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最終更新日：2025年1月14日

広報（採用広報）

ワールドビジネスセンター株式会社

採用人数：1人 受理日：2024年11月26日 有効期限：2025年1月31日

東京都千代田区
ＪＲ線　神田駅　から　徒歩5分

募集内容

事業所名 ワールドビジネスセンター株式会社
職種 広報（採用広報）
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 新卒やキャリアの求職者向けに企業説明会、大学訪問、求職者のアテンド、イベント参加など採用広報を担当していただきます。　広報の業務に加えて採用・教育の業務を行っていただきます。　主な業務（企業説明会、学校訪問、イベント参加）　　　　　　　（インターンシップ企画・運営）　　　　　　（採用・教育関連業務）　　複数のメンバーで分担しながら進めていくため、一人に業務が集中することは無く、だんだんと担当範囲を増やしていきます。　　　　〔変更範囲：変更なし〕
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （59歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
学歴

必須
必要な経験等

あれば尚可
・採用広報業務に携わったことのある方歓迎

必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間あり

３か月
マイカー通勤

不可
転勤

なし
就業場所 〒101-0042 東京都千代田区神田東松下町１７番地　ニッテン神田ビル４階

ＪＲ線　神田駅　から　徒歩5分

労働条件

給与 月給 240050円 ~ 299300円
通勤手当 実費支給（上限なし）
定額的に支払われる手当 職務手当　　7,000　円～33,000　円
特別加算手当　　19,000　円～19,000　円
地域手当　　20,000　円～20,000　円
加給手当　　25,000　円～25,000　円
固定残業代 なし
月平均労働日数 20.3日
賃金締切日

固定（月末） 毎月 25 日
賃金支払日

固定（月末以外）　当月　25　日
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 あり
休憩時間

60分
年間休日数

121日
休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎　週

年末年始４日（１２月３１日～１月３日）
加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度

あり（勤続　3年以上）
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし
特記事項

東京本社、京都本社のメンバーと連携しながら日々の業務を進めていきます。　メンバーは東京本社２名、京都本社２名で２０代～３０代の構成です。　　説明会を担当した方の入社後のフォローアップ面談を実施するなど、社員の成長を感じられるお仕事です。　また、企業説明会での説明内容や資料であったり、イベントの出展内容などメンバー内で意見交換しながら決めていきます。　広報以外に、採用・教育もお任せします。　採用した社員が成長し活躍する姿を見ることはやりがいにつながります。　　会社の成長のために必要な人財を採用する「要」のポジションとなります。　　＊事前連絡の上、応募書類を送付してください。　＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。ただし、オン　ライン自主応募の場合は不要。オンライン自主応募可　

受付情報

求人番号 13010-34888242
受付年月日 2024年11月26日
紹介期限日 無し
受理安定所 飯田橋公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 情報処理・提供サービス業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定2回）　書類選考　筆記試験
応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）　職務経歴書
担当者

管理本部管理部　次長　

川口　卓也 （ カワグチ　タクヤ ）

電話番号 03-5289-9966

ＦＡＸ 03-3258-4400

会社の情報

　　　　
事業所名 ワールドビジネスセンター株式会社
役職／代表者名

代表取締役

萩原　秀樹
所在地 東京都千代田区神田東松下町１７番地　ニッテン神田ビル４階
ホームページ https://www.wbc.co.jp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
632人

就業場所
20人

うち女性
4人

うちパート
0人
設立年

昭和41年
資本金

1億円
労働組合

なし
事業内容

コンピュータシステムにおける総合サービスを提供（システム管理／運用の受託・システム開発・コンピュータ関連の販売・その他コンピュータに付帯する業務）
会社の特長

１９６６年に設立。「和を以て誠実に努力する」を基本理念にお客様や社会のニーズを鋭く捉え、付加価値の高いサービスの提供を目指しています。