需給調整事業専門相談員

不問

必須
人事労務管理、労働者派遣法及び職業安定法に関する業務に深い関心と一定の理解を有する方

不問

なし

固定（月末以外）　翌月　14　日

交替制（シフト制）

(1)8時30分～16時00分

(2)9時45分～17時15分

なし

３６協定における特別条項 なし

60分

土日祝日その他

週休二日制・毎　週

年末年始（１２／２９～１／３）、夏季休暇（７月～９月の間に連続する３日間）、年間２４０日勤務（月平均２０日勤務）

雇用　公災　健康　厚生

未加入

なし

なし

なし

なし

＊昇給は規定により任期満了後翌年度に再び同一官職に採用された　　場合、翌年４月１日に実施します（給与額が上限の場合なし）。　＊賞与は６月１日及び１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を　　考慮の上支給します。　＊就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により、　　超える可能性はあり。超えた場合は超過勤務手当を支給します。　＊給与法、規則が改正され、俸給額・手当額の改定が行われる場合　　、賃金・手当の額について年度途中で増額改定又は減額改定され　　ることがあり得ます。　＊健康保険については、国家公務員共済組合に加入します。　＊勤務実績等の評価により、公募によらない再採用を行う場合が　　あります。　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。　＊応募者多数の場合は早期に締め切る場合があります。　＊服務、勤務時間、休暇関係は人事院規則によります。　＊国家公務員法第３８条の規定により国家公務員になれない方は、　　応募できません。　＊ハローワーク担当者から電話連絡の上、面接日時を予約してくだ　　さい。　＊応募書類は、２月１０日（月）必着となります。

2人

面接（予定1回）

需給調整事業課

あべ松　または　大角 （ アベマツ　　　　　　　オオスミ ）

電話番号 045-650-2810

ＦＡＸ 045-650-2880

神奈川労働局長

藤枝　茂

6000012070001

登録番号：T6000012070001

法人基本情報：T6000012070001

昭和22年

あり

労働行政機関

労働者派遣事業及び有料・無料職業紹介事業に関する許可届出に係る審査業務及び指導監督業務を行っている。