最終更新日：2024年11月20日
民間学童スタッフ
株式会社すまいるげんき
採用人数：1人 受理日：2024年11月14日 有効期限：2025年1月31日
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埼玉県さいたま市浦和区
ＪＲ京浜東北線 与野駅 から 徒歩7分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 浦和公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：11050-22525041
募集内容
| 事業所名 | 株式会社すまいるげんき |
|---|---|
| 職種 | 民間学童スタッフ |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ・民間学童のスタッフとして、次の業務を行って頂きます １．児童の送迎（学校への迎え、自宅への送りなど） ２．児童の学習サポート ３．児童の遊びの見守り、指導 ４．児童のスケジュール、安全等管理 ５．施設の清掃等衛生管理 ・公設民設の放課後児童クラブではサポートしきれていない児童の教育サポート（宿題や学習のサポート、習い事との連携など）と働いている保護者のサポート（負担の軽減）を担う非常に社会貢献性の高い仕事です。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
資格や免許があれば選考に有利です |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒330-0071 埼玉県さいたま市浦和区上木崎４丁目３－１６ ナッツビル２階 「民間学童すまいるげんき」
ＪＲ京浜東北線 与野駅 から 徒歩7分
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労働条件
| 給与 |
時給 1100円 ~ 1100円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 基本給（時間給）は経験等を考慮して決定いたします。 保育士・小学校教員資格を取得されている場合は、別途、資格手当（５０円／勤務時間１時間あたり）を支給します。 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)13時00分～18時00分 (2)14時00分～19時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 有給休暇は法定通り |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
未経験者でも子供のことを第一に考えてくださる方は積極的に採用します。 ※雇用保険は、週２０時間以上の勤務が常態となった場合に加入します。 ※健康保険、厚生年金保険は、週３０時間以上の勤務が常態となった場合に加入します。当該求人は、週３０時間未満の勤務をしていただく予定ですので、健康保険と厚生年金保険は加入いたしません。 ※有給休暇、休憩時間は法定通り付与 ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要。 ＊書類選考／事前に応募書類（履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状）を郵送ください。面接日等、後日連絡 【事業主・求職者のみなさまへ】労働契約通知書や労働契約等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
教室長
吉澤 澄江 （ ヨシザワ スミエ ）
電話番号 048-767-6452
ＦＡＸ 048-779-8593
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社すまいるげんき |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 神藤 茂 |
| 所在地 | 埼玉県さいたま市浦和区上木崎４丁目３－１６ ナッツビル２階 |
| ホームページ | http://www.smilegenki.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
令和元年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
小学生の親のサポートとして学校帰りの児童をお預かりいたします通常の学童保育施設ではサポートできない宿題や学習のフォロー、習い事への送迎、教育プログラムの提案を行います。 |
| 会社の特長 |
小学生の保護者サポートに特化した民間学童の運営を行っています保護者サポートを行うことで、「こどもたちの幸福」「保護者のキャリア保全」「社会の発展」に貢献することが経営理念です。 |