最終更新日:2024年11月23日
[パ]保育士/わかさクリニック内保育室/所沢市
ライクキッズ株式会社
採用人数:1人 受理日:2024年11月19日 有効期限:2025年1月31日
-
埼玉県所沢市
西武池袋線 武蔵藤沢駅 から 車7分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 渋谷公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:13070-72179141
募集内容
事業所名 | ライクキッズ株式会社 |
---|---|
職種 | [パ]保育士/わかさクリニック内保育室/所沢市 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負 |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
仕事内容 | 定員20名程度の少人数制保育室 自転車・マイカー通勤もOK! 生後57日~小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。 主体性を育むコーナー保育などを取り入れた、こどもたち一人ひとりに寄り添う異年齢保育を行っています。 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★ ●登室・降室の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●自由遊びの見まもり 等々を担当して頂きます。 #小規模保育園 #保育士パート 変更範囲:会社が定める業務 |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒359-1151 埼玉県所沢市若狭4-2468-3 MKセンタービル101 わかさクリニック内保育園
西武池袋線 武蔵藤沢駅 から 車7分
|
労働条件
給与 |
時給 1130円 ~ 1280円 |
---|---|
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当 | 資格手当 50 円~50 円 |
固定残業代 | なし |
その他の手当等付記事項 | ~9時・17時以降:時給1,280円 その他の時間帯:1,130円 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
就業時間 |
(1)8時00分~14時00分 (2)14時00分~19時00分 |
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 年末年始休暇 |
加入保険等 |
労災 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
◎◎施設長からのメッセージ◎◎ *ワンフロアでお子様の様子を随時拝見することができ、異年齢保育を取り入れております為、小さな年齢のお子様は大きな年齢のお子様の姿を真似したり、大きな年齢のお子様は、小さなお子様の面倒を見てくれることにより、色々な年齢のお子さまが楽しく過ごせる環境がございます。 *保育経験が長い職員が多くいるため、悩みや相談など、話ができる環境がございます。 *駅から10分、車通勤も可能な為、働きやすい環境にございます *マイカー通勤可:駐車場利用本人負担なし *労働条件により、加入要件を満たす保険に加入 *有給休暇は法定通り付与 *雇止め規定あり *応募は事前連絡にて面接日や面接方法を決定します。 *応募書類は面接の前にウェブ登録をお願いしております。メールにて内容をお知らせします。 *ウェブ登録が難しい場合は他の方法をご案内いたしますので、お気軽にご相談ください。 *オンラインハローワーク紹介は対応不可 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
---|---|
応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 |
担当者 |
運営採用本部 採用部 キャリア採用課
採用担当
電話番号 0120-314-506
FAX 03-6431-9826
|
会社の情報
事業所名 | ライクキッズ株式会社 |
---|---|
役職/代表者名 |
代表取締役社長 岡本 泰彦 |
所在地 | 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウェスト17階 |
ホームページ | https://www.like-kn.co.jp/academy/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成元年 |
資本金 |
5,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
保育事業。認可保育園・事業所内保育所などを、首都圏中心に全国400箇所以上で運営しています。★小規模~中規模の保育園がメインなので、どの施設も家庭的であたたかい雰囲気ですよ! |
会社の特長 |
東証プライム上場企業のグループ企業で、経験に合わせた研修・サポート体制があり、結婚・出産・介護などのライフスタイルの変化に応じた働き方が可能です。 |