最終更新日:2024年11月20日
【保育士正社員】名古屋市名東区/小規模保育園(たかばり)
SOUキッズケア株式会社名古屋オフィス
採用人数:1人 受理日:2024年11月11日 有効期限:2025年1月31日
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愛知県名古屋市名東区
地下鉄東山線 星ヶ丘駅 から 車7分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 名古屋中公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:23020-78443141
募集内容
事業所名 | SOUキッズケア株式会社名古屋オフィス |
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職種 | 【保育士正社員】名古屋市名東区/小規模保育園(たかばり) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ●小規模保育園での保育業務全般 保育園でお預かりする子どもの安心安全を守るお仕事です。 少人数だからこそ出来る、一人ひとりの個性を大切に、 安心・安全で愛情たっぷりの保育を目指します。 預かり年齢:0~2歳児 定員:19名 (変更範囲:変更なし) |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒465-0063 愛知県名古屋市名東区新宿2丁目34-1 スクルドエンジェル保育室たかばり園
地下鉄東山線 星ヶ丘駅 から 車7分
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労働条件
給与 |
月給 194000円 ~ 230000円 |
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定額的に支払われる手当 |
資格手当 10,000 円~10,000 円
地域調整手当 20,000 円~20,000 円 個別調整手当 5,000 円~17,300 円 処遇改善手当 9,000 円~9,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 10,000 円~10,000 円
地域調整手当 20,000 円~20,000 円 個別調整手当 5,000 円~17,300 円 処遇改善手当 9,000 円~9,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ※経験考慮あり |
月平均労働日数 | 20.4 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 25 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 25 日 |
就業時間 |
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時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日等 |
日祝日その他 週休二日制・毎 週 シフトにより土曜日の出勤あり(月に1~2回程度) 年間休日120日以上 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
●園の特徴● ・小規模園で家庭的な明るい雰囲気の園です◎ 人数が少ないため個々にあった保育ができています♪ ・近くに遊具や池がある大きな公園があり お散歩も充実しております♪ ・英語・リトミック・体操教室も外部の講師が来て 実施のため負担もありません! ・モンテッソーリも取り入れ 子どもたちの大きな可能性を広げています。 ・職員会議も、もちろんありますが 子どもの発達状況などを踏まえその都度、 みんなで話し子どもにとって過ごしやすい環境を 作れるかなどの意見交換をしています。 *仕事内容欄に記載以外の業務はありません *転勤はありません *マイカー通勤可:無料駐車場あり ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
その他の応募書類 |
担当者 |
採用担当
電話番号 03-6875-9650
FAX 052-655-5905
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会社の情報
事業所名 | SOUキッズケア株式会社名古屋オフィス |
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役職/代表者名 |
スーパーバイザー 伊藤 由美子 |
所在地 | 愛知県名古屋市中川区太平通4丁目8番 2F |
ホームページ | https://www.skuld.co.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成19年 |
資本金 |
5,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
自社で直営の認可保育園・小規模保育園・事業所内保育園を運営しています。新規開園にも力を入れており、開園コンサル等も行っております。保育士さんの働きやすい環境作りにも取り組んでいます |
会社の特長 |
「質の高い保育」を通して社会に貢献できる企業であり続けることをモットーに、様々な教育を導入し、保育園でありながら幼稚園のような充実した教育プログラムがあるプレスクールを創っています |