最終更新日:2024年12月4日
精密部品加工(マシニングセンターやNC旋盤等)
株式会社吉田製作所
採用人数:1人 受理日:2024年12月3日 有効期限:2025年2月28日
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山形県長井市
フラワー長井線 あやめ公園駅 から 車5分
募集内容
事業所名 | 株式会社吉田製作所 |
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職種 | 精密部品加工(マシニングセンターやNC旋盤等) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ■マシニングセンター、NC旋盤等を使用した精密部品加工■機械組立等、他部門への支援マシニングセンターやNC旋盤などの工作機械を使用して金属を切削し金属部品を製作する仕事です。主に自動機や治工具などに使用される部品のため、多品種少量の精密部品となります。その他、仕事の状況により機械装置組立や検査など他の業務の応援もあります。 *従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務の範囲で変更あり (機械装置組立・検査部門など) ◇ユースエール認定企業◇ 「若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理が優良であると厚生労働大臣が認定」 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒993-0061 山形県長井市寺泉3004番地2
フラワー長井線 あやめ公園駅 から 車5分
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労働条件
給与 |
月給 170000円 ~ 200000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
固定残業代 | なし |
月平均労働日数 | 21.5日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分~17時10分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
70分 |
年間休日数 |
106日 |
休日等 |
日その他 週休二日制・その他 会社カレンダーにより土曜日、祝日の出勤日あり(土曜日の出勤は月1回程度)。計画有給年間5日 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
※比較的大人しい人が多く、落ち着いた社風です。 休みがとりやすく残業も比較的少ない会社で、2018年にユースエール認定を受けています。 ※会社見学を随時受け入れています。応募を検討されている方で見学したい方は会社まで連絡ください。 【事業所からのメッセージ】 部品加工を中心に、機械装置の設計組立を行っている会社です。設計から部品加工、組立、配線、制御まで一貫して対応できる事が弊社の強みです。物づくりに興味のある方お待ちしております。 ハローワーク長井では、求人票では伝わらない「働く人応援シート」を提供しています。 【正社員雇用機会がなかった就職氷河期世代の方歓迎】 対象者は書類選考なし/事前に応募書類提出 |
受付情報
求人番号 | 06060-02833441 |
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受付年月日 | 2024年12月3日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 長井公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 一般産業用機械・装置製造業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
1人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
代表取締役
吉田 重成 ( ヨシダ シゲナリ )
電話番号 0238-88-1922
FAX 0238-88-1931
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会社の情報
事業所名 | 株式会社吉田製作所 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 吉田 重成 |
所在地 | 山形県長井市寺泉3004番地2 |
ホームページ | http://www.yoshida-ss.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和57年 |
資本金 |
2,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
私たちは精密部品加工と自動機の設計製作をしている会社です。設計から部品加工、組立、制御まで一貫して対応し、お客様の多様なニーズに対応できる「製造業のスーパーサブ」を目指しています。 |
会社の特長 |
2018年にユースエール認定を受けました。 働きやすい職場づくりを推進しています。 |