最終更新日：2024年11月20日
アイリスト
株式会社エクロール
採用人数：1人 受理日：2024年11月19日 有効期限：2025年1月31日
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奈良県王寺町
ＪＲ大和路線 王寺駅 から 徒歩4分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 大和高田公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：29020-13713941
募集内容
| 事業所名 | 株式会社エクロール |
|---|---|
| 職種 | アイリスト |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 完全予約制、完全個室のアイラッシュサロンで技術の仕上がりはも ちろん、施術中お客様に心から安らいで頂けるよう、ＢＧＭ等 空間造りにもこだりを持つサロンです。 ２か月先まで予約がうまる人気サロンになり、新規のお客様のご 予約を受けきれなくなったため、求人を始めました。 Ｖｉｓａｇｅで働くすべてのスタッフには、今までになかった 働きやすさを突き詰めた環境をお約束します。 弊社理念「従業員と家族の幸せ」を一緒に実現しながら大好き な美容のお仕事をイキイキと笑顔で続けられます。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （64歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり １ヶ月～最大６ヵ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒636-0002 奈良県王寺町北葛城郡王寺２－２－１ 栄和ビル３Ｆ
ＪＲ大和路線 王寺駅 から 徒歩4分
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労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 350000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 基本給＋歩合 |
| 月平均労働日数 | 20.4 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)9時15分～19時30分 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日数 |
120日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 週休２日、年間休日１１５～１２５日、日祝休み希望可、前月スタッフ同士でシフトを決められる、盆休み３日、年末年始５連休 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
【Ｖｉｓａｇｅの働き方】 １、１日４～５名／完全予約制／マンツーマンで対応／掛け持ちし ないため目の前のお客様に集中出来し、お客様に寄り添った最高 の接客を提供できます ２、スタッフ同士が気持ちよく働けるよう、上下関係は作らず、年 齢・入社順・売上順等関係なく全員が敬語で接して気持ちよく働 ける関係です ３，お悩みやコンプレックスを抱いていたお目元を丁寧なカウンセ リングと磨き上げた技術でお客様の納得の行く仕上がりを提供し ていきます ・接客／技術習得完全マニュアル化 不器用な方でも１ヶ月弱で技術を習得できるようテキストや動画 を用意してますので安心してスタートできます ・希望の方はエステの技術習得可 ※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
代表取締役
川内町子
電話番号 090-7481-4819
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社エクロール |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 川内 町子 |
| 所在地 | 奈良県北葛城郡王寺町王寺２－２－１ 栄和ビル３Ｆ |
| ホームページ | https://www.eclore-eclore.com |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成13年 |
| 資本金 |
500万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・産婦人科院内でのエステサービス ・トータルビューティサロンの経営 ・子育て専用サイト運営 |
| 会社の特長 |
人との繋がりを大切にし、エステの技術はもちろん、人としての成長ができる会社を目指します。日本一、女性が輝きを放ちながら働いている良い社風を全社員で創り上げることを誓います。 |