最終更新日:2025年2月3日
土木技術者(1級土木施工管理技士)
株式会社生田組
採用人数:2人 受理日:2024年12月2日 有効期限:2025年2月28日
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高知県四万十町
窪川駅 から 徒歩10分
募集内容
事業所名 | 株式会社生田組 |
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職種 | 土木技術者(1級土木施工管理技士) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | *主に国、県、市町村発注工事の施工管理です。 四万十町を中心に高知市から県西部での受注が多い傾向にありま す。 工事の最前線で働きたい方、サポートに徹したい方、ともに歓迎 です。 また、施工管理の経験・ノウハウがある方は自身のスタイルで働 いていただけます。 変更範囲:変更なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (64歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒786-0007 高知県四万十町高岡郡古市町7-34
窪川駅 から 徒歩10分
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労働条件
給与 |
月給 280000円 ~ 350000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当 |
資格手当 10,000 円~10,000 円
現場手当 4,000 円~12,000 円 職務手当 2,000 円~12,000 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | 住宅手当:20,000円/月 扶養手当:10,000円~20,000円/月 出向手当:5,000円~15,000円/月 |
月平均労働日数 | 20.0日 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 10 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 10 日 |
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) (1)8時00分~17時00分 |
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
80分 |
年間休日数 |
125日 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 年末年始・ゴールデンウィーク・盆休み・リフレッシュ休暇 等 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
・配属先の工事は出来るかぎり希望に沿います。 ・仕事と家庭の両立ができる職場づくりに全力で取り組んでいます ・健康経営優良法人の認定をいただきました。 *弊社では「働きやすい職場づくり」の一環として、令和2年 11月に新たに「団体長期障害所得補償保険」を導入しました。 *経営者、従業員ともにフレンドリーな会社です。 社長を含め趣味人が多いので、下記の方大歓迎です。 スポーツ、釣り、ゲーム、カラオケ、車やバイク、麻雀が好きな 人、パソコンが得意、数学が得意な方。 興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 TEL:0880-22-1225 ※希望者は履歴書、紹介状を郵送もしくは持参してください。後日 書類選考結果および合格者には面接日時等をお知らせします。 |
受付情報
求人番号 | 39020-02222741 |
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受付年月日 | 2024年12月2日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 須崎公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
産業分類 | 土木工事業(舗装工事業を除く) |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
採用人数 |
2人 |
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選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 |
担当者 |
総務
河野 ( コウノ )
電話番号 0880-22-1225
FAX 0880-22-3678
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会社の情報
事業所名 | 株式会社生田組 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 生田 政嗣 |
所在地 | 高知県高岡郡四万十町古市町7-34 |
ホームページ | http://ikutagm.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
昭和30年 |
資本金 |
4,050万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
総合建設業 |
会社の特長 |
年齢に関わらず良い結果を公平に評価します。また休日、有給休暇に真剣かつ全力で取り組んでいます。従業員一人ひとりのニーズに答えるため、働く人に寄り添った会社を心がけています。 |