最終更新日：2024年11月20日
保育士・正社員（桂木）
株式会社すまいる
採用人数：1人 受理日：2024年11月14日 有効期限：2025年1月31日
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兵庫県尼崎市
ＪＲ神戸線 立花駅 から 徒歩10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 阿倍野公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：27040-28921841
募集内容
| 事業所名 | 株式会社すまいる |
|---|---|
| 職種 | 保育士・正社員（桂木） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ０歳～５歳児クラス（定員１２名）の企業主導型保育園で 子どもたちの保育をご担当いただきます。 ・散歩、給食、着替え等の保育全般 ・保育計画及び記録 ・保護者対応 等 家庭的な雰囲気の企業主導型保育園で、じっくり保育に 取り組んでください。病児保育、病後児保育も対応して いる園です。（看護師常駐） ★急なお休みでも先生方が安心して勤務できるよう、応援保育士がいます。有休休暇は１時間単位で申請・取得できます。 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒661-0026 兵庫県尼崎市水堂町３丁目１番２１号 中塚ビル１階 すまいる保育園 桂木
ＪＲ神戸線 立花駅 から 徒歩10分
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労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 260000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| 月平均労働日数 | 20.7 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)7時30分～16時30分 (2)8時30分～17時30分 (3)9時30分～18時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
116日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 月～日でシフトでお休みを決定します。 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり （上限 70歳まで） |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
・将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般 ・将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設 ※これらは当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。 ・転勤は原則ありませんが、お願いする場合は近隣既存園または 自宅から通える範囲内で事前にご相談いたします。 ・子どもの急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日又は時間単位で有給休暇を取得できます。 ・園の見学も可能です！お気軽にご連絡ください。 ⇒０６－６７９７－５７７７ 応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページからのオンライン自主応募をのぞく） |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
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| 担当者 |
運営本部 採用担当
赤井 （ アカイ ）
電話番号 06-6797-5777
ＦＡＸ 06-6797-5691
|
会社の情報
| 事業所名 | 株式会社すまいる |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 松本 行正 |
| 所在地 | 大阪府大阪市平野区長吉出戸６丁目１４番３０号 |
| ホームページ | https://smile-company.net/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
令和4年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
大阪市平野区を拠点とし、小規模認可保育園および企業主体型補遺烏煙を計１１園運営しております。保育施設の運営受託や他園様の運営に関するコンサルティング等も行っております。 |
| 会社の特長 |
平成２６年に株式会社ビティーの保育事業部を発足。令和４年に事業再編により分社化、株式会社すまいるを設立。保育を通じ子育てパートナーとして保護者とともに子供達の心身の発達を目指します |