最終更新日：2025年1月28日
一般事務 【土日祝休み】
木頭森林組合
採用人数：1人 受理日：2024年12月2日 有効期限：2025年2月28日
- 徳島県那賀町
募集内容
| 事業所名 | 木頭森林組合 |
|---|---|
| 職種 | 一般事務 【土日祝休み】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・事務員を募集します。 ・簡単なＰＣ操作での一般事務、先輩事務員のサポートから始まり お客様からの電話対応、能力によってやりがいのある業務を任せ ますので、向上心を持って働ける方を歓迎します。 ・正職員は１０才代から５０才代まで幅広い年齢層で、平均年齢 ４５才、平均勤続年数１７年、また残業もほとんどない働きやす い職場環境です。 ・仕事に慣れるまでは覚えることが多いので、経験豊富な先輩が 丁寧にフォローさせていただきます。 【業務の変更範囲】変更なし ★ご就職されると、那賀町からの補助制度があります。 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （40歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車免許（ＡＴ可） |
| 試用期間 |
試用期間あり １年間 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒771-5516 徳島県那賀町那賀郡大戸字春森３６ |
労働条件
| 給与 |
月給 170000円 ~ 200000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊住宅手当（賃貸に入居の場合） ０～２万円 ＊扶養手当（１８歳以下の子どもさん対象） １，０００円／月×人数 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 21 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 21 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 お盆、年末年始。 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・賞与の前年度実績は、在籍３年目以上の方の平均です。 ・必要な資格等は、採用後に取得していただきます。 （経費は森林組合が負担します。） ★町営住宅への入居紹介やあっせんの相談が可能です。 ※那賀町からの補助制度として ・那賀町への転居費 ５０万円（一時金） ・技術習得支援金 （町内在住の方）５万円／月 （町外在住の方）２万円／月 ただし、支給には要件がありますので面接時に詳しく説明します。 |
受付情報
| 求人番号 | 36050-02791541 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024年12月2日 |
| 紹介期限日 | 無し |
| 受理安定所 | 阿南公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 林業サービス業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
選考等
| 採用人数 |
1人 |
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
専務理事
中西 泰志 （ ナカニシ ヤスシ ）
電話番号 0884-66-0016
ＦＡＸ 0884-66-0200
|
会社の情報
| 事業所名 | 木頭森林組合 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
組合長 榊野 千秋 |
| 所在地 | 徳島県那賀郡那賀町大戸字春森３６ |
| ホームページ | http://www.kito-forest.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成4年 |
| 資本金 |
8,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
森林組合とは、森林組合法に基づいて設立された協同組合です。 |
| 会社の特長 |
木頭森林組合は、那賀町の豊かな森林資源を守り育て、未来に引き継ぐために、各種事業に積極的に取り組んでいます。 |