最終更新日：2024年11月20日
職業指導員または生活支援員
株式会社ＳＡＮＣＹＯＴＡＮＯＳＨＩＫＡＰＬＵＳ
採用人数：1人 受理日：2024年11月18日 有効期限：2025年1月31日
-
福岡県久留米市
津福駅 から 徒歩1分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 久留米公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：40050-17116841
募集内容
| 事業所名 | 株式会社ＳＡＮＣＹＯＴＡＮＯＳＨＩＫＡＰＬＵＳ |
|---|---|
| 職種 | 職業指導員または生活支援員 |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ○就労継続支援Ａ型事業所にてご利用者様に対する就労や生活の サポートをしていただきます。 １）アクセサリーの通信販売作業 ２）清掃作業 ３）施設内でＰＣを使った入力作業 ４）利用者との面談 ５）面談記録の作成（ＰＣ作業） ６）事業所→作業場所までの引率（車の運転があります） ※通勤の送迎業務はありません ２０２２年５月から新しく自社でアクセサリーのＥＣ業務をスタートしました。 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒839-0863 福岡県久留米市津福本町１５８７－１１ 「ＴＡＮＯＳＨＩＫＡ ＰＬＵＳ」
津福駅 から 徒歩1分
|
労働条件
| 給与 |
月給 190000円 ~ 230000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 10,000 円～30,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 処遇改善手当 10,000 円～30,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・資格手当 １０，０００円～２０，０００円 （求人に関する特記事項欄の資格取得者：資格による） ＊賃金は経験等による |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
107日 |
| 休日等 |
日その他 週休二日制・その他 ・シフト制による月９日休み（２月は８日休み） ・リフレッシュ休暇 年８日間 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
◆【医療福祉関係の資格保持者は優遇いたします】 介護福祉士／精神保健福祉士／社会福祉士／社会福祉主事 言語聴覚士／作業療法士／理学療法士／看護師／保育士 ◆就労継続支援Ａ型事業所にて障がいをお持ちの方の支援を行って いただくお仕事です。 障がい福祉が初めてという方も、ＴＡＮＯＳＨＩＫＡで経験を積 みながらステップアップを目指していただけます。 まずはメンバー（利用者）さんの顔と名前を覚えるところから、 ゆっくりとスタートしていきましょう。 ◆作業は１から教えるので、経験は不要です。 ◆連絡時間帯：平日・土曜１８時迄可（連絡先補足参照） ＊法定有給休暇（初年度年１０日）以外に リフレッシュ休暇（給与支給で年間８日間）は希望でお休みができます。 ５月～１１月 ３日間 １２月～４月 ５日間 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
採用担当
中島（連絡先補足参照）
電話番号 0942-27-6163
ＦＡＸ 0942-27-6167
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社ＳＡＮＣＹＯＴＡＮＯＳＨＩＫＡＰＬＵＳ |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 嘉村 裕太 |
| 所在地 | 福岡県久留米市津福本町１５８７－１１ |
| ホームページ | https://tanoshika.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成28年 |
| 資本金 |
300万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
平成２８年に創業し、令和元年１２月に清掃作業を中心とした就労継続支援Ａ型事業所をオープンしました。障害をもちながら一般就労を目指す利用者を支援しています |
| 会社の特長 |
「生きづらさや働きづらさのない世の中を創る」というビジョンのもと、障がいがある方の就労継続支援Ａ型事業所「ＴＡＮＯＳＨＩＫＡ」を３つ運営しています。 |