株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年12月20日

乗務(運輸部)みどり営業所(大型運転手)

株式会社カネコ・コーポレーション

採用人数:1人 受理日:2024年12月2日 有効期限:2025年2月28日

群馬県みどり市
阿左美駅 から 車5分

募集内容

事業所名 株式会社カネコ・コーポレーション
職種 乗務(運輸部)みどり営業所(大型運転手)
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 当社にて物流ドライバーとしての仕事を担当していただきます。  ≪仕事内容≫ 変更範囲:なし ・建設機械、車両、ユニットハウス、仮設トイレ等の  工事現場及び他営業所への運搬 ・来客対応 ・建設機械、車両等の入庫・出庫作業 ・建設機械、車両等の基本的な点検  ※資格取得支援制度あり  *未経験でも大丈夫。上司(先輩)をつけて指導します!
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が60歳の為

学歴

必須

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

*資格取得支援制度あり

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒379-2311 群馬県みどり市笠懸町阿左美308-1 (みどり営業所)

阿左美駅 から 車5分

労働条件

給与 月給 179000円 ~ 277000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 地域手当  15,000 円~40,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 家族手当  配偶者    6,000円  ほか扶養親族  1人につき  3,000円 *給与幅は、経験、本人の能力による
月平均労働日数 21.4日
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 25 日

就業時間

変形労働時間制(1年単位)

(1)8時00分~17時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

108日

休日等

日祝日その他

週休二日制・その他

・第2、第4土曜休み ・平日休あり ・GW、夏季、年末年始休暇

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生 財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり(勤続 3年以上)

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 65歳まで)

勤務延長

あり

利用可能託児施設

なし

特記事項

*有給休暇については、法定通り。 *有給休暇以外の欠勤等不就労分は賃金から控除あり。 *有給休暇取得強化月間を設け、社員の有給休暇取得を促進しています。  *資格取得支援制度あり。必要な資格の取得費用は会社が全額負担します。  玉掛、クレーン、フォークリフト、車両系建設機械など  *自主応募の場合は紹介状を不要とする。  ◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆ オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は対象外となりますのでご注意下さい。 また「雇用保険の再就職手当」については紹介による就職とみなされませんのでご注意ください。

受付情報

求人番号 10050-09509341
受付年月日 2024年12月2日
紹介期限日 無し
受理安定所 太田公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 産業用機械器具賃貸業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

担当者

課長

加藤 ( カトウ )

電話番号 080-5966-1761

FAX 0277-30-5812

会社の情報

    
事業所名 株式会社カネコ・コーポレーション
役職/代表者名

代表取締役社長

金子 善行

所在地 群馬県太田市東矢島町202番地
ホームページ https://www.kaneko.ne.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
328人

就業場所
3人

うち女性
1人

うちパート
0人

設立年

昭和50年

資本金

1億2,000万円

労働組合

なし

事業内容

建設機器・レンタカー・OA機器等のレンタル・販売・修理。 工事現場に欠かすことのできない様々な商品のレンタル事業を通じて地域社会のインフラ整備、建設事業を支えています。

会社の特長

「仕事も遊びも一生懸命!」がモットーの元気な会社です。年功序列ではなく、社員の成果を公正に評価します。3年に1度の海外旅行やスポーツ大会など、レクリエーションにも力を入れています。