株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

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青森県五所川原市で交通費支給 の求人

検索結果 1-3件 / 3件

警備スタッフ(交通誘導)

株式会社ZENEO

採用人数:5人 受理日:2024年11月15日 有効期限:2025年01月31日

  • 青森県五所川原市中央2丁目20 パレスK2階
    (五所川原駅 から 車10分)

  • TEL:0173-26-5577 / FAX:0173-26-5576
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日) 172,800円~183,600円

  • (1)8時00分~17時00分

    (2)20時00分~5時00分

  • その他

    ・その他

    会社カレンダーによる GW・年末年始:各5日程度、お盆:3日程度

  • *賃金月額は日給×21.6日で算出した見込額です。  *昇給・賞与制度あり(当社内規による)  *現場により、深夜勤務・県外出張する場合があります。 (深夜・出張・移動・帰省手当の支給あり)  *県外出張した場合は、宿舎があります。 (部屋代・水道光熱費は会社全額負担、食費は昼食のみ自己負担)

  • 平成26年12月、地方から元気を発信するという思いで設立したベンチャー企業です。警備業に誇りを持てる人材、地域貢献を果たせる人材を育成し、青森県の活性化、そして雇用増に貢献します。
  • ○工事現場内での交通誘導が主な仕事です。  *安心して仕事ができるように、充実した教育プログラムで不安を 解消します(入社後20時間の社内研修あり)。 *現場へは自家用車で行く場合もあります。 (状況により、交通費支給します。) *エキスパートになるための資格取得制度があります。 (全額会社負担・事前教育・取得後資格手当あり/規約あり) *やる気次第であなたの将来が変わる会社です。  一度あなたの話を聞かせてください。  「変更範囲:列車見張員」

ハローワーク五所川原公共職業安定所

居宅介護支援専門員(ケアマネージャー)

株式会社まごころ

採用人数:1人 受理日:2024年11月01日 有効期限:2025年01月31日

  • 青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻478-17 【介護サービスまごころ】
    (五所川原駅 から 車15分)

  • TEL:0173-34-6682 / FAX:0173-33-2881
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 187,200円~187,200円

  • (1)8時30分~17時00分

  • 土日祝日

    ・毎 週

  • *通勤手当は片道2km以上(3,000円)から当社規定により 支給します。  *求めるスタッフ像は、明るい挨拶ができる方や思いやりのある方  を歓迎します。  *未経験やブランクがあっても丁寧にフォローしますので安心して  勤務していただけると思います。  *どんどん経験を積んで成長したいという意欲のある方お待ちして  おります。

  • 創立以来10年以上にわたり、介護事業を通して地域の皆さまとの関わりを深めてまいりました。利用者さまの「自分らしい生活」のサポートを通して、皆が笑顔になる環境を創り続けてまいります。
  • ○要介護者や要支援者の相談や心身の状況に応じるとともに、サー ビス(訪問介護、デイサービスなど)を受けられるようにケアプ ラン(介護サービス等の提供についての計画)の作成や市町村・ サービス事業者・施設等との連絡調整を行います。 【具体的には】 ・介護計画書(ケアプラン)の作成 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など施設等との連絡調整等 *訪問は自家用車を使用します(交通費支給)。  「変更範囲:変更なし」

ハローワーク五所川原公共職業安定所

主任介護支援専門員(ケアマネージャー)

株式会社まごころ

採用人数:1人 受理日:2024年10月02日 有効期限:2024年12月31日

  • 青森県五所川原市大字唐笠柳字藤巻478-17 【介護サービスまごころ】
    (五所川原駅 から 車15分)

  • TEL:0173-34-6682 / FAX:0173-33-2881
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日) 187,200円~187,200円

  • (1)8時30分~17時00分

  • 土日祝日

    ・毎 週

  • *通勤手当は片道2km以上(3,000円)から当社規定により  支給します。  *求めるスタッフ像は、明るい挨拶が出来る方や思いやりのある方  を歓迎します。  *ブランクがあっても丁寧にフォローしますので、安心して勤務し  ていただけると思います。  *どんどん経験を積んで成長したいという意欲のある方をお待ちし  ております。

  • 創立以来10年以上にわたり、介護事業を通して地域の皆さまとの関わりを深めてまいりました。利用者さまの「自分らしい生活」のサポートを通して、皆が笑顔になる環境を創り続けてまいります。
  • ○主な役割  介護に関わる多様なサービス(介護保険、医療、福祉など)のネ  ットワークの向上。他のケアマネジャーへの助言や指導を担うフ  ォローアップ役。地域の課題や特性を見極めて包括ケアシステム  を実践する役割。 ○具体的には、 ・事業所の管理業務・介護計画書(ケアプラン)の作成 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など施設等との連絡調整等 *訪問は自家用車を使用します(交通費支給)。 「変更範囲:変更なし」

ハローワーク五所川原公共職業安定所