（臨時職員）公園管理人／通年雇用

恵庭まちづくり協同組合

採用人数：1人受理日：2024年11月29日有効期限：2025年1月31日

募集内容

事業所名	恵庭まちづくり協同組合
職種	（臨時職員）公園管理人／通年雇用
雇用形態	正社員以外
派遣・請負等	派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
仕事内容	恵庭市内の各公園施設・設備・遊具などの点検作業を担当します。　・除草・伐木・清掃・修理修繕作業　・資材・工具などを軽トラックやユニック車へ積んで現場へ向かい　　ます。　　→ユニック作業はありませんが、荷下ろしの手伝いや補助があり　　　ます。　・冬期は雪捨て場の管理を行うことがあります。　・市内約１５０ヶ所の公園を３グループ（１グループ３人体制）に　　分かれて作業します。　　※複数の協力会社の方と関わることがあり、コミュニケーションを　　必要とする業務です。　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】
年齢	不問
学歴	不問
必要な経験等	あれば尚可電気機器（分電盤等）点検知識、植物の知識などが出来れば尚可
試用期間	試用期間あり３ヶ月
マイカー通勤	可駐車場　あり
転勤	なし
就業場所	〒061-1449 北海道恵庭市黄金中央４丁目２　　ふるさと公園内管理棟　ほか

労働条件

給与	月給 155000円 ~ 156000円
通勤手当	実費支給（上限あり）
固定残業代	なし
月平均労働日数	20.0日
賃金締切日	固定（月末）毎月 10 日
賃金支払日	固定（月末以外）　翌月　10　日
時間外労働時間	なし３６協定における特別条項なし
休憩時間	60分
年間休日数	125日
休日等	土日祝日その他週休二日制・毎　週緊急時には休日出勤をお願いする場合があります。
加入保険等	雇用　労災　健康　厚生
退職金共済	加入
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
利用可能託児施設	なし
特記事項	※通勤手当は事業所規定により支給します。　　⇒片道２ｋｍ以上対象　　※昇給、賞与に関しては業務事績により支給の場合あり。　　　※前年度実績　（昇給）年５，０００円　　　　　　　　　　（賞与）年３回　３カ月分　　※従業員用駐車場無料　　※欠員補充による。　　◎６０歳以上の方歓迎します。　　　※ジョブガイドＥＮＩＷＡ（恵庭市第２庁舎１階）でも紹介状の発行を行っています。（平日９：３０～１７：００）（恵庭市とハローワーク千歳が共同で運営する職業相談・紹介サービス施設です）

受付情報

求人番号	01250-05397741
受付年月日	2024年11月29日
紹介期限日	無し
受理安定所	千歳公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分	（フルタイム）
オンライン自主応募の受付	オンライン自主応募不可
産業分類	管理，補助的経済活動を行う事業所（８７協同組合）
トライアル雇用併用の希望	希望しない

選考等

会社の情報

事業所名	恵庭まちづくり協同組合
役職／代表者名	理事長齊藤　一史
所在地	北海道恵庭市黄金南１丁目３１３番地５
ホームページ	http://www.eniwa-ciu.jp
法人番号	8430005006041
適格請求書発行事業者登録	登録番号：T8430005006041
法人プロフィール	法人基本情報：T8430005006041
従業員数	企業全体 35人就業場所 9人うち女性 0人うちパート 0人
設立年	昭和51年
資本金	1,490万円
労働組合	なし
事業内容	恵庭市の市道維持関連業務及び下水道施設維持管理、都市公園公共緑地維持管理、恵庭墓園維持管理業務並びに市営住宅維持修繕事業、北海道空知総合振興局千歳出張所管内道路維持業務他。
会社の特長	昭和５１年９月に恵庭市内の建設業関係企業９社で組合を設立。現在加盟企業４０社で恵庭市の市道除排雪業務等を始めとして平成２０年４月からは都市公園、公共緑地の指定管理も行っております。

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