最終更新日：2024年11月22日
障がいを持つお子さんの活動支援及びサポート（未経験可）
株式会社フェローシステム
採用人数：1人 受理日：2024年11月20日 有効期限：2025年1月31日
-
愛媛県松山市
伊予鉄市内電車 赤十字病院前駅 から 徒歩1分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 松山公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：38010-38372841
募集内容
| 事業所名 | 株式会社フェローシステム |
|---|---|
| 職種 | 障がいを持つお子さんの活動支援及びサポート（未経験可） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 弊社が運営する児童発達支援事業所で、０歳～小学校入学前の お子さんの支援をチームで行っていただきます。 ・親子通園型の事業所です ・小集団活動の中で、小さな「出来た！」をあそびを通して 積み重ねていきます！ ・お子さんへの関わり方や家庭で出来る発達支援について 親御さんに寄り添い適切な情報を提供します。 ★未経験の方もＯＫ！学べる機会が数多くあります。 ★毎年面談を行い、本人と相談しながらキャリアに合わせて 配属を決定しています。 ＊変更範囲：法人の定める業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間なし |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒790-0804 愛媛県松山市中一万町７－８
伊予鉄市内電車 赤十字病院前駅 から 徒歩1分
|
労働条件
| 給与 |
時給 956円 ~ 1000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
|
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
日その他 週休二日制・毎 週 年次有給休暇は法定通り付与 |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続期間不問） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
★家族のようにアットホームな雰囲気の会社です！助け合いの精神 が強く、部署や性別年齢に関係なく社員さん同士の仲が良いので、 困った時には相談しやすい環境が整っています！ ★やりたいことに挑戦できる会社です！仕事を通して叶えたいこと を発信できるフラットさを大切に、一人ひとりが主役になれるよう な組織を目指しています。未経験の方でもＯＫ！ 研修など、自己成長の為に学ぶことのできる機会も多いです。 ★働きやすさを大切にしている会社です！社員さんとご家族の Ｈａｐｐｙを叶えられるように仕事と家庭の両立を応援。 お子さんの行事や家庭都合のお休みも相談しやすい環境です。 現在も子育て中のママ社員さんが多数大活躍中！託児所はありませ んが、子連れ出勤も気軽に相談できます。 【職場の雰囲気に関してはＩｎｓｔａｇｒａｍで発信しています！】 「フェローグループ」アカウント名：ｆｅｌｌｏｗ＿ｇｒｏｕｐ＿ で検索してください！ 【職場見学及びインターンシップを実施しています！】 スーツ着用不要。お気軽にお問合せください！ |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 担当者 |
総務部長
矢野 領子 （ ヤノ リョウコ ）
電話番号 089-987-6046
ＦＡＸ 089-987-6047
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社フェローシステム |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 中田 琢磨 |
| 所在地 | 愛媛県松山市西一万町１０－２ |
| ホームページ | https://www.fellow.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成9年 |
| 資本金 |
1,600万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
ＷＥＢサイト制作・保守、ソフトウェアの開発・保守・運営 障害者総合支援法に基づく就労支援事業 児童福祉法に基づく障害児支援事業 |
| 会社の特長 |
当社では、共通の目的（理念）を挙げ、メンバーが信頼しあい助け合いながら誇りを持って仕事をしています。 |