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群馬県でマネージャー の求人

検索結果 1-10件 / 77件

青果部門[桜町店]

株式会社サンモール

採用人数:1人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県沼田市桜町1966-2 「サンモール桜町店」

  • TEL:0278-24-8282 / FAX:0278-23-6525
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 175,000円~205,000円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)7時30分~16時30分

    (3)8時00分~17時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *駐車場:月額1,000円 *福利厚生制度: ・サンモール全店の買物会員カードポイント2倍 ・夏期4日間、冬期5日間(最大5連休可) *欠勤控除あり 

  • 食料品中心のスーパーマーケット4店舗(酒を含む)を利根沼田地域で行なっている。隔週休2日制、夏季冬季の休暇も設けている他、福利厚生面も充実している。
  • 青果部門売り場管理全般 ・仕入れ ・野菜の袋詰め、商品陳列、品質管理など ・パートナーさんの管理 マネージャー候補として、業務をお任せします。 入社後は経営理念やお客様への思いなど基礎を理解して頂きます。  〔ジョブローテーション〕働いてみて、どうしても担当部門での活  躍が難しい場合は、他部門への配置換え可能です。自分に合った  仕事を見つけて思いっきり仕事をしましょう。(試用期間中でも  相談に乗ります)         「業務変更範囲:変更なし」

ハローワーク沼田公共職業安定所

鮮魚部門[桜町店]

株式会社サンモール

採用人数:1人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県沼田市桜町1966-2 「サンモール桜町店」

  • TEL:0278-24-8282 / FAX:0278-23-6525
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 175,000円~205,000円

  • (1)6時00分~15時00分

    (2)6時30分~15時30分

    (3)7時00分~16時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制

  • *駐車場:月額1,000円 *福利厚生制度: ・サンモール全店の買物会員カードポイント2倍 ・夏期4日間、冬期5日間(最大5連休可) *欠勤控除あり

  • 食料品中心のスーパーマーケット4店舗(酒を含む)を利根沼田地域で行なっている。隔週休2日制、夏季冬季の休暇も設けている他、福利厚生面も充実している。
  • マネージャー候補として、調理から販売業務をお任せします。 ・包丁を使用した魚の加工(冷凍、鮮魚、切身、お刺身) ・発注、仕入れ ・数値管理 *経験の有無に関わらず、入社後は鮮魚の専門的な調理技術を習得 し経営理念やお客様への思いなど基礎を理解していただきます。(学歴、経験、資格、年齢不問) 〔ジョブローテーション〕働いてみて、どうしても担当部門での活 躍が難しい場合は、他部門への配置換え可能です。自分に合った 仕事を見つけて思いっきり仕事をしましょう。(試用期間中でも 相談に乗ります)        「業務変更範囲:変更なし」

ハローワーク沼田公共職業安定所

ケアマネージャー/正社員/メディス薮塚

グリーンライフ株式会社

採用人数:1人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県太田市六千石町116番地27 メディス薮塚(当社施設)
    (東武桐生線 藪塚駅)

  • TEL:03-5255-3100
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 130,000円~130,000円

  • (1)9時00分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    週休はシフトによる

  • ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり ・施設見学で雰囲気を見てからの面接も可能です ・勤務時間や曜日についてのご希望も、お気軽にご相談ください ・制服・エプロン貸与あり  年間休日107日/1日7.5時間勤務 8時間勤務に比べ、<約17日分>短い勤務になります! ※124日相当のお休みでプライベート充実!  *応募にはハローワークの紹介状が必要となります 

  • 介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。 「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます!
  • 介護付有料老人ホーム「メディス薮塚」での ケアマネジャー業務をお願い致します。  ・入居相談 ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族ご本人へのプラン説明や相談対応 ・医療連携と担当調整 ・モニタリングと更新 ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応 ・支援経過記録  ※施設定員:17名 ・変更範囲:常勤換算数の兼ね合いで近隣施設ケアマネ業務の       フォローをお願いすることがございます。

ハローワーク淀川公共職業安定所

ゴルフ場レストラン ホールマネージャー候補/群馬県安中市

株式会社キャニー

採用人数:1人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県安中市松井田町土塩934 熱海倶楽部 東軽井沢ゴルフコース内 (株)キャニー 東軽井沢店
    (JR線 西松井田駅 から 車10分)

  • TEL:03-6276-2410 / FAX:03-5352-2618
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 184,000円~242,000円

  • その他

    ・その他

    月8~9回休。 シフト表による。

  • ■質問等あれば、電話・メールにてご連絡ください。  質問等がない場合は、事前連絡なくても応募可能です。  履歴書・職務経歴書をメールもしくは郵送にてお送りください。  ■応募書類選考後、面接の日時をご連絡させていただきます。  ※オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 ※入社時の給与は、経験により個別にご提示します。  【待遇、福利厚生】  ・法定通り有給休暇付与及び各種保険適用  ・無料駐車場あります  ・通勤手当あり(社内規定による)  ・制服貸与  ・賄い制度あり  ・マイカー通勤可  ・永年勤続表彰制度あり  ・財形貯蓄  ・定期健康診断  ・退職金制度

  • 創立60年を越えた安定成長企業です。今後もお客様のニーズに応えた出店を推進していきます。
  • 群馬県安中市にあるゴルフ場 「熱海倶楽部 東軽井沢ゴルフコース」内 レストランでのホールマネージャー業務全般をお任せします。  ・スタッフ管理(育成、教育) ・シフト管理 ・その他 数値管理 ・ホール業務全般(ご案内、オーダー取り、配膳等)など  <変更の範囲> 店舗運営業務含む当社業務全般

ハローワーク新宿公共職業安定所

ケアマネージャー

ケアプランセンター南玉(株式会社福寿草)

採用人数:2人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県玉村町佐波郡大字下之宮157番地1

  • TEL:0270-61-7411 / FAX:0270-61-7412
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 180,000円~200,000円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    会社カレンダーによる 夏期休暇(8/13~8/15)年末年始(12/30~1/3)

  • *職員定着率抜群です! *在宅勤務制度を設けております(一部テレワーク可)  午前中は出社・午後は在宅でお仕事など、職員のライフスタイル に合わせた働き方がご相談可能です。 *子育て中の方は学校行事や面談等による仕事中の中抜け可能。 *自身の通院やご家族の定期的な通院付き添い等による中抜けも  相談していただければ対応可能です。 ※中抜けした場合でも基本給への影響はありません。 *玉村町で単独の居宅介護支援事業所としては初の特定事業所です *基本的には常勤で担当人数30人を目標です。  30人を超えた場合、特定事業所となっていますので、加算分を 目標達成手当で5000円×人数分が給料に上乗せされます。 *相談業務を行う上で、受講必須の研修会があります。  業務時間外の開催の場合は、時間外研修手当+残業代支給あり。 *従業員駐車場あり(無料)  *基本給は経験等により決定いたします。 *昇給・賞与は、会社の実績や個人の能力等によります。 *60歳以上の方も応募可能です。 *ハローワークからの土曜日の連絡:可

  • 介護保険制度に対し常に勉強会を行い、法令遵守の啓発と周知徹底に取り組んています。利用者様や近隣の方の悩みにもベテランケアマネージャーが懇切丁寧に対応して評価を頂いております。
  • 要介護、要支援の方の相談に応じ、その人らしく在宅で暮らしが継続できる様にケアプランを作成していただくお仕事です。 *利用者様宅へ訪問又は事務所に来所いただいて相談を行います。 *主任ケアマネージャーが2人常駐しておりますので、初めて相談 業務を行う方も安心してご応募ください。 *当社は特定事業所です。 *定期的に研修の機会があります。 *業務上、社用車(AT)の運転機会あり。社用車の利用状況に  より私用車を使用していただくことがあります(別途手当あり) ◇子育て中の方の急なお休み、家族の介護や通院の付き添い等での お休みにも柔軟に対応できます。 【職種変更範囲:変更なし】

ハローワーク伊勢崎公共職業安定所

ケアマネージャー

ケアプランセンター南玉(株式会社福寿草)

採用人数:2人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県玉村町佐波郡大字下之宮157番地1

  • TEL:0270-61-7411 / FAX:0270-61-7412
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,250円~1,250円

  • (1)9時00分~18時00分

  • 土日祝日その他

    ・毎 週

    会社カレンダーによる 夏期休暇(8/13~8/15)年末年始(12/30~1/3)

  • *職員定着率抜群です! *在宅勤務制度を設けております(一部テレワーク可)  午前中は出社・午後は在宅でお仕事など、職員のライフスタイル に合わせた働き方がご相談可能です。 *子育て中の方は学校行事や面談等による仕事中の中抜け可能。 *自身の通院やご家族の定期的な通院付き添い等による中抜けも  相談していただければ対応可能です。 *玉村町で単独の居宅介護支援事業所としては初の特定事業所です *相談業務を行う上で、受講必須の研修会があります。  *従業員駐車場あり(無料)  *基本給は経験等により決定いたします。 *昇給・賞与は、会社の実績や個人の能力等によります。 *60歳以上の方も応募可能です。 *ハローワークからの土曜日の連絡:可 *加入保険・有給休暇・休憩時間等に関しましては所定労働日数・  時間により法定基準に従います。

  • 介護保険制度に対し常に勉強会を行い、法令遵守の啓発と周知徹底に取り組んています。利用者様や近隣の方の悩みにもベテランケアマネージャーが懇切丁寧に対応して評価を頂いております。
  • 要介護、要支援の方の相談に応じ、その人らしく在宅で暮らしが継続できる様にケアプランを作成していただくお仕事です。 *利用者様宅へ訪問又は事務所に来所いただいて相談を行います。 *主任ケアマネージャーが2人常駐しておりますので、初めて相談 業務を行う方も安心してご応募ください。 *当社は特定事業所です。 *業務上、社用車(AT)の運転機会あり。社用車の利用状況に  より私用車を使用していただくことがあります(別途手当あり)  ◇子育て中の方の急なお休み、家族の介護や通院の付き添い等での お休みにも柔軟に対応できます。 【職種変更範囲:変更なし】

ハローワーク伊勢崎公共職業安定所

【居宅事業所】ケアマネージャー

医療法人日望会サンホープケアパーク阿左美

採用人数:1人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県桐生市相生町5丁目2086-13

  • TEL:0277-76-1199 / FAX:0277-76-1888
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日) 180,000円~200,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • 日その他

    ・その他

    月9日休み (シフト制)年末年始特別休暇2日

  • ・通勤手当は、規定により算出致します ・駐車場無料  ・永年勤続表彰制度あり(例10年勤続 表彰金100,000円  支給)  ・労働組合あり(組合費基本給の1.7% 上限4,000円)  ・昼食補助あり:弁当270円で食べられます  ※入職祝金あり 有料職業紹介を利用して入職された方は対象外  *まずは書類選考からになります。履歴書をみどり病院内本部迄  ご郵送下さい 〒379-2313 群馬県みどり市笠懸町鹿2646-2 みどり病院まで 

  • 医療、介護のトータルケア体制が確立している。(病院・老健・大サービス・ショートステイ・グループホーム・訪問介護・訪問リハビリ・居宅介護支援さんターなど)
  • *居宅介護支援事業所ケアプランセンターきりゅうにて  ケアプランの作成及びサービス事業者との調整  担当者会議の参加など    入職祝金100,000円支給あり!!      「変更範囲:法人内すべての業務への変更あり」 「介護」

ハローワーク桐生公共職業安定所

介護事業部マネージャー候補/前橋市 a

ユースタイルラボラトリー株式会社

採用人数:3人 受理日:2025年04月02日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県前橋市南町3-3-5 グランコート南町501号室 当社 ユースタイルケア 前橋 重度訪問介護
    (JR両毛線 前橋駅駅 から 徒歩5分)

  • TEL:050-3196-3313
  • 正社員以外

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 353,200円~479,400円

  • (1)9時00分~18時00分

    (2)22時00分~7時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制(週休2日)

  • (※)介護現場での業務は研修時のみとなります。 研修後は現場での業務はございません。 高齢者や障がいのある方のお宅へ訪問し、さまざまなサポートを行 います。 ・就寝時の着替え等介助 ・睡眠時の見守り、体位交換 ・食事や入浴前後の介助 ・外出時の同行 ・医療的ケア(痰の吸引、経管栄養)など  \こんな方をお待ちしております/ □店舗拡大におけるご経験を活かしたい方 □将来的に事業責任者などの役職を目指していきたい方 □ビジネス拡大が社会貢献に繋がることに喜びを感じられる方  ・質問がなければ連絡不要。

  • 介護職の社会的地位の向上を目指し、年2回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。
  • 当事業のマネージャー候補として、複数事業所のマネジメント を始め、事業拡大に向けた仕組み作り、事業企画をご担当 いただきます。 ・営業活動 ・部門の運営、売上管理 ・サービス提供管理・保守 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用・指導・育成 ・研修や離職防止施策などの各種プロジェクトへの参加 ・介護現場での業務(※研修時のみ) (業務の変更の範囲:当社の定める範囲)

ハローワーク新宿公共職業安定所

ケアマネージャー/パート/メディス高崎

グリーンライフ株式会社

採用人数:1人 受理日:2025年04月01日 有効期限:2025年06月30日

  • 群馬県高崎市石原町3883 メディス高崎(当社施設)
    (JR信越本線・吾妻・上越・高崎・八高・両毛線 高崎駅)

  • TEL:03-5255-3100
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 860円~960円

  • (1)8時30分~17時00分

  • その他

    ・毎 週

    週休はシフトによる

  • ・有給休暇は法定通り付与  ※有休の次年度付与については、4/1に一斉付与されます! ・通勤手当は片道2km以上の場合支給 ・勤務時間は多少前後の可能性あり ・施設見学で雰囲気を見てからの面接も可能 ・制服・エプロン貸与あり  *応募にはハローワークの紹介状が必要となります 

  • 介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。 「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます!
  • 介護付有料老人ホーム「メディス高崎」での ケアマネジャー業務をお願い致します。  ・入居予定の方のアセスメント ・実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族、ご本人へのプラン説明 ・モニタリング ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応 ・支援経過記録  ※施設定員:21名  ・変更範囲:なし  家庭的であたたかい雰囲気のある施設です。一緒に働きませんか。

ハローワーク淀川公共職業安定所