最終更新日：2024年11月20日
総合事務職（浜田支店）
日ノ丸西濃運輸株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年11月12日 有効期限：2025年1月31日
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島根県浜田市
下府駅 から 車5分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 鳥取公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：31010-12539341
募集内容
| 事業所名 | 日ノ丸西濃運輸株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 総合事務職（浜田支店） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○企業宛商品の発送・配達に係る物流事務、お客様からの問い合わせ対応、運行管理、倉庫管理、営業、来客対応等を行うお仕事です。様々な業務の中から、適性をみて担当係を決定いたします。 ＊当社に入社する総合職の９割は物流業界未経験です。先輩社員が責任をもってしっかりサポートしますので安心してご応募ください！ 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （45歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間あり ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒697-0006 島根県浜田市下府町３２７－３３
下府駅 から 車5分
|
労働条件
| 給与 |
月給 183600円 ~ 217500円 |
|---|---|
| 定額的に支払われる手当 |
職能給手当 80,000 円～105,800 円
新職能給手当 15,000 円～16,300 円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能給手当 80,000 円～105,800 円
新職能給手当 15,000 円～16,300 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | 家族手当：１人目６，０００円、２人目以降３，０００円 役職手当：主任１５，０００円 係長２５，０００円 資格手当：衛生管理者４，０００円 危険物取扱責任者２，０００円 運行管理者５００円 基本給は年齢 |
| 月平均労働日数 | 21.2 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日数 |
110日 |
| 休日等 |
日祝日その他 週休二日制・その他 日・祝日・週休日・労使協定日（月７～１２日休み） 土曜についても休日取得可能（シフト調整します） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 64歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
★充実の資格取得補助制度！ 運行管理者・衛生管理者・危険物取扱者等取得費用を会社負担致します！ ★盆休暇（８／１４～１６）・年末年始休暇（１２／３０～１／４）。前後に年次有給休暇を取得し、大型連休としていただくことも可能です！ ★年次有給休暇平均取得日数：１０日（前年度実績） ★駐車場は無料でご利用いただけます。 ★業務のイメージを掴んでいただくために会社見学も随時行っております。お気軽にお問い合わせください！ |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
浜田支店支店長・課長
藤本・松原 （ フジモト・マツバラ ）
電話番号 0855-22-1000
ＦＡＸ 0855-23-4873
|
会社の情報
| 事業所名 | 日ノ丸西濃運輸株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 藤本 誠 |
| 所在地 | 鳥取県鳥取市湖山町東３丁目４０番地 |
| ホームページ | https://www.hinomaru-seino.co.jp/ |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和32年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
カンガルー特急便を中心とした商業物流サービス事業 |
| 会社の特長 |
商業物流最大手セイノー輸送グループとして「会社を発展させ、社員を幸福にする」を経営理念に掲げ、お客様にも従業員にも愛される会社づくりを目指しております！ |