最終更新日：2024年11月20日
訪問介護（ニチイケアセンター香南東）
（株）ニチイ学館高知支店
採用人数：1人 受理日：2024年11月7日 有効期限：2025年1月31日
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高知県香南市
土佐くろしお鉄道 あかおか駅 から 車2分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 高知公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：39010-24696041
募集内容
| 事業所名 | （株）ニチイ学館高知支店 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護（ニチイケアセンター香南東） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ＊訪問介護業務全般のお仕事です （ヘルパーステーションのスタッフとして訪問介護サービス） ・利用者のご自宅を訪問しての身体介護 （食事・排泄・入浴支援等）生活援助 ・訪問先はご自宅との距離を考慮の上相談により決定します ・業務に慣れるまでは、先輩スタッフが同行します ・基本的には訪問先まで直行直帰、マイカー（自転車など）を使用 して頂きます ※勤務希望日優先します 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級または介護職員初任者研修のいずれか必須 |
| 試用期間 |
試用期間なし |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒781-5310 高知県香南市赤岡町９８５－１ シーサイド松本１０３ ニチイケアセンター香南東
土佐くろしお鉄道 あかおか駅 から 車2分
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労働条件
| 給与 |
時給 1152円 ~ 1387円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 | 勤続年数手当 15 円～50 円 |
| 通勤手当 | なし |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 勤続年数手当 15 円～50 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・回数手当２００円／件 ・早朝手当３００円／時間 ・夜間手当３００円／時間・深夜手当４００円／時間 ・土日祝手当１００円／時間 ＊時給額は資格、サービス内容等により決定します ・資格手当（介護福祉士） |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
|
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 シフト表による週２～３日の休日 |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
＊年次有給休暇及び雇用保険は、労働条件に応じて法定通り ＊昇給は業績、実績により ＊パートから常勤への登用あり ＊キャリアアップ制度による昇給あり 試験合格後３０～７０円／時給アップ ＊６：００からの早朝サービスのみのお仕事も可能です 【収入例】週４回・１日３時間／３件訪問・身体介護のみ 月７７，０００円程度 ＊マイカー通勤について：駐車場は自身で契約 ※その他手当について 子ども手当（１０～１８歳）：＋１５円／時間 保育所手当：５，０００円／月 企業主導型保育所に限る 利用可能託児施設：ニチイキッズ南御座保育園 「働き方改革関連認定企業」※くるみん認定 【オンライン自主応募可】 オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
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| 担当者 |
ヘルスケア課
大石・楠瀬 （ オオイシ・クスノセ ）
電話番号 088-873-9683
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会社の情報
| 事業所名 | （株）ニチイ学館高知支店 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 森 信介 |
| 所在地 | 高知県高知市本町２－２－３４ 明治安田生命高知ビル６Ｆ |
| ホームページ | https://www.nichiigakkan.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和43年 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の４事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 労働者派遣事業（派１３－０１０１３） |
| 会社の特長 |
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得 |