株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

キーワード

希望職種、企業名、キーワードなど

勤務地

都道府県名、市区町村名

広島県三次市で営業 の求人

検索結果 1-10件 / 46件

管理責任者(要運行管理経験者)(広島営業所)

株式会社ゆだ広島営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月31日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町870-29
    (JR三次駅 から 車10分)

  • TEL:0824-62-8567 / FAX:0824-62-8568
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 80,000円~80,000円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    当社カレンダーによる 年末年始休暇、盆休

  •  将来更に幹部となった場合は、年俸制へ移行して頂き、毎年7月 にレビューを行い、昇給を決定します。共に会社を革新し、幸せに なれる企業造りを目指して頂ける方を希望します。  現職所長が取締役も兼任している為、事業拡大による所長応募と なり、引継は半年程度の予定です。20代で所長代理になる人員も おり、責任を持って遂行して頂く方であれば年齢関係なく登用させて 頂いております。まずはご連絡ください。  面談は、複数回になる場合があります。山口営業所での研修有り( スキルに応じて3カ月~1年程度)  退職金は定年時の在職年数10年以上の場合に支給します。  *応募を希望される方は紹介状の交付を受けてください。   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 広島営業所を平成2年に設立して以来、社内の雰囲気、お互いのコミュニケーションを図りながら今日に至っております。福利厚生も充実し、働きやすい職場にしております。
  • 一般貨物(トラック輸送)の所長業務を行って頂きます。 業績管理を基軸にして乗務員の評価管理・運行管理など営業所の責任者として取りまとめて頂きます。  貨物自動車運送業の経験は必要になります。ロジスティクス・運行管理・配車管理の業務のご経験があれば優遇いたします。(3PL事業も展開しており顧客に提案営業も行う事があります。また、応募時点で所長経験は問いません。)  50名程度の乗務員・作業員管理を3名程度の管理者と共に業務を遂行して頂きます。                 変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

荷卸し補助作業

株式会社ゆだ広島営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月31日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町870-29
    (JR三次駅 から 車10分)

  • TEL:0824-62-8567 / FAX:0824-62-8568
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 80,000円~80,000円

  • (1)8時00分~17時00分

    (2)3時00分~12時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    企業カレンダーによる 

  • *通勤手当は、事業所から直線距離で20km未満=5,000円/月、20km以上=10,000円/月の支給となります。  *賞与は、入社半年以降  *職場見学は随時受付けを行っておりますので、お気軽にご応募ください。  *面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。  

  • 広島営業所を平成2年に設立して以来、社内の雰囲気、お互いのコミュニケーションを図りながら今日に至っております。福利厚生も充実し、働きやすい職場にしております。
  • 作業内容は主に2パターン有ります。 ・普通自動車を運転し、作業現場(戸建て住宅等)へ直行し現地の配送員と共に現場へ搬入作業を行います。 ・トラックに同乗し、同様に作業現場等で運んだサッシやガラスの荷卸し作業を行います。 ※作業補助が必要な配送先に同行し作業補助をお願いします。(力仕事あり) エリアは広島県・岡山県・鳥取県・島根県  業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲   (※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

建材の検品、仕分け作業

株式会社ゆだ広島営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月31日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町870-20  YKKAP株式会社内 ゆだ作業所内

  • TEL:0824-62-8567 / FAX:0824-62-8568
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,300円~1,300円

  • (1)15時00分~19時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    ・企業カレンダーによる 

  • *通勤手当は、事業所から直線距離で20km未満=5,000円/月、20km以上=10,000円/月の支給となります。  *賞与は、入社半年以降  *事前職場見学可能です。  *加入保険、有給休暇日数は、雇用条件により異なります。  *面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 広島営業所を平成2年に設立して以来、社内の雰囲気、お互いのコミュニケーションを図りながら今日に至っております。福利厚生も充実し、働きやすい職場にしております。
  • 建材の検品・仕分け作業員として活躍して頂ける新しい仲間を募集します。 ≪具体的には≫ 建材の品質や数量を確認するため、検品作業を行います。 破損や不良品が無いかを確認し、正確な数量が揃っているかを 確認します。  *男女ともに活躍できる職場です。  業務内容の変更の範囲:会社の定める業務の範囲  (※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

建材の検品、仕分作業

株式会社ゆだ広島営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月31日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町870-20  YKKAP株式会社内 ゆだ作業所内
    (三次駅 から 車10分)

  • TEL:0824-62-8567 / FAX:0824-62-8568
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 80,000円~80,000円

  • (1)10時00分~19時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    ・企業カレンダーによる(土曜日休日あり) 

  • *通勤手当は、事業所から直線距離で20km未満=5,000円/月、20km以上=10,000円/月の支給となります。  *賞与は、入社半年以降  *職場見学は随時受付けを行っておりますので、お気軽にご応募ください。  *面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 広島営業所を平成2年に設立して以来、社内の雰囲気、お互いのコミュニケーションを図りながら今日に至っております。福利厚生も充実し、働きやすい職場にしております。
  • 建材の検品・仕分け作業員として活躍して頂ける新しい仲間を募集します。 ≪具体的には≫ 建材の品質や数量を確認するため、検品作業を行います。 破損や不良品が無いかを確認し、正確な数量が揃っているかを 確認します。  *男女ともに活躍できる職場です。  業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲  (※求人に関する特記事項欄を参照ください) 

ハローワーク三次公共職業安定所

硝子の検品・仕分作業

株式会社ゆだ広島営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月31日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町870-20  YKKAP株式会社内 ゆだ作業所内
    (三次駅 から 車10分)

  • TEL:0824-62-8567 / FAX:0824-62-8568
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 80,000円~80,000円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    ・企業カレンダーによる 

  • *通勤手当は、事業所から直線距離で20km未満=5,000円/月、20km以上=10,000円/月の支給となります。  *賞与は、入社半年以降  *職場見学は随時受付けを行っておりますので、お気軽にご応募ください。  *面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。   ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 広島営業所を平成2年に設立して以来、社内の雰囲気、お互いのコミュニケーションを図りながら今日に至っております。福利厚生も充実し、働きやすい職場にしております。
  • 硝子の検品・仕分けを行い、出荷先ごとにパレタイズ等を行う作業です。 ≪具体的には≫ 硝子の品質や数量を確認するため、検品作業を行います。 破損や不良品が無いか・正確な数量が揃っているかを確認します。検品した製品を出荷先ごとに仕分けし、パレット等に積み付ける作業を行います。  *未経験者可、男女共に活躍できる職場です。  業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲  (※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所

営業職/三次店

株式会社広島マツダ

採用人数:1人 受理日:2025年01月28日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市十日市中1-13-12 三次店

  • TEL:082-225-3629 / FAX:082-222-1233
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 234,600円~320,000円

  • (1)9時00分~17時45分

  • ・その他

    個人休日(月に3日:土日の連休含む) その他会社が休みと定める日(GW、夏季休暇、年末年始休暇)

  • マツダ発祥の地「広島」に育てられ創業86周年。その歴史と経営体質の健全性は全国トップクラス。この広島という恵まれた環境でマツダ車を販売できることは、他社ディーラーにはない強みです。
  • 販売からアフターフォローまでお客様のあらゆるニーズのカーライフにお応えし、最適なクルマ選びをご提案していきます。 また試乗車を店舗に配備し、お客様にマツダが掲げる『走る歓び』をいつでもご提供します。店舗で働くスタッフは、きめ細やかな接客を行い、お客様に寄り添ったサービスをご提供しています。  「マツダ発祥の地」である故、マツダ関連の法人顧客も多くございます。 入社後、まずは個人顧客を中心に対応いただき、その後経験を積んで頂く中で、法人顧客等をお任せいたします。  *仕事の変更範囲:変更なし

ハローワーク広島公共職業安定所

事務管理スタッフ

西部運輸株式会社三次営業所

採用人数:1人 受理日:2025年01月27日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市南畑敷町752-1
    (JR八次駅 から 車5分)

  • TEL:0824-65-6112 / FAX:0824-65-6194
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 206,900円~222,220円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 日祝日その他

    ・その他

    会社カレンダーによる

  • ※慶弔休暇、出産休暇、育児休暇あり ※退職金制度あり、65歳まで継続雇用制度 ※通勤手当は、通勤距離により会社規定あり  ※先輩の声(「西部運輸」で検索)  当社HPに社長の考え方、社員紹介掲載中   変更範囲:変更なし ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • 会社創立以来着実に業積を伸ばし続け、安定成長を遂げている。平成16年にISO9001の認証を取得。「安全・確実・丁寧な輸送で顧客満足度向上」を目指しています。
  • 西部運輸(株)三次営業所での事務管理業務 (事務管理スタッフ) ・勤怠管理 ・労務管理 ・給与計算 ・運行管理 ・車両管理 ・関連書類の作成 ・トラック代行乗務 など ※キャリアアップ支援  4t車→大型車へのキャリアアップ支援があります。  大型免許取得制度、フォークリフト取得制度

ハローワーク三次公共職業安定所

郵便外務事務(三次郵便局)

日本郵便株式会社郵便事業総本部三次郵便局

採用人数:1人 受理日:2025年01月20日 有効期限:2025年03月31日

  • 広島県三次市十日市東4丁目2番2号 三次郵便局
    (JR三次駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0824-62-2505 / FAX:0824-63-0586
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 193,536円~290,304円

  • (1)7時50分~16時50分

  • その他

    ・毎 週

  • *初回契約期間後は、6か月更新となります。  *マイカー通勤可  近隣駐車場を会社が斡旋。駐車料 月額4,000円程度  *ほかの労働条件は面談時に説明  *通勤可能な方  *雇用期間について ・初回契約期間後(2ヶ月)は、6ヶ月更新となります。 ・更新上限:あり(通算契約期間3年)   通算契約期間が3年を超える雇用契約更新時には、当該契約期間 中に、期間の定めのない労働契約(無期転換)を申請することが でき、一定の条件を満たす場合には本契約期間の末日の翌日から 無期転換することができる。  ※「変更範囲」とは、雇入れ直後だけでなく、将来の配置転換など今後の見込みも含めた、締結する労働契約期間中での変更の範囲のことをいいます。

  • あまねく全国に設置された郵便局ネットワークを通じて、全国のお客様に、郵便において日常生活に不可欠な生活基礎サービスを一体的にご提供しています。
  • 主に集配業務  ○バイクで郵便物や荷物の集荷・配達    ・携帯端末機への登録作業あり    ・付帯業務で、郵便商品の営業活動あり   *初回契約期間後、6か月更新となります。   ※面接には、ハローワークの紹介状を持参してください。  変更範囲:変更なし(※求人に関する特記事項欄を参照ください)

ハローワーク三次公共職業安定所