最終更新日：2024年11月20日
地域密着型カフェでのお仕事（パート）
株式会社シオノ鋳工
採用人数：1人 受理日：2024年11月7日 有効期限：2025年1月31日
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京都府与謝野町
京都丹後鉄道 宮豊線 与謝野駅 から 車8分
※応募をご希望の方、お問い合わせは 峰山公共職業安定所 宮津出張所 までご連絡ください。求人番号：26071-02713641
募集内容
| 事業所名 | 株式会社シオノ鋳工 |
|---|---|
| 職種 | 地域密着型カフェでのお仕事（パート） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | まちも、私も元気に。おしゃれで健康志向な与謝野町のカフェ「Ｚ ＩＰ ＣＡＦＥ」 当カフェは鋳造会社が運営しており、地域で最も愛されるカフェを 目指しています。 ◯仕事内容：カフェ業務全般 接客、配膳、食器下げ、調理場の手伝い（盛り付け、 簡単な作業、洗い物）、店内清掃、整理整頓など ◯飲食店の接客のお仕事です。親身になり、お客様の声に耳を傾け 、関係を築いていける方が理想です。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 |
試用期間なし |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒629-2411 京都府与謝野町与謝郡字明石２４０６，２３９６－１ ＺＩＰ ＳＱＵＡＲＥ敷地内 『ＺＩＰ ＣＡＦＥ』
京都丹後鉄道 宮豊線 与謝野駅 から 車8分
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労働条件
| 給与 |
時給 1200円 ~ 1200円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊精勤手当 １，０００円～３，０００円／月 ＊奨学金手当 最大５，０００円／月 ＊ＮＩＳＡ積立手当 １，０００円／月 |
| 賃金締切日 |
固定（月末） 毎月 15 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
|
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日等 |
その他 週休二日制・毎 週 ◆シフト制 ◆土日祝のみの勤務 |
| 加入保険等 |
労災 財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 定年制 |
なし |
| 再雇用制度 |
なし |
| 勤務延長 |
なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
◎土日祝出勤できる方を求めています。 ◎シフト制・週休２日以上・応相談 ◎正社員登用制度あり ◎経験は不問、食に興味がある方大歓迎！ ◎自分からコミュニケーションがとれる方、自分で興味をもって やってみよう！と思う方、チームで協力してお店を創り上げて いきたい！という方と、ぜひ一緒に働きたいと思っています。 ◆ＺＩＰ ＣＡＦＥは与謝野町明石に新たに誕生したランドマーク 「ＺＩＰ ＳＱＵＡＲＥ」の中の１つとして誕生。社員の健康の ために手作りしてきた２０品目食材の給食をベースにした、健康志向なカフェです。 ○会社の雰囲気や普段の給食はＳＮＳ＆Ｗｅｂで公開しています！ ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状が不要です） ＊各種加入保険・６ヶ月経過後の年次有給休暇付与日数・休憩時間 は、労働条件により変動します（法定通り）。 |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定1回） 筆記試験 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 担当者 |
総務部
成毛 真理 （ ナリモ マリ ）
電話番号 0772-42-6288
ＦＡＸ 0772-43-0297
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会社の情報
| 事業所名 | 株式会社シオノ鋳工 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役 塩野 浩士 |
| 所在地 | 京都府与謝郡与謝野町字金屋１９１７－１ |
| ホームページ | http://www.shiono-cast.com |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和46年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
インフラや社会のものづくりを支える機械部品を製造する「鋳造」の会社です。２０２３年には加工事業とカフェ事業を新たに開始し、多様な事業展開により、地域社会の発展に貢献しています。 |
| 会社の特長 |
平均年齢３６．２歳と、比較的若い社員が多数活躍しています。「成幸」をビジョンに掲げ、社員と顧客、地域社会が共に成長し、幸せを創り出すことを目指した経営を進めています |