ショートステイ介護職員　契約社員

セントケア千葉株式会社セントケア市原

採用人数：1人受理日：2024年11月11日有効期限：2025年1月31日

募集内容

事業所名	セントケア千葉株式会社セントケア市原
職種	ショートステイ介護職員　契約社員
雇用形態	正社員以外
派遣・請負等	派遣・請負ではない
雇用期間	雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
仕事内容	◎介護施設（ショートステイ）において、ケアスタッフとして介護　業務全般を行っていただきます。　■お客様の日常生活動作の介助（食事、入浴、排泄、移動）　　■レクリエーション・生活リハビリなど　　■１フロア　１０名×２フロア　　■夜勤業務として、就寝介助、夜間巡回、見守り、施設内の清掃　モーニングケア等をお願いします　　『変更範囲：変更なし』
年齢	年齢制限　あり年齢制限範囲（18歳以上）年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある年齢制限の理由深夜労働時間を含む為、労働法による年齢制限【１８歳以上】
学歴	不問
必要な経験等	不問
試用期間	試用期間なし
マイカー通勤	可駐車場　あり
転勤	なし
就業場所	〒290-0023 千葉県市原市惣社４ー３－５

労働条件

給与	時給 198432円 ~ 223872円
通勤手当	実費支給（上限なし）
固定残業代	なし
その他の手当等付記事項	【別途夜勤手当】約７，６８０円／回（月５回程度）　【時給内訳】　介護職員初任者研修修了者：１，１７０円　介護職員実務者研修修了者：１，２００円　介護福祉士：１，２２０円～１，３２０円　※実務経験年数に
月平均労働日数	21.2日
賃金締切日	固定（月末）毎月 20 日
賃金支払日	固定（月末以外）　翌月　20　日
就業時間	変形労働時間制（1か月単位） (1)7時30分～16時30分 (2)10時30分～19時30分 (3)16時30分～9時30分
時間外労働時間	あり３６協定における特別条項あり
休憩時間	60分
年間休日数	110日
休日等	その他週休二日制・毎　週・シフト制による週休２日制　・希望休制度あり
加入保険等	雇用　労災　健康　厚生
退職金共済	未加入
定年制	なし
再雇用制度	なし
勤務延長	なし
利用可能託児施設	なし
特記事項	＊駐車場無料　＊正社員登用制度あり。年２回※条件あり　＊入社後３週間の研修期間は時給１０８０円　　≪手当ｄ欄補足≫　処遇改善加算（ミニボーナス）　年２回　５・１２月支給　　＊契約更新上限なし

受付情報

求人番号	12110-13675741
受付年月日	2024年11月11日
紹介期限日	無し
受理安定所	千葉南公共職業安定所 ※応募をご希望の方、お問い合わせは上記までご連絡ください。
雇用区分	（フルタイム）
オンライン自主応募の受付	オンライン自主応募不可
産業分類	老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望	希望しない

選考等

採用人数	1人
選考方法	面接（予定1回）
応募書類等	ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）その他の応募書類資格証
担当者	課長伊勢田　葉子（イセダ　ヨウコ）電話番号 0436-22-2944 ＦＡＸ 0436-22-0117

会社の情報

事業所名	セントケア千葉株式会社セントケア市原
役職／代表者名	代表取締役社長遠藤　久
所在地	千葉県市原市惣社４－３－５
ホームページ	https://www.saint-care.com/chiba/
法人番号	8040001011134
適格請求書発行事業者登録	登録番号：T8040001011134
法人プロフィール	法人基本情報：T8040001011134
従業員数	企業全体 1,700人就業場所 80人うち女性 70人うちパート 50人
設立年	平成18年
資本金	5,000万円
労働組合	なし
事業内容	介護保険・千葉県指定事業所　訪問介護／訪問入浴／居宅介護支援／通所介護／短期入所
会社の特長	福祉社会の実現への貢献を一人ひとリの生き甲斐を創造することを目指しています。　弊社は地域に根ざした様々な介護サービスを提供しています。

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