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秋田県藤里町で公共職業安定所 の求人

検索結果 1-6件 / 6件

林業作業員(未経験者・他業種から歓迎)【応募前見学可能】

有限会社林業小山組

採用人数:2人 受理日:2024年12月02日 有効期限:2025年02月28日

  • 秋田県藤里町山本郡矢坂字上野蟹子沢84-5
    (JR奥羽本線 二ツ井駅 から 車15分)

  • TEL:0185-74-8565 / FAX:0185-74-8566
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.6日) 185,000円~220,000円

  • (1)7時15分~16時30分

  • 日その他

    ・その他

    *会社カレンダーによる。(月平均7日以上休み) *年末年始 *GW *お盆休み など

  • 「リフレッシュ求人」 ○未経験者を大募集です!職場の6割以上が未経験からスタート。 ○応募前の事業所・作業現場の見学は大歓迎です。 ○髪型・髪の色は自由(作業中はヘルメットの着用は必須)。 ○各種免許・資格等は会社負担で取得できます。作業に必要な資格  ・知識・技能を有するまでは、補助的な作業が中心になります。 ○R5事業年度有給取得率は64.4%(1人あたり10.8日) ○有給休暇の半日取得や時間単位の取得が可能です。 ○基本給・役務技術等手当について、社会経験や以前の職種経験等  を考慮して決定します。 ○健康診断(人間ドック等の補助・会社負担)。 ○インフルエンザ予防接種費用の補助制度。 ○健康経営宣言事業者 認定。 ○応募希望の方は、事前に連絡の上、ハローワーク紹介状と履歴書  を持参してください。なお、Eメールや求職者マイページからの  登録でも可とします。 *ホームページ、エックス(旧ツイッター)運用中です。【林業小  山組】でご検索ください。 【幅広い世代が活躍中です!まずは職場見学にお越しください!】 「応募前見学可能求人」【ハローワークからの事前連絡要】B94

  •  業歴52年、法人化43周年を迎えました。平均年齢39歳、総勢22名で林業・運送事業を営んでおります。若手とベテランがお互いを助け合い、一丸となって事業を行う企業を目指しています。
  • ◇林業作業全般【未経験者・他業種からの転職 歓迎します】  各免許・資格などは会社負担で取得できます。作業に必要な資格  ・知識・技能を有するまでは、補助的な作業が中心になります。 ◇林業作業は、素材生産(山林での丸太材の生産)・森林保育・造  林及びこれらに付随する作業等を行います。 ○弊社林業部の6割以上は他業種経験者(からの転職)です。 ○子育て世代が多い職場です。 ○R5年度 有給取得率64.4%(1人あたり10.8日取得) (厚生事業労働省調査:R5 99人以下の企業平均57.1%) ○作業現場までは、社用車を使用しますが、お住まいと作業現場に  よっては、直行・直帰も可能です。 変更範囲:変更なし

ハローワーク能代公共職業安定所

林業作業員(林業機械・伐木・刈払など)【応募前見学可能】

有限会社林業小山組

採用人数:2人 受理日:2024年11月01日 有効期限:2025年01月31日

  • 秋田県藤里町山本郡矢坂字上野蟹子沢84-5
    (JR奥羽本線 二ツ井駅 から 車15分)

  • TEL:0185-74-8565 / FAX:0185-74-8566
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.6日) 230,000円~250,000円

  • (1)7時15分~16時30分

  • 日その他

    ・その他

    *会社カレンダーによる。(月平均7日以上休み) *年末年始 *GW *お盆休み

  • 「リフレッシュ求人」 ○林業経験者を大募集です。ブランクがあってもOKです。 ○応募前の事業所・作業現場の見学は大歓迎です。 ○髪型・髪の色は自由(作業中はヘルメットの着用は必須)。 ○未取得の免許・資格等は会社負担で取得できます。 ○R5事業年度有給取得率は64.4%(1人あたり10.8日) ○有給休暇の半日取得や時間単位の取得が可能です。 ○基本給・役務技術等手当について、林業経験等を考慮して決定し  ます。 ○健康診断(人間ドック等の補助・会社負担)。 ○インフルエンザ予防接種費用の補助制度。 ○健康経営宣言事業者 認定。 ○応募希望の方は、事前に連絡の上、ハローワーク紹介状と履歴書  を持参してください。なお、Eメールや求職者マイページからの  登録でも可とします。 *ホームページ、エックス(旧ツイッター)運用中です。【林業小  山組】でご検索ください。  【幅広い世代が活躍中です!まずは職場見学にお越しください!】 「応募前見学可能求人」【ハローワークからの事前連絡要】B94

  •  業歴52年、法人化43周年を迎えました。平均年齢39歳、総勢22名で林業・運送事業を営んでおります。若手とベテランがお互いを助け合い、一丸となって事業を行う企業を目指しています。
  • ◇林業作業全般(経験者募集)…林業機械運転・チェーンソー・刈  払機の経験のある方は歓迎します。各免許・資格等は会社負担で  取得することができます。子育て世代が多い職場です。 ◇素材生産(立木の伐採・造材・搬出)・森林保育・造林及びこれ  らに付随する作業等を行います。 ○R5事業年度 有給取得率64.4%(1人あたり10.8日)  (厚生労働省調査:R5 99人以下の企業平均57.1%) ○作業現場までは、社用車(ハイエース等)を使用します。主な作  業現場は、藤里町・能代市・三種町・北秋田市・大館市などで、  お住まいと作業現場によっては、直行・直帰も可能です。  変更範囲:変更なし

ハローワーク能代公共職業安定所

水生産業務及び配達業務

株式会社藤里開発公社

採用人数:2人 受理日:2024年10月02日 有効期限:2024年12月31日

  • 秋田県藤里町山本郡藤琴字分作28 「白神山水の館」

  • TEL:0185-79-1099 / FAX:0185-79-3155
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 166,840円~166,840円

  • (1)8時00分~17時00分

  • 土日その他

    ・毎 週

    *年末年始(3~4日位)

  • *通勤手当は会社規程により支給します。 *駐車場の自己負担はありません。 *基本的に残業はありませんが、繁忙期及び特別な事情等たまに偶  発的な残業が伴う場合があります。       *一定期間経過後、正社員への登用の可能性があります。  ※応募希望の方は、事前に連絡のうえ、先に「ハローワークの紹介  状」と「履歴書(写真添付)」を郵送又は持参して下さい。  後日、面接日時等をご本人へ連絡いたします。  

  •  100%藤里町出資に依る株式会社です。
  • ◇「白神山水の館」において、水生産業務及び配達業務に従事して いただきます。 *水生産業務における、生産ライン機械の監視・点検業務 *製造過程における補助作業 *水(18kgの段ボール箱)の積み降ろし作業及び配達業務 (社用車:ATワゴン車を使用します) *配達先は主に藤里町・能代市・北秋田市になります  ※交通の便があまり良くないため、自家用車での通勤をお勧めしま  す。  変更範囲:変更なし

ハローワーク能代公共職業安定所