株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

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大阪府で看護師 の求人

検索結果 1-10件 / 1543件

看護師

医療法人せいわ会大阪たつみリハビリテーション病院

採用人数:5人 受理日:2025年03月10日 有効期限:2025年05月31日

  • 大阪府大阪市生野区巽南3丁目19番3号
    (地下鉄千日前線 南巽駅 から 徒歩3分)

  • TEL:06-6752-7930 / FAX:06-6751-8346
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.3日) 187,500円~206,500円

  • (1)8時45分~17時00分

    (2)16時30分~9時00分

  • その他

    ・その他

    夏季休暇  3日 誕生月休暇 1日

  • 【仕事と子育てが両立できる求人】 c.託児施設を利用できます。対象年齢→(0歳から利用可能)  ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く)

  • グループ法人としてリハビリテーション病院の多数の実績あり。 研修制度も充実しています。 
  • リハビリテーション病棟での看護業務。 2024年に改修完了したばかりの綺麗な職場です。 回復期未経験、育児等でのブランクがある方でも充実した研修制度あり。 院内保育所があり、子育てをしながらのご勤務も可能です。 残業ほぼなし・夜勤回数もご相談いただけます。  最新鋭の「スマートベッドシステム」を導入し、看護の現場にDX化を図り、業務負担の軽減やより安全安心な看護を提供できる環境になっております。  【変更範囲:生和会グループに属する全ての業務】

ハローワーク大阪東公共職業安定所

看護師/カラダラボ東大阪若江

株式会社3eee

採用人数:1人 受理日:2025年03月13日 有効期限:2025年05月31日

  • 大阪府東大阪市若江南町1丁目4-5  リハビリ特化型デイサービス カラダラボ東大阪若江
    (JR 近鉄奈良線 若江岩田駅 から 徒歩19分)

  • TEL:011-210-8088 / FAX:011-210-8089
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,500円~1,500円

  • (1)10時00分~15時00分

  • 土日その他

    ・毎 週

    産前産後休暇、育児休業、介護休暇 ※会社規程による 勤務日はシフト制

  • *マイカー通勤:無料駐車場あり  *通勤手当は会社規定により支給  *年次有給休暇は所定労働日数により変動します  *昇給は人事考課における査定基準を満たした方の前年度実績と  なっております。  *確定拠出年金・確定給付年金制度利用可(個人負担)

  • 『自立支援』をテーマに地域での自立した生活を営むため、その方 の人生の一部に関わり、ご本人の「なりたい自分」を出来る限り 実現する為の支援を目指したサービスを提供しています。
  • デイサービス事業所内で利用者様への看護業務全般 ・リハビリプログラム実施のサポート ・イベントやレクリエーションのサポート ・バイタル測定 ・利用者様とコミュニケーションを取り体調管理 ・服薬のサポート など  *医療行為が少ないため、内科・眼科・皮膚科などで長年働いて  いた方にも大活躍していただいております!  *業務の変更範囲:変更なし

ハローワーク札幌公共職業安定所

訪問介護職(寝屋川)

株式会社ウォームフォレスト

採用人数:2人 受理日:2025年03月13日 有効期限:2025年05月31日

  • 大阪府寝屋川市太秦桜が丘32-15 住宅型有料老人ホーム カローレフォレスタ寝屋川
    (JR学研都市線 寝屋川公園駅 から 徒歩23分)

  • TEL:000-000-0000 / FAX:072-391-3364
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,230円~1,330円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)9時00分~18時00分

    (3)11時00分~20時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制。土日祝休みもご相談ください。

  • *有給休暇・加入保険は法定どおり。 *昇給(勤続1年以上対象。年1回)・賞与(勤続半年の方対象)は業績による *食事1食350円で提供可(ご本人希望による)  【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場無料 自転車・バイク可  *6月16日オープンの新規施設です。スタッフの意見を聞きなが ら効率化等に取り組み、このまま離職ゼロを継続できるよう、  相談しやすい良好な人間関係、働きやすい職場を目指します。 *介護資格取得支援制度あり(全額支給、ただし社内規定あり)  【仕事と子育てが両立しやすい求人】 a.勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または  半日単位で休暇を取得できる。(シフト調整しての休みも含む) d.子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後、  希望によりフルタイム(正社員)に変更することができる。 e.妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用  する制度がある。

  • 2024年6月寝屋川でオープン、11月にも枚方津田で新規オープンする住宅型有料老人ホームです。アットホームな環境と社員が生き生きと働けることを大切にしています。
  • ◎令和6年6月16日オープンの住宅型有料老人ホーム(24床) にてご利用者様に対する生活全般の介護サービスをご提供いただ きます。 【主な業務】・排泄、食事、入浴、移動、清掃など日常生活の介助       ・介護記録作成  ・レクリエーション開催など  *代表取締役が看護師なので、医療度の高い入居者も受け入れ可。 *平均要介護度:4.3  現在、医療的ケアが必要な入居者様は 1~2割程度ですが、看護師24時間常駐で安心できる体制。 *見学も大歓迎です!ぜひ雰囲気の良さを実感しに来てください。  【業務変更範囲:変更あり(事務業務・管理者業務等)】

ハローワーク枚方公共職業安定所

訪問介護職(枚方)

株式会社ウォームフォレスト

採用人数:2人 受理日:2025年03月13日 有効期限:2025年05月31日

  • 大阪府枚方市津田東町1丁目7-3   住宅型有料老人ホーム カローレフォレスタ枚方
    (JR学研都市線 藤阪駅 から 徒歩15分)

  • TEL:000-000-0000 / FAX:072-391-3364
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,230円~1,330円

  • (1)7時00分~16時00分

    (2)9時00分~18時00分

    (3)11時00分~20時00分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制。土日祝休みもご相談ください。

  • *昇給(勤続1年以上対象。年1回)・賞与(勤続半年の方対象)は業績による *食事1食350円で提供可(ご本人希望による)  【マイカー通勤に関する特記事項】駐車場無料 自転車・バイク可  *11月オープンの新規施設です。スタッフの意見を聞きながら効率化等に取り組み、このまま離職ゼロを継続できるよう、相談しやすい良好な人間関係、働きやすい職場を目指します。 *介護資格取得支援制度あり(全額支給、ただし社内規定あり)  【仕事と子育てが両立しやすい求人】a.b.d.e. a.勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または  半日単位で休暇を取得できる。(シフト調整しての休みも含む) d.子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後、  希望によりフルタイム(正社員)に変更することができる。 e.妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用  する制度がある。 

  • 2024年6月寝屋川でオープン、11月にも枚方津田で新規オープンする住宅型有料老人ホームです。アットホームな環境と社員が生き生きと働けることを大切にしています。
  • ◎令和6年11月17日オープンの住宅型有料老人ホームにて  ご利用者様に対する生活全般の介護サービスを  ご提供いただきます。  【主な業務】  ・排泄、食事、入浴、移動、清掃など日常生活の介助  ・介護記録作成   ・レクリエーション開催など  *代表取締役が看護師なので、医療度の高い入居者も受け入れ可。 *研修を、住宅型有料老人ホーム カローレフォレスタ寝屋川にて  実施する場合があります。採用時期等はご相談ください。  【業務変更範囲:変更あり(事務業務・管理者業務等)】

ハローワーク枚方公共職業安定所

医療的ケア児童対象)児童発達支援教室/看護師/吹田けんと

アートチャイルドケア株式会社

採用人数:1人 受理日:2025年03月11日 有効期限:2025年05月31日

  • 大阪府吹田市岸部新町3-33Patona吹田健都2F 「アートチャイルドケアSEDスクール吹田けんとPlus+」
    (JR東海道本線 岸辺駅 から 徒歩7分)

  • TEL:0120-012-313 / FAX:03-3458-3638
  • パート労働者

  • 基本給(時間換算額) 1,600円~1,600円

  • (1)8時30分~13時30分

  • 土日その他

    ・毎 週

  • 【安心の勤務体制】 未経験・経験が浅い方も安心サポート! ライフステージに応じた長期就業が可能! お子様に寄り添った療育プログラム・充実した施設環境でスキルアップが可能!  SEDスクール職員のイキイキと働く姿がわかる動画を作成しましたので、「SEDスクール」で検索、紹介動画をご覧ください。  https://youtu.Be/e45rqc4Djjw  応募の際は、履歴書・職務経歴書・資格証コピー及び紹介状を郵送ください。  ◇加入保険・有給休暇は法定どおりです。

  • 『~「自分らしく」生きていくことのできる子どもを~子どもたちが本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶかを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。
  • 1歳半から就学前までを対象とした定員10名の児童発達支援施設です。 「みんながそだつ、みんなでそだつ」を理念に、一人ひとりのお子様に寄り添った支援内容を職員全員で考える「チーム療育」を実施しています。また、お子様の支援だけでなく、保護者・地域支援も大切にしています。主な業務内容は、 ・医療的ケア(主に痰の吸引、胃ろう対応)や療育の事前準備、片付け ・医療的ケア児への医師の指示書に対応した医療的ケアの実践 ・医療的ケアの実践記録など帳票作成 ・職員間での情報共有 ・保護者様対応           【変更の範囲:変更なし】

ハローワーク品川公共職業安定所