最終更新日:2024年11月20日
事務員(南区栄町)
藤和ビジョン株式会社「藤和マッサージ」
採用人数:1人 受理日:2024年11月11日 有効期限:2025年1月31日
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神奈川県相模原市南区
小田急線 相模大野駅 から 徒歩25分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 相模原公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:14090-14910541
募集内容
事業所名 | 藤和ビジョン株式会社「藤和マッサージ」 |
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職種 | 事務員(南区栄町) |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | 事務・受電対応 ◎訪問医療マッサージの患者様との連絡対応 ◎施術者との連絡対応 ◎病院・クリニックとの連絡対応 ◎保険申請に係る事務業務全般 ◎役所への書類提出 ◎データ入力 変更範囲:変更なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (40歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 3ヶ月 |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし |
就業場所 | 〒252-0306 神奈川県相模原市南区栄町5-15 法人本社
小田急線 相模大野駅 から 徒歩25分
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労働条件
給与 |
月給 240000円 ~ 255000円 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
固定残業代(c) | あり |
月平均労働日数 | 20.5 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 15 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
就業時間 |
(1)9時00分~18時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
118日 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 年始 |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
なし |
特記事項 |
【両立支援に理解のある求人】対象:育児 ・学校行事等での休み、発熱等での突発的な休み対応可 ・1時間単位での有給休暇の取得相談可 ・雇用形態を途中で変更することができる(正社員⇔パート) 「オンライン自主応募可」 「オンライン自主応募は紹介状不要」 |
選考等
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
採用部門
採用担当者
電話番号 042-855-0420
FAX 042-851-6442
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会社の情報
事業所名 | 藤和ビジョン株式会社「藤和マッサージ」 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 須藤 新 |
所在地 | 神奈川県相模原市南区南台4丁目-13-23 ユア南台1階 |
ホームページ | http://towa-massage.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成22年 |
資本金 |
900万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
院に通院出来ない患者様を対象に保険適応での訪問マッサージ・はりきゅう治療を提供しています。訪問地域は相模原市・町田市・座間市・大和市・海老名市・横浜市・川崎市です。 |
会社の特長 |
2007年に良い人材が集まって患者様に良い治療を提供し、働く職員が安心して働ける環境を作る事を目指して立ち上げました。 |