最終更新日:2024年11月20日
地域連携室勤務 医療相談員【常勤】(正)/早良区干隈
医療法人社団誠和会牟田病院
採用人数:1人 受理日:2024年11月19日 有効期限:2025年1月31日
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福岡県福岡市早良区
市営地下鉄 七隈線 野芥駅 から 徒歩8分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 福岡中央公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:40010-77320941
募集内容
事業所名 | 医療法人社団誠和会牟田病院 |
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職種 | 地域連携室勤務 医療相談員【常勤】(正)/早良区干隈 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 当院の地域連携室に所属し医療にかかわる窓口相談業務 患者様がご自分の病態に適したサービスを受けることができるように、医療機関・介護施設をはじめ、行政や福祉にかかわる多くの機関とを繋ぐお仕事です。 ※院内保育所有り ※毎年3月に業績により期末手当有り 「変更範囲:変更なし」 |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
必要な免許・資格 |
社会福祉士主事任用 必須 |
試用期間 |
試用期間あり 3カ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒814-0163 福岡県福岡市早良区干隈3丁目9-1
市営地下鉄 七隈線 野芥駅 から 徒歩8分
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労働条件
給与 |
月給 182500円 ~ 241000円 |
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定額的に支払われる手当 |
職務手当 20,000 円~20,000 円
住宅(一律)手当 2,500 円~11,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) |
職務手当 20,000 円~20,000 円
住宅(一律)手当 2,500 円~11,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 皆勤手当 6,500円 |
月平均労働日数 | 21.0 |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 10 日 毎月 24 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 24 日 |
就業時間 |
(1)8時30分~17時00分 (2)8時30分~13時00分 |
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 概ね4週7休 夏期休暇、年末年始 その他公休は病院カレンダーによる |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
あり |
特記事項 |
*マイカー通勤は駐車場代1,500円/月 誠和会グループは干隈の牟田病院と社会福祉法人誠和会とで構成され、600人弱のスタッフが医療介護の連携により良質なケアを地域に提供しています。 牟田病院は地域医療に特化し、患者様の様々なニーズに対応しています。 今回の求人は患者様と医療・介護・行政等の関係機関との懸け橋となるお仕事です。 ・賃金待遇はこれまでの経験を考慮し優遇します ・子育てに優しい職場です ・年2回の賞与以外にも3月に期末手当支給 ・教育、研修制度には特に力を入れています ・福利厚生は各種イベントや職員旅行など充実 「子育て応援求人」 (詳細はハローワーク職業相談窓口にてご確認ください) |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
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担当者 |
採用担当
近藤 浩平 ( コンドウ コウヘイ )
電話番号 080-4428-4699
FAX 092-865-3688
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会社の情報
事業所名 | 医療法人社団誠和会牟田病院 |
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役職/代表者名 |
理事長 牟田 和正 |
所在地 | 福岡県福岡市早良区干隈3丁目9-1 |
ホームページ | http://www.seiwakai-muta-hp.or.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成16年 |
資本金 |
4,950万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
総合病院(九大病院・福大病院関連施設)。病床数163床。 内科・消化器内科以下10科目。 老健54床の他、総合ケアセンター |
会社の特長 |
病院機能評価機構認定病院 臨床研修指定病院、開放型病院 チーム利用を実践しトータルケアで地域への貢献を目指しています |