最終更新日:2024年12月11日
正・准看護師(老人保健施設 さいわい)急募!
社会福祉法人天竜厚生会
採用人数:2人 受理日:2024年12月5日 有効期限:2025年2月28日
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静岡県浜松市天竜区
遠州鉄道 西鹿島駅 から 車10分
募集内容
事業所名 | 社会福祉法人天竜厚生会 |
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職種 | 正・准看護師(老人保健施設 さいわい)急募! |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 介護老人保健施設「さいわい」における看護業務となります。 ・ご利用者の日常の健康状態確認・処置 ・医療機関への搬送・付き添い等の看護業務 ・一部介護業務 *正規職員希望の場合夜勤をお願いしております。 日勤のみの働き方を希望の場合は一度ご相談ください、別施設をご案内いたします。 あわせて、パート職員も募集しています!短時間ОK! 変更範囲:法人内の定めによる範囲であり |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (64歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
試用期間 |
試用期間あり 2カ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒431-3423 静岡県浜松市天竜区渡ケ島221 【介護老人保健施設 さいわい】
遠州鉄道 西鹿島駅 から 車10分
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労働条件
給与 |
月給 203000円 ~ 258000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当 |
資格手当 25,000 円~30,000 円
リフレッシュ手当 3,000 円~3,000 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | 夜勤手当(14,000円/回) 次世代育成手当(未就学児1名につき3,000円) 扶養手当(子ども第1子11,000円、第2子6,000円) その他 |
月平均労働日数 | 20.4日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 24 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 24 日 |
就業時間 |
変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分~17時30分 (2)10時00分~19時00分 (3)7時00分~16時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 土日勤務の場合は平日に振休あり |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
正規職員、パート職員大歓迎! 働き方についてぜひご相談ください! 応募後、見学・面接について調整いたします。 見学のみでも歓迎!就職相談も受け付けています! ・ブランクОK! ・第二新卒、元職員相談可能! 無料駐車場あり 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
受付情報
求人番号 | 22022-02903341 |
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受付年月日 | 2024年12月5日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 浜松公共職業安定所 浜北出張所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 障害者福祉事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
2人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 |
担当者 |
人事課
松下、櫻田、青山 ( マツシタ、サクラダ、アオヤマ )
電話番号 053-546-1117
FAX 053-583-1224
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会社の情報
事業所名 | 社会福祉法人天竜厚生会 |
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役職/代表者名 |
理事長 伊藤 栄 |
所在地 | 静岡県浜松市天竜区渡ケ島217の3 |
ホームページ | https://www.tenryu-kohseikai.or.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成17年 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
社会福祉事業 介護保険事業 天竜厚生会ホームページあり ☆イメージ情報あり☆ |
会社の特長 |
「事業数260」、「1日の利用者数5600名」、最大級の事業規模を誇る社会福祉法人です。「職員数2450人」、「年休120日以上」、「賞与年3回」安定した経営基盤が強みです。 |