株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年11月20日

看護スタッフ/正・准看護師/小規模/北名古屋市

株式会社福祉の里

採用人数:1人 受理日:2024年11月18日 有効期限:2025年1月31日

愛知県北名古屋市
名鉄犬山線 徳重・名古屋芸大駅 から 徒歩10分

※応募をご希望の方、お問い合わせは 名古屋中公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:23020-80599841

募集内容

事業所名 株式会社福祉の里
職種 看護スタッフ/正・准看護師/小規模/北名古屋市
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ショートステイでの看護業務です。(主な仕事内容)健康チェック、体調確認、送迎補助、運動機能訓練補助、看護記録の作成等です。介護スタッフと協力しながら、看護師として専門的なサポート・アドバイスを行っていただきます。1日の定員は24名で、利用者様が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、孤立感の解消や心身機能の維持回復だけでなく、ご家族の介護負担軽減などを目的として実施します。ブランクのある方も新人指導担当が研修を行いますので安心です。【子育て世代応援】お子さんの急な発熱等、急なお休みにも対応できます。※施設見学可能ですのでお気軽にお問合せください。 (従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示)            「働き方改革関連認定企業」
年齢

不問

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間

試用期間あり

3か月

マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

就業場所 〒481-0038 愛知県北名古屋市徳重米野50番地 遊楽苑 徳重

名鉄犬山線 徳重・名古屋芸大駅 から 徒歩10分

労働条件

給与 時給 1323円 ~ 1423円
通勤手当 実費支給(上限あり)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) *別途支給* 土日祝手当:時給+50円
賃金締切日

固定(月末) 毎月 20 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 20 日

就業時間

(1)8時30分~17時30分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日等

その他

週休二日制・毎 週

シフト制

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

あり

特記事項

昇給・昇格は評価制度に基づき年1回行います。職務内容や経験年数、等級、役職に応じた研修を行い、介護の仕事が初めての方、スキルアップを目指す方を応援します。また、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、喀痰吸引等研修等の資格を、勤務時間内に会社負担で受講していただけます。  ≪福利厚生等について≫ 健康診断費用補助/インフルエンザ予防接種費用補助/ユニフォーム貸与/有給休暇取得促進/自転車通勤手当(800円/月※片道2キロメートル以上の方一律)/社員旅行/親子旅行/企業型保育園(北名古屋市・夜間保育なし)/3歳未満児保育料補助(2,500円~10,000円/月※月25時間以上勤務し企業型保育園を利用していない方)/就業時間により各種保険は法定通り加入 ≪利用可能託児施設について≫※月25時間以上勤務する方【託児場所】名鉄犬山線徳重・名古屋芸大駅すぐ【年齢】0歳~3歳【料金】11,000~18,500円/月  パートタイムからスタートされたスタッフも、ご家庭の状況、ライフスタイルの変化等に応じ、正社員としてフルタイムで働かれています。子育て中のスタッフも多く在籍しており、

選考等

選考方法

面接(予定1回)

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

担当者

苑長

女ケ沢 ( メガサワ )

電話番号 0568-26-7588

FAX 0568-26-7576

会社の情報

    
事業所名 株式会社福祉の里
役職/代表者名

代表取締役社長

矢吹 華絵

所在地 愛知県北名古屋市北野天神13番地
ホームページ http://www.fukushinosato.co.jp
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
538人

就業場所
11人

うち女性
11人

うちパート
6人

設立年

昭和58年

資本金

6,000万円

労働組合

なし

事業内容

在宅福祉サービス(寝たきり高齢者・身体障害者への入浴・介護サービス、介護用品の販売レンタル等)、ショートステイ等施設の運営

会社の特長

昭和58年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。