最終更新日：2024年11月20日
工事管理業務（富山事業所）【正社員】
東北電機鉄工株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年11月19日 有効期限：2025年1月31日
- 富山県富山市
※応募をご希望の方、お問い合わせは 酒田公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：06030-07970841
募集内容
| 事業所名 | 東北電機鉄工株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 工事管理業務（富山事業所）【正社員】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ◯工事管理業務 ＊搬送機器と化学プラントの配管修繕工事等のいずれかの工事 管理業務 ＊北陸エリアの出張あり。 （宿泊を伴います。宿泊費は会社負担） ＊社用車使用 変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒931-8371 富山県富山市岩瀬古志町２ 東北電機鉄工（株）富山事業所 |
労働条件
| 給与 |
月給 177000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊家族手当（月）：配偶者…１０，０００円、子供… ６，０００円／月（１人につき）、１０，０００円 （２人につき）、３人以上は１人につき４，０００円 ＊資格手当（月）：１資格／５，０００円…上限：３ |
| 月平均労働日数 | 21.1 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
90分 |
| 年間休日数 |
111日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・毎 週 ＊事業所カレンダー（土曜日隔週） ＊夏季休暇４日・年末年始７日 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
◆再雇用制度満了後（６５歳以上）の雇用延長も行っています。 少しでも気になる事があればお気軽にお電話ください。 ◆賃金は、経験・スキル等を考慮して決定します。 ◆応募の際は、事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を「本社」宛、 郵送又は持参してください。 書類選考後、合格者へは面接日時をお知らせします。 尚、面接は、就業場所の「富山事業所」にて行います。面接時に 性格適性検査を行いますので、筆記用具を持参して下さい。 ★当社は、入社後の資格取得支援制度や技術研修制度にも力を入れ ており、毎年多くの従業員が資格取得に挑戦し、実績を残してい ます。 ★若い社員も増えており、レクリエーション等、社員同士が親睦を 深める機会もたくさんあります。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
経営管理室
今野 太一
電話番号 0234-33-9111
ＦＡＸ 0234-33-4610
|
会社の情報
| 事業所名 | 東北電機鉄工株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 瀬尾 郁矢 |
| 所在地 | 山形県酒田市大浜１丁目４－５７ |
| ホームページ | http://www.dtekko.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和20年 |
| 資本金 |
2億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
各種プラント・生産設備の設計・製作・建築施工から、プラントの自動制御監視システム、データ処理システム等の計装設備工事、電気設備・給排水・空調設備工事・保守メンテナンス等を展開。 |
| 会社の特長 |
東ソー株式会社（東証一部上場／化学）、オルガノ株式会社（東証一部上場／機械）の子会社であり、そのエンジニアリング部門を担っている。 |