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最終更新日：2024年12月5日

品質管理事務　★先輩社員のサポートを受けながら業務を習得

第一化工株式会社

採用人数：1人 受理日：2024年11月19日 有効期限：2025年1月31日

奈良県奈良市
ＪＲ郡山駅　から　徒歩15分

募集内容

事業所名 第一化工株式会社
職種 品質管理事務　★先輩社員のサポートを受けながら業務を習得
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 当社製品のプラスチックボトルやキャップを測定・検査する作業　です。　＊製品の寸法を測定し、ＰＣにデータ入力　＊液漏れ試験等によるボトルやキャップの機能検査　　※先輩社員から寸法測定や機能検査の方法を教わり、一緒に作業を　進めながら要領を習得します。　※製造部門の打合せに同席しながら製品や現場作業について知識を　増やすとともに、検査・測定技術のレベルアップを図ります。　　【業務の変更範囲】会社の定める業務　
年齢

年齢制限　あり

年齢制限範囲 （59歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
学歴

不問
必要な経験等

不問
必要な免許・資格

不問
試用期間

試用期間あり

２ヶ月
マイカー通勤

可

駐車場　あり
転勤

なし
就業場所 〒630-8453 奈良県奈良市西九条町５丁目４－９

ＪＲ郡山駅　から　徒歩15分

労働条件

給与 月給 171000円 ~ 225000円
通勤手当 実費支給（上限あり）
定額的に支払われる手当 特別手当　　40,000　円～65,000　円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 ＊皆勤手当　５，０００円／月　＊食事手当２００円／日　＊住宅手当　＊年齢・経験等を考慮の上、賃金を決定します。　【賃金モデル】諸手当（皆勤手当・食事手当等）含め　　入社１年目（２３歳）で月の賃金支給額
月平均労働日数 21.6日
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　15　日 毎月 25 日
賃金支払日

固定（月末以外）　当月　25　日
就業時間

変形労働時間制（1年単位）

(1)8時00分～17時00分

(2)8時30分～17時30分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項 なし
休憩時間

60分
年間休日数

105日
休日等

土日その他

週休二日制・その他

＊月１回程度の土曜日出勤あり（会社カレンダーによる）　＊ＧＷ・夏期休暇・年末年始
加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度

あり（勤続　3年以上）
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

なし
利用可能託児施設

なし
特記事項

＊優良申告法人　＊ＩＳＯ９００１・ＩＳＯ１４００１：２０１５認証取得　＊退職金制度は確定拠出年金を導入　＊福利厚生：甲子園年間予約席６席　　　　　　　社内行事（改善発表会、大忘年会）　＊資格取得支援制度あり（取得費用：会社負担）　　・取得費用：会社負担　・資格手当：４，０００円／月　等　＊マイカー通勤：駐車場代の自己負担なし　　　※『なら女性活躍推進倶楽部』会員登録。『奈良県社員・シャイン　職場づくり推進企業』の総合表彰（令和４年度）を受けるなど、　働きやすい職場づくりに積極的な企業です！　※就職氷河期世代歓迎　　★事象所ＰＲシートあり（３８８）　　→ご覧になりたい方は紹介窓口にお申し出ください。

受付情報

求人番号 29010-19198041
受付年月日 2024年11月19日
紹介期限日 無し
受理安定所 奈良公共職業安定所
※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 その他のプラスチック製品製造業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定2回）　書類選考　筆記試験
応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）
担当者

総務部　総務課

植盛 （ ウエモリ ）

電話番号 0742-50-2222

ＦＡＸ 0742-62-9707

会社の情報

　　　　
事業所名 第一化工株式会社
役職／代表者名

代表取締役社長

小西　淳文
所在地 奈良県奈良市西九条町５丁目４－９
ホームページ https//daiichikako.com/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
206人

就業場所
16人

うち女性
13人

うちパート
0人
設立年

昭和31年
資本金

3,600万円
労働組合

なし
事業内容

プラスチック製容器・キャップの製造
会社の特長

カメラ検査機やロボット機器類の導入も積極的に行っており、競合他社に負けない技術力を武器に健全経営を実現しています。