最終更新日:2024年11月20日
言語聴覚士/訪問看護/夜勤なし/未経験可/根岸
アンダンテ株式会社マカロン訪問看護リハビリステーション根岸
採用人数:1人 受理日:2024年11月12日 有効期限:2025年1月31日
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神奈川県横浜市磯子区
JR根岸線 根岸駅 から 徒歩4分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 横浜公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号:14010-58847341
募集内容
事業所名 | アンダンテ株式会社マカロン訪問看護リハビリステーション根岸 |
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職種 | 言語聴覚士/訪問看護/夜勤なし/未経験可/根岸 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
仕事内容 | ご利用者様宅を訪問し、病状や経過の観察・療養のお世話、ご家族 に対する療養生活における不安解消のアドバイスなどをお願いしま す。 ※訪問業務は先輩スタッフとの同行からスタート。 訪問未経験の方も安心してスタートできます。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ、ラインワークスを導入済 【社用車】軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更の範囲】変更なし |
年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 (59歳以下) 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり 6ヶ月 |
マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
転勤 |
あり 転勤範囲 |
就業場所 | 〒235-0007 神奈川県横浜市磯子区西町10-12 パークセレス根岸301
JR根岸線 根岸駅 から 徒歩4分
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労働条件
給与 |
月給 360000円 ~ 400000円 |
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定額的に支払われる手当 | 業務手当 105,000 円~105,000 円 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
定額的に支払われる手当(b) | 業務手当 105,000 円~105,000 円 |
固定残業代(c) | あり |
月平均労働日数 | 20.4 |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 28 日 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 28 日 |
就業時間 |
(1)9時00分~18時00分 |
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 あり |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日等 |
土日祝日その他 週休二日制・毎 週 年末年始/土日祝手当(基本は土日祝休みですが特別指示対応が必要な方がいる場合にお願いすることがあります) |
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 5年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能託児施設 |
あり |
特記事項 |
☆★2025年1月より★☆ ~アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わります~ 【福利厚生】入社祝い金(規定有)/給与改定年2回/ガソリン・ 駐車場代補助/各種研修制度/資格取得支援制度 ※関連資格全額 補助/永年勤続手当/結婚・出産祝い金/職場相談窓口/健康診断 /インフルエンザ予防接種補助 *車・バイク・自転車通勤:可 (駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり) *「仕事と子育てが両立しやすい求人」 学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応 半日単位での有給休暇利用可 *自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い 合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事 項等」に「マカロン根岸にて就業希望」とご記載下さい。 https://www.pman-hoiku.com/ ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
選考等
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
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応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
【営業のお電話はご遠慮ください】 マカロン根岸採用担当
電話番号 045-594-8967
FAX 045-594-8946
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会社の情報
事業所名 | アンダンテ株式会社マカロン訪問看護リハビリステーション根岸 |
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役職/代表者名 |
代表取締役 畠山 大志郎 |
所在地 | 神奈川県横浜市磯子区西町10-12 パークセレス根岸301 |
ホームページ | https://andante-inc.com/recruit_top/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール | |
従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
設立年 |
平成23年 |
資本金 |
3,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
「マカロン」は、神奈川県在住の介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。 |
会社の特長 |
地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。 |