株式会社しごとウェブ [特定募集情報等提供事業 51-募-000755]

最終更新日:2024年11月20日

医療事務(入院計算業務)/佐世保市総合医療センター

株式会社ニチイ学館長崎支店

採用人数:3人 受理日:2024年11月13日 有効期限:2025年1月31日

長崎県佐世保市
JR佐世保駅 から 車5分

※応募をご希望の方、お問い合わせは ハローワークプラザ長崎 までご連絡ください。求人番号:42016-03991241

募集内容

事業所名 株式会社ニチイ学館長崎支店
職種 医療事務(入院計算業務)/佐世保市総合医療センター
雇用形態 正社員
派遣・請負等 請負
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ■入院計算業務(経験者のみ)■ ・主な仕事  ◇保険証内容・患者情報入力  ◇入院に関する費用計算・請求事務 ◇電話対応 等   ※ニチイ学館のスタッフとして採用  ※年間休日122日 ★土日祝お休みです。           【従事すべき業務の変更の範囲:変更なし】   ◎ハローワークの紹介状が必要です
年齢

年齢制限 あり

年齢制限範囲 (59歳以下)

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が60歳のため

学歴

不問

必要な経験等

必須
医療機関での算定経験が2年以上

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり

3か月

マイカー通勤

駐車場 なし

転勤

なし

就業場所 〒857-0056 長崎県佐世保市平瀬町9番地3 総合医療センター

JR佐世保駅 から 車5分

労働条件

給与 月給 175980円 ~ 192520円
定額的に支払われる手当 病院手当  7,830 円~8,370 円
地域特別加算手当  15,000 円~15,000 円
入院手当  10,000 円~10,000 円
管理・新技能手当  7,000 円~14,000 円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当(b) 病院手当  7,830 円~8,370 円
地域特別加算手当  15,000 円~15,000 円
入院手当  10,000 円~10,000 円
管理・新技能手当  7,000 円~14,000 円
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) 上記基本給には、調整手当(8150円) を含みます。 ・基本給下限=128000円+8150円 ・基本給上限=137000円+8150円  
月平均労働日数 20.2
賃金締切日

固定(月末) 毎月 25 日

賃金支払日

固定(月末以外) 翌月 25 日

就業時間

(1)8時00分~16時45分

(2)8時30分~17時15分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

土日祝日その他

週休二日制・毎 週

年末年始休暇(12/29~1/3) 夏期休暇等の特別休暇制度あり

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金共済

未加入

定年制

あり (一律 60歳)

再雇用制度

あり (上限 65歳まで)

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

特記事項

*管理職手当付与の条件で採用の場合、昇給あり  *賞与 年2回(業績による 初年度1回)  *駐車場ご希望の方はご相談ください。  *キャリアアップ制度、昇進制度あり  *他にパート求人もありますので、時間・日数等お気軽にご相談く ださい。  子育て中の方も働きやすい職場です。  *応募時に提出される個人情報は、採用選考の目的のみ利用いた  しますが、採用の場合、就業規則の定めに従い労務管理の基礎  資料として利用させていただきます。  また、不採用の場合、個人情報は当社の責任で破棄するとと  もに、返却には応じかねますので予めご了承ください。      ※「副業可(許可制)」

選考等

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

担当者

教育人材課

飯田 ( イイダ )

電話番号 095-827-4990

FAX 095-825-5537

会社の情報

    
事業所名 株式会社ニチイ学館長崎支店
役職/代表者名

支店長

安達 久美

所在地 長崎県長崎市銅座町4-1りそな長崎ビル3F
ホームページ https://www.nichiigakkan.co.jp/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール
従業員数

企業全体
87,237人

就業場所
72人

うち女性
71人

うちパート
23人

設立年

昭和43年

労働組合

あり

事業内容

「医療関連」「介護・ヘルスケア」「教育」「保育」の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開している。 

会社の特長

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。 【マイページあり】