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最終更新日：2024年9月18日

社会福祉法人健康の森学園
生活支援員
岡山県新見市

採用人数：1人 受理日：2024年8月6日 有効期限：2024年10月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可
岡山県新見市
ＪＲ新見駅　から　徒歩5分

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1250円 ~ 1250円

仕事内容

○余暇活動の支援　○健康管理、服薬管理　○通院引率　○事務業務（日報、報告書作成など）にも従事していただきます。　※男子寮になります。（入浴介助をする場合があります）　　「変更範囲：変更なし」

待遇

○年次有給休暇は労働基準法に準じて付与します。　◇実際の賃金計算は、日給×出勤日数となります。　※通勤手当は、距離に応じて支給します。（２ｋｍ以上の場合）　※雇用保険、社会保険加入は、労働条件によります。　　　◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。　　　　　　　　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件　　を明示することが定められています。　（ハローワーク新見・新見労働基準監督署）

　　　　

会社の特長

知的障害者の早期自立に向けて、生活面と作業面の支援を行い、地域生活に結びつけられるよう、支援学校と支援施設との一体化を図り、基本的な生活訓練から就労にいたる特色あるシステムで運営。

求人番号 33071-01303141
受付年月日 2024年8月6日
紹介期限日 無し
受理安定所 高梁公共職業安定所　新見出張所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 生活支援員
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所 〒718-0017 岡山県新見市西方７５１ー１　すずらんハイツＡ棟、Ｂ棟　　高尾８２２－１　あじさいハイツ

ＪＲ新見駅　から　徒歩5分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤の可能性

なし
年齢

不問
学歴

不問
必要な経験等

不問
試用期間

試用期間なし

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1250円 ~ 1250円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1250円 ~ 1250円
固定残業代（ｃ） なし
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末） 毎月 10 日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　10　日

労働時間

時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

0分
休日等

その他

週休二日制・その他

その他・＊月に３回程度、土曜日または日曜日に勤務をお願いします。

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　4日以内
求職者への通知方法

電話

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

送付場所
応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄
担当者

管理者

安藤　薫 （ アンドウ　カオル ）

電話番号 0867-96-2995

ＦＡＸ 0867-96-2998
　　　　　

会社の情報

　　　　
事業所番号 3307-100720-9
事業所名 社会福祉法人健康の森学園
所在地 岡山県新見市哲多町大野２０３４－５　　健康の森学園
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
40人

就業場所
1人

うち女性
1人

うちパート
1人
設立年

平成3年
労働組合

なし
事業内容

障害者支援施設、障害者就労継続支援事業、共同生活援助事業、相談支援事業等の運営を行っています。
役職／代表者名

理事長

黒山　靖弘
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

あり

特記事項

特記事項

○年次有給休暇は労働基準法に準じて付与します。　◇実際の賃金計算は、日給×出勤日数となります。　※通勤手当は、距離に応じて支給します。（２ｋｍ以上の場合）　※雇用保険、社会保険加入は、労働条件によります。　　　◇応募を希望される方は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。　　　　　　　　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　※労働基準法第１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件　　を明示することが定められています。　（ハローワーク新見・新見労働基準監督署）

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし
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