最終更新日：2024年11月20日
総務
ヤマカノ醸造株式会社
採用人数：1人 受理日：2024年11月7日 有効期限：2025年1月31日
- 宮城県登米市
※応募をご希望の方、お問い合わせは 迫公共職業安定所 までご連絡ください。求人番号：04070-02527241
募集内容
| 事業所名 | ヤマカノ醸造株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 総務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・総務全般（受発注業務）に従事します。 ＊各種届出書作成、入出金伝票の整理、パソコン入力業務。 ＊主にパソコンを使用しての業務となります。 ワード・エクセル操作必須 ＊庶務的な業務、電話対応、郵便物の投函、事務用品等の買い物、 コピー、清掃、書類の整理も含みます。 ＊希望者は商品開発プロジェクトの新商品試食会に参加できます。 ＊わからないことも先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心下さい♪ 【変更範囲：変更無し】 |
| 年齢 |
年齢制限 あり 年齢制限範囲 （59歳以下） 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 |
試用期間あり ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
| 就業場所 | 〒987-0702 宮城県登米市登米町寺池九日町１ 【本社】 |
労働条件
| 給与 |
月給 162430円 ~ 200000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | ＊交通費３Ｋｍ以上の方に対して支給 ＊賞与実績あり（会社の業績による） ＊入社時から有給休暇３日分付与♪ ＊有給休暇も取得しやすい環境です♪ |
| 月平均労働日数 | 20.9 |
| 賃金締切日 |
固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月 30 日 |
| 賃金支払日 |
固定（月末以外） 当月 30 日 |
| 就業時間 |
(1)8時30分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
75分 |
| 年間休日数 |
114日 |
| 休日等 |
日その他 週休二日制・その他 ・変形労働時間制による会社カレンダーにより休日設定 ・年末年始・お盆 ・繁忙期に月１～２日程度の土曜日出勤あり |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 |
加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 |
あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 |
あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 |
あり （上限 65歳まで） |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を本社住所へ郵送・マイペー ジ・持参にて提出下さい。書類選考後、該当者に面接日時の連絡 をします。（書類到着後５日以内で選考予定です） ●入社時に有給休暇３日間付与。 有休取得時の理由は問わないのでお休みがとりやすい環境です。 ●協会けんぽ宮城支部「健康づくり宣言事業所」 認定番号第３１４号 ●３６協定届出済み（特別条項あり） 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面を確認して下さい （労働基準法第１５条第１項に基づく） |
選考等
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
|---|---|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
| 担当者 |
専務取締役
川戸 ＊＊＊コメント欄参照＊＊＊ （ カワト ）
電話番号 0220-52-2511
ＦＡＸ 0220-52-2515
|
会社の情報
| 事業所名 | ヤマカノ醸造株式会社 |
|---|---|
| 役職／代表者名 |
代表取締役社長 鈴木 彦衛 |
| 所在地 | 宮城県登米市登米町寺池九日町１ |
| ホームページ | http://www.yamakano.co.jp |
| 法人番号 | |
| 適格請求書発行事業者登録 | |
| 法人プロフィール | |
| 従業員数 |
企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 |
昭和34年 |
| 資本金 |
4,500万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
宮城県を中心に仙台味噌・醤油つゆたれ等の調味料開発及び製造販売を行っております。取引先は卸問屋やスーパー、飲食。畜肉・水産・農産加工場に当社製品を納品させていただいております。 |
| 会社の特長 |
創業百余年を数える味噌醤油の醸造元です。地元の方に愛される商品をお届けするため地産地消にも取り組んだ商品を製造販売しております。年功序列から能力主義に評価体系変更【画像公開】 |