最終更新日：2024年11月20日
設計業務、品質管理業務
株式会社共進電機製作所
採用人数：5人 受理日：2024年11月15日 有効期限：2025年1月31日
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大阪府大阪市淀川区
阪急電鉄 神戸線 神崎川駅 から 徒歩10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 淀川公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：27060-35380441
募集内容
| 事業所名 | 株式会社共進電機製作所 |
|---|---|
| 職種 | 設計業務、品質管理業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ◇電源装置の設計に関する製品開発を担当 電源回路の設計、アナログまたはデジタル回路設計の経験。 品質管理経験があれば尚可。 ［具体的には］ お客様と共に新製品の企画・設計から従事し、 ＬＥＤ照明用または産業用電源装置の開発・設計に あたっていただきます。 ＊業務の変更の範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒532-0035 大阪府大阪市淀川区三津屋南２－１１－４４ 株式会社共進電機製作所 照明開発研究所
阪急電鉄 神戸線 神崎川駅 から 徒歩10分
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労働条件
| 給与 |
月給 280000円 ~ 450000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・配偶者手当：１０，０００円 ・扶養手当（第１子・第２子）：各６，０００円 （第３子より） ：各３，０００円 |
| 月平均労働日数 | 21.5 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 20 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末） |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時15分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
50分 |
| 年間休日数 |
106日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 年末年始、お盆、土曜日の公休日は会社カレンダーによる。 その他、年次有給休暇の計画的付与制度（５日） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 2年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
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選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
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| 担当者 |
技術部長
斉藤 （ サイトウ ）
電話番号 06-4302-5055
ＦＡＸ 06-6304-6289
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会社の情報
| 事業所名 | 株式会社共進電機製作所 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 多賀 義高 |
| 所在地 | 大阪府大阪市淀川区三津屋南２－６－１６ |
| ホームページ | http://www.kyoshin-ewl.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和25年 |
| 資本金 |
9,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
電気機械器具及び同部品の製造販売 （主にＬＥＤ用電源装置） |
| 会社の特長 |
ＬＥＤ電源装置の専門工場として自社で製品を開発し、大手メーカー及び照明専業メーカーに供給している。 ＩＳＯ９００１、ＩＳＯ１４００１も認証取得済 |