最終更新日：2024年11月20日
事務スタッフ
ケアパートナー株式会社ケアパートナー柏デイサービスセンター
採用人数：1人 受理日：2024年11月19日 有効期限：2025年1月31日
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千葉県柏市
ＪＲ 北柏駅 から 徒歩22分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 松戸公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：12080-23138141
募集内容
| 事業所名 | ケアパートナー株式会社ケアパートナー柏デイサービスセンター |
|---|---|
| 職種 | 事務スタッフ |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ◇自立支援型デイサービスでの事務兼介護業務（介助） ＜具体的には＞ 来客対応や介護請求、人事業務、物品発注、報告書作成、 データ入力・一部介助業務・添乗業務 介助に不安がある方も、お願いする介助は簡単な内容です。 「変更の範囲：会社の定める業務」 ＊勤務態度・能力等を総合的に判断し正社員への登用制度もありま す。（実績あり） ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒277-0835 千葉県柏市松ケ崎２３１－１
ＪＲ 北柏駅 から 徒歩22分
|
労働条件
| 給与 |
時給 185932円 ~ 185932円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・土日祝日は時給１００円ＵＰ ＊基本給（月額換算額）＝時給×８時間×２１．６日で算出 |
| 月平均労働日数 | 21.6 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
105日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 年末年始休暇（１２／３０～１／３） 特別休暇充実（アニバーサリー・リフレッシュ休暇など） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・年次有給休暇 ・４月から９月入社 １０月１日付与 ・１０月から３月入社 ４月１日付与 ・実務者研修取得支援制度あり ・定期健康診断・予防接種助成金あり ・育児短時間措置制度あり 子供が中学校入学まで ・制服貸与 ・社員会加入 月３００円 ・昼食は社員割引制度があります ・ベネフィットステーション レジャー施設割引・宿泊施設特別価格あり ・契約更新上限なし。但し、会社規定による雇い止め規定あり。 ・マイカー通勤の場合、駐車場は無料です 事前見学等も随時可能です。お電話ください。 産前産後休暇・育児休暇・子の看護休暇・育児時短勤務・介護休暇 介護時短勤務制・介護休業給付金 東証・名証一部企業の福利厚生が受けられます。 ※入社時研修にて認知症介護基礎研修資格を取得頂きます。自己負 担はありません。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
センター長
鷲塚 美和 （ ワシヅカ ミワ ）
電話番号 04-7133-8631
ＦＡＸ 04-7133-8637
|
会社の情報
| 事業所名 | ケアパートナー株式会社ケアパートナー柏デイサービスセンター |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 高山 尚弥 |
| 所在地 | 千葉県柏市松ケ崎２３１－１ |
| ホームページ | http://www2.care-partner.com/recruit/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成11年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
通所介護・介護予防通所介護（デイサービス）、居宅介護支援・介護予防居宅介護支援（ケアプラン作成）・保育施設運営 ・訪問介護事業・福祉用具事業・訪問介護・グループホーム |
| 会社の特長 |
虚弱高齢者・要介護者であっても自立した生活を送れるよう地域社会・家族・企業が手を取り歩んで行く理念。 |