最終更新日：2024年11月20日
介護職
社会福祉法人悦生会
採用人数：2人 受理日：2024年11月11日 有効期限：2025年1月31日
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埼玉県さいたま市北区
ＪＲ高崎線 上尾駅 から 車10分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 大宮公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：11030-33943241
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人悦生会 |
|---|---|
| 職種 | 介護職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ご入居されているお年寄りの日常生活のサポートをする お仕事です。もちろん、食事介助・入浴介助・排泄介助 （オムツ交換）・レク行事もあります。 介護福祉士・ヘルパー２級などの資格をお持ちならば より良いですが、全く初めての方でもやる気があれば 大丈夫です。お年寄りの好きな方を歓迎します。 ＜入所定員１８０名＞特養ユニット型、１ユニット１０名 全１８ユニット（本館１０・別館８） ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （18歳 ～ 64歳） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
未経験可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒331-0821 埼玉県さいたま市北区別所町８９２番地
ＪＲ高崎線 上尾駅 から 車10分
|
労働条件
| 給与 |
月給 199000円 ~ 362000円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
被服手当 2,000 円～2,000 円
処遇改善手当 28,000 円～100,000 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
被服手当 2,000 円～2,000 円
処遇改善手当 28,000 円～100,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ・夜勤手当６，０００円／回 （月４～５回程度） |
| 月平均労働日数 | 21.0 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月 28 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 就業時間 |
(1)6時30分～15時30分 (2)9時00分～18時00分 (3)12時30分～21時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
113日 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・その他 シフト制（４週８～９休） 夏季休暇（３日間）冬季休暇（３日間） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 定年制 |
あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※事前の施設見学も随時受付ていますので、お気軽にご相談 下さい。 ・食事１食３５０円。 ・３６協定届出済み。 ・３ヶ月経過後から有給発生します。 ・施設見学随時ＯＫ。 ・埼玉県社会福祉事業共助会による退職共済制度あり。 ・入居者や職員、職場の雰囲気を見学にいらして下さい。 ・年間休日数は夏休み（３日間）冬休み（３日間）を 含みます。 ・施設情報の詳細はホームページをご覧下さい。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください。 書類選考の上、追って連絡します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 |
| 担当者 |
採用担当
電話番号 048-665-0753
ＦＡＸ 048-665-0772
|
会社の情報
| 事業所名 | 社会福祉法人悦生会 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
理事長 関口 亮 |
| 所在地 | 埼玉県さいたま市北区別所町８９２番地 |
| ホームページ | https://nagominosato.net/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
平成16年 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
特別養護老人ホーム「なごみの里」、ならびに居宅介護支援事業所「ケアプランセンター なごみの栞」の運営。 |
| 会社の特長 |
利用者の方々のニーズに素早く対応できる人材に育っていただく為、いろいろな制度を整備し、取り組んでいます。 |