ◎食品の輸送(ルート配送) ・小竹町食品センターより積み込み(カゴ台車に乗せそのまま  店舗まで輸送) ◇福岡、北九州方面のスーパーの店舗へ配送する業務です  *業務習熟については、同乗教育して教えますので、  ご安心下さい。  *新規コース増便予定のため募集  「業務の変更範囲:変更なし」

ハローワーク田川公共職業安定所

ファミリーレストラン店長候補/田川川崎(将来の幹部候補)

株式会社ジョイフル北九州

採用人数:1人 受理日:2025年02月06日 有効期限:2025年04月30日

  • 福岡県川崎町田川郡大字田原1113-4  ジョイフル田川川崎店
    (JR日田彦三線池尻駅 から 徒歩10分)

  • TEL:097-504-2027
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 224,000円~280,500円

  • (1)12時00分~21時00分

    (2)15時00分~0時00分

  • その他

    ・その他

    月に8~10日

  • *福利厚生について 育児休業(最大3歳まで)、自己啓発・ボランティア休業、介護休業(最大1年)、社宅制度、慶弔見舞金制度、食事割引制度、制服貸与制度、労働組合あり、駐車場あり(無料) *教育研修について 入社研修・・・飲食業未経験者の方でも安心して入社いただけるよう、充実した研修カリキュラムを用意しています *自社研修施設『ジョイフルカレッジ』にて研修(福岡県築上町) *その他定例研修(店長会議、副店長・一般社員研修 各月1回)、職位別研修(店長昇格時、エリアマネジャー昇格時)等 *転勤の範囲について タイプA:全国 タイプB:近畿以東または中四国・九州 タイプC:希望の都道府県内 タイプD:自宅からの通勤圏内 4つのタイプから選択できます。(入社後も定期的に勤務区分変更が可能:年2回) ※タイプA・タイプBを優先して採用 *オンライン自主応募可 

  • 低価格で美味しい料理を提供することでお客様にご満足いただき、従業員やその家族にも幸せになっていただくことを経営理念に掲げています。
  • 店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 *店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般(従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等)です。 *その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。  変更範囲:会社の定める範囲

ハローワーク大分公共職業安定所