キーワード 希望職種、企業名、キーワードなど 勤務地 都道府県名、市区町村名 トップページ > 福島県で60代 福島県で60代 の求人 検索結果 1-5件 / 5件 市区町村 福島市(2) いわき市(1) 相馬市(1) 小野町(1) 理容室のスタイリスト(理容師) 有限会社クリエイティブ・ロダン 採用人数:2人 受理日:2025年03月04日 有効期限:2025年05月31日 福島県いわき市内郷御厩町1-206(内郷駅 から 車5分) TEL:0246-26-7205 / FAX:0246-27-6655 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 210,000円~230,000円 (1)9時00分~18時30分 (2)9時00分~17時00分 (3)9時00分~19時00分 月その他 ・毎 週 毎週月曜日休み、その他1日(週休二日制) お盆3~4日 GW休暇4日 年末年始5日 ・無料駐車場あり 《仕事と家庭を両立しやすい求人》 ・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 対応可能な時間の範囲→8:30~17:00 ・子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時間 単位で休暇を取得できる。 ・子育て期など一定の期間をパートタイムで働き、その後、希望に よりフルタイム(正社員)に変更する事が出来る。 ・妊娠、出産、育児、介護を理由に退職した従業員を応相談により 再雇用できる。 *オンライン自主応募可 *オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状不要。 2024年に改装し理容室・美容室が併設されたサロンに変化。働きやすい環境を整える事を目指し完全予約制と17時以降のフレックス制を導入。理美容師が働きやすい場を創造します。 肌質改善を中心とした理容室となっております。 『業務内容としてはかカット・カラー・パーマ以外に【ヒゲ脱毛・ハイドラ・フォトフェシャル】等の肌質改善を行います』 (カット、カラー、パーマ、シェービング・エステ機器を使用した肌質改善) 主なお客様層はお店の主要客層30代から60代の男性となっており、今までの経験を活かせる場になるのではないでしょうか ※アシスタントは募集しておりません。 ※スタイリスト歴1年以上 *変更範囲:変更なし ハローワークいわき公共職業安定所 交通誘導警備員【シルバー世代歓迎】(副業可) 株式会社ひばり警備 採用人数:5人 受理日:2025年02月26日 有効期限:2025年04月30日 福島県相馬市南原町区桜井町1丁目142-1(JR常磐線 原ノ町駅 から 徒歩20分) TEL:0244-25-4633 正社員以外 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 237,600円~248,400円 (1)8時00分~17時00分 その他 ・その他 *月8日(会社指定日) 令和6年度シルバー世代採用実績 60代 2名 70代 3名 80代 2名 定着率 85.7% ・36協定届出済み ・年間変形労働時間制提出済み *給与は勤怠状況、能力、資格等により決定します。 *試用期間(2ヶ月)労働条件変更なし。 *資格取得支援制度あり *更新回数上限なし ・ハローワーク紹介時に面接日時を決定します。 面接時に応募書類を持参してください。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わしてください。 従業員のライフスタイルを尊重し自己申告シフト制を採用。希望休はほぼ100%対応。地元を優先し、地域や市民、社員の方から必要とされる会社を目指しています。 ○交通誘導警備の仕事です。 ☆60代~80代活躍中。 ・年齢に関係なく働けます。 ・資格、学歴、経験は不問です。 ・工事現場での車両の誘導や通行止め案内、イベントに伴う 駐車場案内を行い安全の確保をします。 ・就業場所は南相馬市、相馬市が中心となります。 ・就業場所によっては現場からの直行直帰が可能です。 ・資格取得支援制度があります。 ・入社後にまず新任教育を行います。 ・週2日から勤務可能です。 変更範囲:当社請負契約先での業務内容 ハローワーク相双公共職業安定所 土木施工管理の補助的業務(現場代理人以外) 株式会社クランク建設技術事業部 採用人数:3人 受理日:2025年02月20日 有効期限:2025年04月30日 福島県福島市郡山市、、南相馬市、いわき市 内の各現場 TEL:022-797-2022 / FAX:022-797-2102 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 255,000円~364,000円 (1)8時00分~17時00分 土日祝日その他 ・毎 週 年末年始休暇、GW、夏季休暇、当社カレンダーによります 当社では、豊富なご経験を持つ方々が、これまで培ったスキル を存分に活かせる環境を提供しています。 年齢を重ねたからこその知識や知恵が、若手を支え、現場での 価値を生み出しています。だからこそ、仕事を通じて得られる 達成感や充実感を大切にしたいと考えています。 『これまでのキャリアを次のステージで輝かせたい』 『まだまだ現場で力を発揮したい』 という想いをお持ちの方を心からお待ちしています。 応募前に不安があればお気軽にご相談ください。 また、経験が少ない方への対応も随時行っています。 ◇連絡先:022-797-2022まで◇ 電話は営業時間外(7時30分~19時迄)も対応可能 メールでのお問い合わせについては随時受付しており 当求人票内の担当者欄にてご確認ください。 当社は60歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています 土木工事(道路や河川、下水道等)の施工を管理するお仕事です 工事計画書を作成する書類作成や安全に関係する書類の作成、 進捗状況を画像撮影し記録保存する業務の他、 工作物の完成位置を示す水準測量や丁張作業など、 補助的な業務で現場責任を担う現場代理人ではありません。 建設土木に関わる経験者、60代の方もご応募頂けます。 入社希望時期についてはご相談ください。 *変更範囲:変更無し ハローワーク仙台公共職業安定所 浄化槽の水質検査(未経験者可) 株式会社リフレクシダ 採用人数:1人 受理日:2025年02月07日 有効期限:2025年04月30日 福島県小野町田村郡大字小野新町字中通1(小野新町駅 から 徒歩5分) TEL:0247-72-3141 / FAX:0247-72-3145 パート労働者 基本給(時間換算額) 1,100円~1,300円 (1)8時00分~17時00分 日祝日その他 ・毎 週 土曜日や月曜日を活用し、自分のスケジュールで2連休以上の休日を取得いただきます。また平日での休暇取得も可能です。 *試用期間終了後、仙台(または東京)で約10日間の技能取得研 修に参加します。費用は交通宿泊費も全額会社負担します。 *マイペースにコツコツと業務を行いたい方に向いております *作業服(夏用・冬用)は毎年支給します *様々な資格取得の支援制度充実:会社で費用負担します *完全自由参加の社内行事 お花見会、暑気払い、忘年会 *完全自由参加の社員旅行(2年に1回) 北海道・九州・沖縄 *職場やスタッフの様子がわかる自社ホームページもご覧下さい。 *職場見学や職場体験だけでも大歓迎です。 *労働条件により加入保険、有給休暇日数は異なります。 大正15年の創業以来、99年間に渡り地域密着にこだわってきた企業です。田村地域での知名度とお客様からの信頼感は抜群ですので、未経験者でも安心して勤めることが可能です。 一般家庭を中心に定期訪問し、浄化槽の水質が基準値内に保たれているかを点検します。屋外での業務が中心です。 ・業務エリア:田村市、三春町、小野町 個人の担当エリアを決め、社有車(軽ワゴン)を使用します。 ・入社当初は先輩に同行し、業務を覚えていただきます ・点検の訪問サイクルは2~3か月に1回です。 突発的な業務が少ないので個人の業務計画が立てやすいです。 ・スタッフは現在6名で30代~60代まで幅広いですが、全員未 経験からのスタートです。 (変更範囲:変更なし) ハローワーク郡山公共職業安定所 土木施工管理(工事発注の監理・発注者支援)補助業務 株式会社クランク建設技術事業部 採用人数:3人 受理日:2025年02月05日 有効期限:2025年04月30日 福島県福島市いわき市、郡山市、、南相馬市 等を代表地点とした内の各現場 TEL:022-797-2022 / FAX:022-797-2102 正社員 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日) 235,000円~295,000円 (1)8時30分~17時30分 土日祝日その他 ・毎 週 年末年始休暇、GW、夏季休暇、当社カレンダーによります 当社では、豊富なご経験を持つ方々が、これまで培ったスキル を存分に活かせる環境を提供しています。 年齢を重ねたからこその知識や知恵が、若手を支え、現場での 価値を生み出しています。だからこそ、仕事を通じて得られる 達成感や充実感を大切にしたいと考えています。 『これまでのキャリアを次のステージで輝かせたい』 『まだまだ現場で力を発揮したい』 という想いをお持ちの方を心からお待ちしています。 応募前に不安があればお気軽にご相談ください。 また、経験が少ない方への対応も随時行っています。 ◇連絡先:022-797-2022まで◇ 電話は営業時間外(7時30分~19時迄)も対応可能 メールでのお問い合わせについては随時受付しており 当求人票内の担当者欄にてご確認ください。 当社は60歳以上の社員も現役で活躍中。これまでの経験を次世 代へつなぐ役割を重視し、個々のスキルを尊重する職場環境を整 備し安心して働き続けられるサポート体制を充実させています 公共インフラ整備において、発注者支援業務の補助を担当して いただきます。 工事発注から竣工までの過程で、設計に関する打ち合わせや 確認作業、工事写真の撮影、資料整理等、工事進行をサポート する役割です。土木工事の発注に関わるサポート業務が中心で、 特に建設土木の経験者を優先します。 60代の方も歓迎しており、入社時期や雇用条件については 経験を尊重し、ご相談に応じます。 ※変更範囲:変更なし ハローワーク仙台公共職業安定所