最終更新日：2024年11月20日
介護職◆デイサービスセンター遊・戸田◆
ＡＬＳＯＫ介護株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年11月13日 有効期限：2025年1月31日
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埼玉県戸田市
ＪＲ埼京線 戸田駅 から 徒歩14分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 大宮公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：11030-34760541
募集内容
| 事業所名 | ＡＬＳＯＫ介護株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 介護職◆デイサービスセンター遊・戸田◆ |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | 介護資格あれば未経験・ブランク可。勤務日数については相談可。ＡＬＳＯＫグループの安定企業だから安心して長く働けます。 【仕事】 デイサービスでの介護のお仕事です。 レクリエーションおよび準備片付け お食事やおやつの介助 入浴介助トイレ介助等 送迎や送迎同行 業務内容変更範囲 介護業務全般 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
初任者研修以上の介護資格があればよい |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
| 就業場所 | 〒335-0034 埼玉県戸田市笹目１－１３－２４ 「デイサービスセンター遊・戸田」
ＪＲ埼京線 戸田駅 から 徒歩14分
|
労働条件
| 給与 |
時給 1160円 ~ 1190円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
処遇改善手当 50 円～50 円
ベースアップ手当 30 円～50 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 50 円～50 円
ベースアップ手当 30 円～50 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 送迎手当あり（ハイエース・キャラバン限定） 朝・夕の送迎で２００円ずつ支給（１日合計４００円） 残業代別途支給 ベースアップ加算等もあり |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 25 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 月間９公休 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 78歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
【メッセージ】 書類選考無 仕事は丁寧にご説明しますので、初心者でも可。 経験がある方は即戦力として大活躍できます。 学校行事等でのお休みを取得しやすい職場です。 有給休暇は完全取得できます。 幅広い年齢層が活躍しています。 育児介護と両立されている方が多数。 マイカー通勤相談可 【その他】 埼玉県版ウーマノミクス（埼玉県子育て応援企業宣言）として登録されています。 昇給賞与は会社業績による 福利厚生制度制服貸与あり ※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 |
| 担当者 |
人財採用部
高窪 （ タカクボ ）
電話番号 0120-933-132
|
会社の情報
| 事業所名 | ＡＬＳＯＫ介護株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 熊谷敬 |
| 所在地 | 埼玉県さいたま市大宮区三橋２－７９５ |
| ホームページ | https://kaigo.alsok.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成10年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
介護保険法に基づく介護施設の管理・運営を広く展開する総合福祉企業です。また保育事業も行っています。 |
| 会社の特長 |
綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。 |